Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (2 шт.):

• ") Не заведены личные карточки учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств. Нарушены требования ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации; п. 24 Приложение № 2 к Приказу Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г. N 1122н ""Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда ""Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами"". 2) В ходе проверки установлено, что в ЗАО ""ПОДГОРЕНСКИЙ ЗАВОД СТРОЙМАТЕРИАЛОВ"", в журнал не заносятся результаты осмотров, ремонта, проверок, испытаний и технических освидетельствований инструмента. Нарушены требования ст. 212 Трудового Кодекса РФ; п. 35 Правил по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.08.2015 № 552н. 3) Работники, выполняющие работы под автотранспортными средствами, находящимися вне осмотровой канавы, подъемника, эстакады, не обеспечены лежаками. Нарушены требования ст.ст. 211, 212 Трудового кодекса РФ; п. 2.1.1.11. Межотраслевых правил по охране труда на автомобильном транспорте, утвержденных постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 12.05.2003 № 28. 4) При выдаче СИЗ, применение которых требует от работников практических навыков (средства индивидуальной защиты органов дыхания (СИЗОД)), ЗАО "" ПОДГОРЕНСКИЙ ЗАВОД СТРОЙМАТЕРИАЛОВ "" не обеспечил проведение инструктажа работников, о правилах применения указанных СИЗ, простейших способах проверки их работоспособности и исправности. Нарушены требования ст. 212 Трудового Кодекса РФ; п. 24 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 01.06.2009 № 290н.
• "В ЗАО "" ПОДГОРЕНСКИЙ ЗАВОД СТРОЙМАТЕРИАЛОВ "" было выявлено, что водитель автомобиля, Кульбакин В.Н., допускается к работе без прохождения обязательного психиатрического осмотра. Нарушены требования ст.ст. 212, 213 Трудового кодекса Российской Федерации; (Перечень медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности, утвержденный постановлением Совета Министров - Правительства РФ от 28.04.1993 N 377. Порядок такого освидетельствования определен Правилами прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности..., утвержденными постановлением Правительства РФ от 23.09.2002 N 695 "

Нарушенный правовой акт:

• Ответственность за выявленные нарушения предусмотрена ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ.
• Ответственность за выявленные нарушения предусмотрена ч.3 ст. 5.27.1 КоАП РФ.

Выданные предписания:

• "1. Завести личные карточки учета выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств. В соответствии с требования ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации; п. 24 Приложение № 2 к Приказу Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г. N 1122н ""Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда ""Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами"". 2. Заносить в журнал результаты осмотров, ремонта, проверок, испытаний и технических освидетельствований инструмента. В соответствии с требования ст. 212 Трудового Кодекса РФ; п. 35 Правил по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.08.2015 № 552н. 3. Обеспечить работников, выполняющих работы под автотранспортными средствами, находящимися вне осмотровой канавы, подъемника, эстакады, лежаками. В соответствии требования ст.ст. 211, 212 Трудового кодекса РФ; п. 2.1.1.11. Межотраслевых правил по охране труда на автомобильном транспорте, утвержденных постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 12.05.2003 № 28. 4. При выдаче СИЗ, применение которых требует от работников практических навыков (средства индивидуальной защиты органов дыхания (СИЗОД)), в ЗАО "" ПОДГОРЕНСКИЙ ЗАВОД СТРОЙМАТЕРИАЛОВ "" обеспечить проведение инструктажа работников, о правилах применения указанных СИЗ, простейших способах проверки их работоспособности и исправности. В соответствии с требования ст. 212 Трудового Кодекса РФ; п. 24 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 01.06.2009 № 290н.
• "Обеспечить водитель автомобиля например Кульбакин В.Н прохождения обязательного психиатрического осмотра. В соответствии с требования ст.ст. 212, 213 Трудового кодекса Российской Федерации; (Перечень медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности, утвержденный постановлением Совета Министров - Правительства РФ от 28.04.1993 N 377. Порядок такого освидетельствования определен Правилами прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности..., утвержденными постановлением Правительства РФ от 23.09.2002 N 695 "