Проверка АДМИНИСТРАЦИЯ КЛИМОВСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ
№351902512268

🔢 ИНН:
3523014081
🆔 ОГРН:
1053500559507
📍 Адрес:
ул. Поселковая, д. 20, д. Климовское, Череповецкого района . Вологодская область, 162699
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
11.02.2019
🎯
Основание проведения
защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения от 05.02.2019 № 35/7-173-19-ОБ, Оплаты труда)
⚠️
Выявленные нарушения (1 шт.)
В силу статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. Так заработная плата Ипато... Еще...

Государственная инспекция труда в Вологодской области организовало проверку (статус: Завершена) . организации АДМИНИСТРАЦИЯ КЛИМОВСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ (ИНН: 3523014081) , адрес: ул. Поселковая, д. 20, д. Климовское, Череповецкого района . Вологодская область, 162699

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • В силу статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. Так заработная плата Ипатовой Марине Рифовне за декабрь 2018г начислена и выплачена без надбавок установленных трудовым договором, системами оплаты труда, а именно не начислены - ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы, ежемесячная надбавка за выслугу лет (стаж муниципальной службы), ежемесячное денежное поощрение. А так же не начислена и не произведена вторая выплата материальной помощи в конце календарного года 2018г в размере одного должностного оклада.
Выданные предписания:
  • Начислить и выплатить заработную плату Ипатовой Марине Рифовне за декабрь 2018г, а именно начислить и выплатить надбавки установленных трудовым договором, системами оплаты труда - ежемесячную надбавку за особые условия муниципальной службы, ежемесячную надбавку за выслугу лет (стаж муниципальной службы), ежемесячное денежное поощрение, а так же начислить и выплатить материальную помощь за 2018г в размере одного должностного оклада. Основание: ст. 22, ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес ул. Поселковая, д. 20, д. Климовское, Череповецкого района . Вологодская область, 162699
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 2019-02-27T14:26:00.368
Место составления акта о проведении КНМ г. Череповец
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала 2019-02-26T14:27:00.886
Длительность КНМ (в днях) 8
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 10
Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Лавров Алексей Юрьевич
Должность руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ глава поселения
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Уполномоченный представитель
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО Терешичева Жанна Эдуардовна
Должность главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В силу статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. Так заработная плата Ипатовой Марине Рифовне за декабрь 2018г начислена и выплачена без надбавок установленных трудовым договором, системами оплаты труда, а именно не начислены - ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы, ежемесячная надбавка за выслугу лет (стаж муниципальной службы), ежемесячное денежное поощрение. А так же не начислена и не произведена вторая выплата материальной помощи в конце календарного года 2018г в размере одного должностного оклада.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 35/12-392-19-И/2
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-02-27
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-04-04
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Начислить и выплатить заработную плату Ипатовой Марине Рифовне за декабрь 2018г, а именно начислить и выплатить надбавки установленных трудовым договором, системами оплаты труда - ежемесячную надбавку за особые условия муниципальной службы, ежемесячную надбавку за выслугу лет (стаж муниципальной службы), ежемесячное денежное поощрение, а так же начислить и выплатить материальную помощь за 2018г в размере одного должностного оклада. Основание: ст. 22, ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Да
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ АДМИНИСТРАЦИЯ КЛИМОВСКОГО СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ
ИНН 3523014081
ОГРН 1053500559507

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 2019-02-07

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316684580
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Вологодской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1023500896187
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала 2019-02-11
Дата окончания проведения мероприятия 2019-03-04
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Да
Цели, задачи, предмет КНМ защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения от 05.02.2019 № 35/7-173-19-ОБ, Оплаты труда)

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ защиты прав и интересов работников, ( в связи с рассмотрением обращения от 05.02.2019 № 35/7-173-19-ОБ, Оплаты труда)
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 35/12-392-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 2019-02-07