Проверка АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО ПЛЕМЕННОЙ ЗАВОД "ПРОЛЕТАРИЙ"
№33251373166018305064
🔢 ИНН:
3312040766
🆔 ОГРН:
1223300004399
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
09.06.2025
🎯
Основание проведения
-
🔔
Предостережение
Установлено, что 28.04.2025 Усовой И.А. на имя работодателя подано заявление о расторжении трудового договора по собственному желанию, а 29.04.2025 - заявление о приостановке работы в связи с задержкой выплаты заработной платы на срок более 15 дней.
13.05.2025 трудовой договор с Усовой И.А. р... Еще...Установлено, что 28.04.2025 Усовой И.А. на имя работодателя подано заявление о расторжении трудового договора по собственному желанию, а 29.04.2025 - заявление о приостановке работы в связи с задержкой выплаты заработной платы на срок более 15 дней.
13.05.2025 трудовой договор с Усовой И.А. расторгнут, Усова И.А. уволена за прогул (пп. а, п.6, ч. 1, ст. 81 ТК РФ).
Работодателем нарушены требования ст. ст. 84.1, 193 ТК РФ - до применения дисциплинарного взыскания в виде увольнения от Усовой И.А. не затребовано письменное объяснение, приказ о расторжении трудового договора не объявлен работнику под роспись.
т. 193 ТК РФ определяет, что до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА ВО ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО ПЛЕМЕННОЙ ЗАВОД "ПРОЛЕТАРИЙ" (ИНН: 3312040766)
Предостережение:
Установлено, что 28.04.2025 Усовой И.А. на имя работодателя подано заявление о расторжении трудового договора по собственному желанию, а 29.04.2025 - заявление о приостановке работы в связи с задержкой выплаты заработной платы на срок более 15 дней.
13.05.2025 трудовой договор с Усовой И.А. расторгнут, Усова И.А. уволена за прогул (пп. а, п.6, ч. 1, ст. 81 ТК РФ).
Работодателем нарушены требования ст. ст. 84.1, 193 ТК РФ - до применения дисциплинарного взыскания в виде увольнения от Усовой И.А. не затребовано письменное объяснение, приказ о расторжении трудового договора не объявлен работнику под роспись.
т. 193 ТК РФ определяет, что до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
3312040766
ОГРН
1223300004399
Наименование
АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО ПЛЕМЕННОЙ ЗАВОД "ПРОЛЕТАРИЙ"
Код МСП
Среднее предприятие
Тип
ЮЛ
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Бойко Светлана Григорьевна
Должность инспектора
Значение
главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА ВО ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ
Основание проведения
Текст
-
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
Установлено, что 28.04.2025 Усовой И.А. на имя работодателя подано заявление о расторжении трудового договора по собственному желанию, а 29.04.2025 - заявление о приостановке работы в связи с задержкой выплаты заработной платы на срок более 15 дней.
13.05.2025 трудовой договор с Усовой И.А. расторгнут, Усова И.А. уволена за прогул (пп. а, п.6, ч. 1, ст. 81 ТК РФ).
Работодателем нарушены требования ст. ст. 84.1, 193 ТК РФ - до применения дисциплинарного взыскания в виде увольнения от Усовой И.А. не затребовано письменное объяснение, приказ о расторжении трудового договора не объявлен работнику под роспись.
т. 193 ТК РФ определяет, что до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт.