Причина проверки:

осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в связи с поступлением в Государственную инспекцию труда в Волгоградской области заявления работника о нарушении его трудовых прав. Обращение №34/7-2910-19-ОБ

Выявленные нарушения (1 шт.):

• В ходе проведения внеплановой документарной проверки у ИП Абиловой Л.Г. по обращению Просина А.Н. установлено следующее: По вопросу не выплаты Просину А.Н. заработной платы установлено следующее. Работодателем в ходе проверки был представлен трудовой договор №6/2019 от 30.05.2019г. однако Просиным А.Н. договор подписан не был, что является нарушением ч.1 ст.67 ТК РФ. В нарушение ч.2 ст.68 ТК РФ, Просин А.Н. не был ознакомлен под роспись с приказом о приеме на работу №ПР-11 от 30.05.2019г. Исследование табелей учета рабочего времени, расчетных листков, платежной ведомости за период с июня 2019г. по июль 2019г. показало следующее: В июне 2019г. Просин А.Н. отработал 160 часов работодатель начислил и выплатил ему заработную плату исходя из тарифной ставки в размере 10900 рублей, оплаты сверхурочной работы в размере 1299,42 рублей, премии в размере 10000 рублей, оплаты за ночные часы в размере 1848,06 рублей, вычет НДФЛ 3126 рублей к выплате 20921,48 рублей. В июле 2019г. Просин А.Н. отработал 80 часов работодатель начислил и выплатил ему заработную плату исходя из тарифной ставки в размере 5540 рублей, оплаты за ночные часы в размере 886,40 рублей, компенсация за неиспользованный отпуск в размере 1641,46 рублей, вычет НДФЛ 1049 рублей. С 12 июля 2019г. Просин А.Н. отсутствовали на рабочем месте по невыясненным причинам, о чем работодателем были составлены соответствующие акты. Заработная плата емуза данный период не начислялась и не выплачивалась. В соответствии с платежной ведомостью б/н Просину А.Н. каждые два дня выдавались денежные средства в размере 2000 рублей за период с 01.06.2019г. по 11.07.2019г., что является нарушением ч.6 ст.136 ТК РФ. В

Выданные предписания:

• В соответствии со ст.152, 236 ТК РФ, произвести оплату сверхурочной работы Просину А.Н. за июль 2019г. с уплатой процентов (денежной компенсации) и представить соответствующие документы в Гострудинспекцию.