403538, обл. Волгоградская, г. Фролово, ул. Коммунистическая, д 4
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
27.11.2024
🎯
Основание проведения
Согласно поступившей информации ТСН «Надежда Плюс» допускает выплату заработной платы ниже размера минимальной заработной платы, установленной в Волгоградской области (в период с 01.01.2024 – 21 166,2 рублей) в отношении 1 работника.
🔔
Предостережение
Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, предусмотренных статьей 133.1 Трудового кодекса РФ, Региональным соглашением № С-55/2023 от 27.12.2023г. о минимальной зар... Еще...Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, предусмотренных статьей 133.1 Трудового кодекса РФ, Региональным соглашением № С-55/2023 от 27.12.2023г. о минимальной заработной плате в Волгоградской области.
НИЖНЕВОЛЖСКАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ТОВАРИЩЕСТВО СОБСТВЕННИКОВ НЕДВИЖИМОСТИ "НАДЕЖДА ПЛЮС" (ИНН: 3456001140) , адрес: 403538, обл. Волгоградская, г. Фролово, ул. Коммунистическая, д 4
Предостережение:
Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, предусмотренных статьей 133.1 Трудового кодекса РФ, Региональным соглашением № С-55/2023 от 27.12.2023г. о минимальной заработной плате в Волгоградской области.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Управление эксплуатацией жилого фонда за вознаграждение или на договорной основе
Объект контроля
Адрес
403538, обл. Волгоградская, г. Фролово, ул. Коммунистическая, д 4
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Спривуль Константин Арнольдович
ФИО инспектора
Матюшкова Кристина Александровна
Должность инспектора
Значение
руководитель структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда
Должность инспектора
Значение
старший государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
НИЖНЕВОЛЖСКАЯ МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ ТЕРРИТОРИАЛЬНАЯ ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА
Основание проведения
Текст
Согласно поступившей информации ТСН «Надежда Плюс» допускает выплату заработной платы ниже размера минимальной заработной платы, установленной в Волгоградской области (в период с 01.01.2024 – 21 166,2 рублей) в отношении 1 работника.
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, предусмотренных статьей 133.1 Трудового кодекса РФ, Региональным соглашением № С-55/2023 от 27.12.2023г. о минимальной заработной плате в Волгоградской области.
