Причина проверки:

осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в связи с поступлением информации от органов государственной власти о фактах нарушения работодателями требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, приведших к неполной выплате в установленный срок заработной платы, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством (вх. № 34/3-232-20-ПВ от 19.02.2020).

Цели, задачи проверки:

поступление сведений из фсс

Выявленные нарушения (1 шт.):

• При изучении табеля учета рабочего времени, расчетных листков за июль 2019г., установлено, что заработная плата Мануйлову В.В. (автослесарь), Лоцман А.Н. (технический эксперт) начислялась менее минимального размера заработной платы по Волгоградской области, установленного Региональным Соглашением № РС 71/19 от 26.06.2019 и действующей на тот период величины прожиточного минимума для трудоспособного населения (июнь 13 189 руб., 08 коп.). Так, заработная плата за июль 2019г. за норму, отработанную в июле 2019г. (норма в июле 2019г. 184ч., установленная табелем календарем на 2020г.) Мануйловым В.В. и Лоцман А.Н. начислена в размере 11 400 руб., а должно 13 128 руб. Данное обстоятельство является нарушением ст. 22, ст.133.1 ТК РФ.

Выданные предписания:

• Доначислить заработную плату Мануйлову В.В. и Лоцман А.Н. за июль 2019г. с учетом минимального размера заработной платы в Волгоградской области, установленным "Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Волгоградской области" от 26.06.2019 № РС 71/19 и действующей на тот период величиной прожиточного минимума для трудоспособного населения.