Причина проверки:

настоящая проверка проводится с целью: осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в связи с поступлением в Государственную инспекцию труда в Волгоградской области заявления работника о нарушении его трудовых прав (вх. № 34/7-3125-19-ОБ от 29.08.2019 г.) задачами настоящей проверки являются: обеспечение соблюдения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права 7. Предметом настоящей проверки является (отметить нужное): соблюдение обязательных требований;

Выявленные нарушения (2 шт.):

• Таким образом, в нарушение ч. 1 с. 256 ТК РФ, ч.1 ст.15 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» оплату пособия по временной нетрудоспособности по беременности и родам работодатель Вам производил частями, что подтверждается расчетным листком за февраль 2019 года, платежным поручением № 110 от 13.03.2019 года в сумме 2 534,54 руб.; платежным поручением № 121 от 18.03.2019 года в сумме 15 272,23 руб; платежным поручением № 132 от 21.03.2019 года в сумме 44 925,23 руб.; платежным поручением № 124 от 18.03.2019 года в сумме 40 000 рублей. Кроме того, работодателем в нарушение требований ст. 236 ТК РФ не начислена и не выплачена Вам денежная компенсация, предусмотренная в случае нарушения сроков выплат. Согласно ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
• Однако, в нарушение ч. 1 ст. 256 ТК РФ, ч. 1 ст. 11.1 и ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ согласно представленным расчетным листкам, расчетно-платежным документам с июня 2019 года по сентябрь 2019 года в отношении Батраевой Е.А. установлено, что ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет ей не выплачивалось. В соответствие с письменным пояснением генерального директора ООО "Фрегат Юг" Чувакова М.С. ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет Батраевой Е.А не начислялось и не выплачивалось, в связи с тем, что Батраевой Е.А. в адрес работодателя не был представлен полный пакет документов, предусмотренный законодательством для назначения данной выплаты.

Выданные предписания:

• Произвести начисление и выплату Батраевой Е.А. денежной компенсации в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно - за нарушение сроков оплаты пособия по временной нетрудоспособности по беременности и родам за период 07.02.2019 г. по 26.06.2019 год
• Начислить и выплатить Батраевой Е.А. невыплаченное до настоящего времени пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет с уплатой процентов (денежной компенсации) в соответствии со ст.236 ТК РФ за весь период задержки выплаты пособий по государственному социальному страхованию в связи с отпуском по уходу за ребенком до 1,5 лет, в размере не ниже не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.