Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР РАЗВИТИЯ РЕБЕНКА-ДЕТСКИЙ САД № 90"
№331903253002
🔢 ИНН:
3334000710
🆔 ОГРН:
1023302158483
📍 Адрес:
602252, Владимирская область, город Муром, улица Серова, 15
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
02.09.2019
🎯
Основание проведения
соблюдение законодательства рФ о труде
⚠️
Выявленные нарушения (2 шт.)
ст. 57 ТК РФ устанавливает, что в трудовом договоре в обязательном порядке указываются условия труда на рабочем месте оптимальные, допустимые, вредные, опасные.
В трудовом договоре с Головченко В.Н. № 0023 от 17.04.18г. не указаны условия труда на рабочем месте. Трудовой договор до настоя... Еще...ст. 57 ТК РФ устанавливает, что в трудовом договоре в обязательном порядке указываются условия труда на рабочем месте оптимальные, допустимые, вредные, опасные.
В трудовом договоре с Головченко В.Н. № 0023 от 17.04.18г. не указаны условия труда на рабочем месте. Трудовой договор до настоящего времени не дополнен недостающими сведениями об условиях труда на рабочем месте.
ст. 183 ТК РФ, чт. 114 ФЗ № 255-ФЗ от 29.12.06 «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» - устанавливает, что пособия по временной нетрудоспособности исчисляются исходя из среднего заработка работника, рассчитанного за два календарн... Еще...ст. 183 ТК РФ, чт. 114 ФЗ № 255-ФЗ от 29.12.06 «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» - устанавливает, что пособия по временной нетрудоспособности исчисляются исходя из среднего заработка работника, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временное нетрудоспособности, в том числе за время работы у другого (других) работодателей.
Клюшникову В.А. в 2019г. предоставлен больничный. В 2017 и 2018гг. Клюшников В.А. работал как в МБДОУ "Центр развития ребенка Детский сад № 90", так и в ООО ПК "ТорисГрупп". Однако пособие по временной нетрудоспособности работнику рассчитано из среднего заработка за 2017-2018г., полученного в МБДОУ "Центр развития ребенка Детский сад № 90".
Государственная инспекция труда во Владимирской области организовало проверку (статус: Завершена) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР РАЗВИТИЯ РЕБЕНКА-ДЕТСКИЙ САД № 90" (ИНН: 3334000710) , адрес: 602252, Владимирская область, город Муром, улица Серова, 15
Выявленные нарушения (2 шт.):
ст. 57 ТК РФ устанавливает, что в трудовом договоре в обязательном порядке указываются условия труда на рабочем месте оптимальные, допустимые, вредные, опасные.
В трудовом договоре с Головченко В.Н. № 0023 от 17.04.18г. не указаны условия труда на рабочем месте. Трудовой договор до настоящего времени не дополнен недостающими сведениями об условиях труда на рабочем месте.
ст. 183 ТК РФ, чт. 114 ФЗ № 255-ФЗ от 29.12.06 «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» - устанавливает, что пособия по временной нетрудоспособности исчисляются исходя из среднего заработка работника, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временное нетрудоспособности, в том числе за время работы у другого (других) работодателей.
Клюшникову В.А. в 2019г. предоставлен больничный. В 2017 и 2018гг. Клюшников В.А. работал как в МБДОУ "Центр развития ребенка Детский сад № 90", так и в ООО ПК "ТорисГрупп". Однако пособие по временной нетрудоспособности работнику рассчитано из среднего заработка за 2017-2018г., полученного в МБДОУ "Центр развития ребенка Детский сад № 90".
Нарушенный правовой акт:
ст. 57 ТК РФ
ст. 183 ТК РФ, чт. 114 ФЗ № 255-ФЗ от 29.12.06 «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
ТК РФ
Выданные предписания:
Необходимо устранить нарушение
ст. 57 ТК РФ устанавливает, что в трудовом договоре в обязательном порядке указываются условия труда на рабочем месте оптимальные, допустимые, вредные, опасные.
В трудовом договоре с Головченко В.Н. № 0023 от 17.04.18г. не указаны условия труда на рабочем месте. Трудовой договор да настоящего времени не дополнен недостающими сведениями об условиях труда на рабочем месте.
- включить в трудовой договор недостающие сведения.
Необходимо устранить нарушение -ст. 183 ТК РФ, чт. 114 ФЗ № 255-ФЗ от 29.12.06 «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» - устанавливает, что пособия по временной нетрудоспособности исчисляются исходя из среднего заработка работника, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временное нетрудоспособности, в том числе за время работы у другого (других) работодателей.
Клюшникову В.А. в 2019г. предоставлен больничный. В 2017 и 2018гг. Клюшников В.А. работал как в МБДОУ "Центр развития ребенка Детский сад № 90", так и в ООО ПК "ТорисГрупп". Однако пособие по временной нетрудоспособности работнику рассчитано из среднего заработка за 2017-2018г., полученного в МБДОУ "Центр развития ребенка Детский сад № 90".
- произвести перерасчет пособия по временной нетрудоспособности Клюшникова В.А. включить в расчет средний заработок за 2017-2018гг , полученный у всех работодателей
Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки
Адрес
602252, Владимирская область, город Муром, улица Серова, 15
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ
Иное
Результат проведения КНМ
Дата и время составления акта о проведении КНМ
2019-09-19T17:10:00.52
Место составления акта о проведении КНМ
600015, Владимирская область, г. Владимир, ул. Мусоргского, д. 3
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Иное
Дата начала
2019-09-02T17:10:00.954
Длительность КНМ (в днях)
14
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Нет
Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ
ФИО
Бойко Светлана Григорьевна
Должность
Начальник отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Иное
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
ст. 57 ТК РФ устанавливает, что в трудовом договоре в обязательном порядке указываются условия труда на рабочем месте оптимальные, допустимые, вредные, опасные.
В трудовом договоре с Головченко В.Н. № 0023 от 17.04.18г. не указаны условия труда на рабочем месте. Трудовой договор до настоящего времени не дополнен недостающими сведениями об условиях труда на рабочем месте.
Характер выявленного нарушения
Иное
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
ст. 183 ТК РФ, чт. 114 ФЗ № 255-ФЗ от 29.12.06 «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» - устанавливает, что пособия по временной нетрудоспособности исчисляются исходя из среднего заработка работника, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временное нетрудоспособности, в том числе за время работы у другого (других) работодателей.
Клюшникову В.А. в 2019г. предоставлен больничный. В 2017 и 2018гг. Клюшников В.А. работал как в МБДОУ "Центр развития ребенка Детский сад № 90", так и в ООО ПК "ТорисГрупп". Однако пособие по временной нетрудоспособности работнику рассчитано из среднего заработка за 2017-2018г., полученного в МБДОУ "Центр развития ребенка Детский сад № 90".
Судебные сведения о выявленных нарушениях
Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ
Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Текст
Заведующая Мельникова А.В. -ч.4 ст. 5.27 КоАП РФ - 10 000 руб.
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
33/7-1961-19-ОБ/12-6771-И/03-3
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2019-09-19
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2019-10-18
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Необходимо устранить нарушение
ст. 57 ТК РФ устанавливает, что в трудовом договоре в обязательном порядке указываются условия труда на рабочем месте оптимальные, допустимые, вредные, опасные.
В трудовом договоре с Головченко В.Н. № 0023 от 17.04.18г. не указаны условия труда на рабочем месте. Трудовой договор да настоящего времени не дополнен недостающими сведениями об условиях труда на рабочем месте.
- включить в трудовой договор недостающие сведения.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Нет
Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Положение нормативно-правового акта
ст. 57 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта
Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
33/7-1961-19-ОБ/12-6771-И/03-3
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2019-09-19
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2019-10-18
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Необходимо устранить нарушение -ст. 183 ТК РФ, чт. 114 ФЗ № 255-ФЗ от 29.12.06 «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» - устанавливает, что пособия по временной нетрудоспособности исчисляются исходя из среднего заработка работника, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временное нетрудоспособности, в том числе за время работы у другого (других) работодателей.
Клюшникову В.А. в 2019г. предоставлен больничный. В 2017 и 2018гг. Клюшников В.А. работал как в МБДОУ "Центр развития ребенка Детский сад № 90", так и в ООО ПК "ТорисГрупп". Однако пособие по временной нетрудоспособности работнику рассчитано из среднего заработка за 2017-2018г., полученного в МБДОУ "Центр развития ребенка Детский сад № 90".
- произвести перерасчет пособия по временной нетрудоспособности Клюшникова В.А. включить в расчет средний заработок за 2017-2018гг , полученный у всех работодателей
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Нет
Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.
Положение нормативно-правового акта
ст. 183 ТК РФ, чт. 114 ФЗ № 255-ФЗ от 29.12.06 «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
Тип положения нормативно-правового акта
Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Сведения о результате КНМ
Тип сведений о результате
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Текст
вручено на руки
Вид государственного контроля (надзора)
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Cубъект КНМ
Субъект проверки - Резидент РФ
Да
Тип субъекта КНМ
ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР РАЗВИТИЯ РЕБЕНКА-ДЕТСКИЙ САД № 90"
ИНН
3334000710
ОГРН
1023302158483
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Выездная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
2019-09-02
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
316606621
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда во Владимирской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1023301290704
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации
10000001182
Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ
ФИО
Бойко с, Г.
Должность
начальник отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2019-09-02
Дата окончания проведения мероприятия
2019-09-20
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Нет
Цели, задачи, предмет КНМ
соблюдение законодательства рФ о труде
Правовое основание проведения планового КНМ
Наименование основания проведения КНМ
Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ
поступление обращения работника
Сведения о необходимости согласования КНМ
Нет
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
33/7-1961-19-ОБ/12-6414-И/03-3
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ