Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КАЛАЧЕЕВСКАЯ ГИМНАЗИЯ №1
№361902866167

🔢 ИНН:
3610007404
🆔 ОГРН:
1023600791840
📍 Адрес:
397600, Воронежская область, Калачеевский район, г.Калач, ул. Луначарского, д. 6.
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
15.07.2019
🎯
Основание проведения
обращение работника вх.в ГИТ №36/7-3396-19-ОБ от 01.07.2019
⚠️
Выявленные нарушения (5 шт.)
Стадникова Ю.А. не ознакомлена с локально - нормативными актами работодателя, а именно с Правилами внутреннего трудового распорядка работников МКОУ Калачеевская гимназия №1, утвержденных директором от 04.09.2014г., с должностной инструкцией №29 уборщика производственных и служебных помещений.
Стадниковой Ю.А. ежегодный оплачиваемый отпуск предоставлен за рамками рабочего года, например отпуск за рабочий год с 02.02.2018г. по 01.02.2019г. запланирован в количестве 28 календарных дней и предоставлен с 01.08.2019г. согласно приказа № К-72 от 23.07.2019г. Доказательств наличия по состоянию н... Еще...
у работодателя отсутствует письменное согласие Стадниковой Ю.А. на выполнении дополнительной работы.
к проверке не представлены документы подтверждающие доведение до сведения (ознакомление) под расписку или под роспись Стадниковой Ю.А. с графиком работы не позднее, чем за месяц.
в дополнительном соглашении от 02.02.2016г., от 27.07.2016г. к трудовому договору Стадниковой Ю.А., работодателем неустановленно содержание дополнительной работы и её объем.

Государственная инспекция труда в Воронежской области организовало проверку (статус: Завершена) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КАЛАЧЕЕВСКАЯ ГИМНАЗИЯ №1 (ИНН: 3610007404) , адрес: 397600, Воронежская область, Калачеевский район, г.Калач, ул. Луначарского, д. 6.

Выявленные нарушения (5 шт.):
  • Стадникова Ю.А. не ознакомлена с локально - нормативными актами работодателя, а именно с Правилами внутреннего трудового распорядка работников МКОУ Калачеевская гимназия №1, утвержденных директором от 04.09.2014г., с должностной инструкцией №29 уборщика производственных и служебных помещений.
  • Стадниковой Ю.А. ежегодный оплачиваемый отпуск предоставлен за рамками рабочего года, например отпуск за рабочий год с 02.02.2018г. по 01.02.2019г. запланирован в количестве 28 календарных дней и предоставлен с 01.08.2019г. согласно приказа № К-72 от 23.07.2019г. Доказательств наличия по состоянию на декабрь 2018 (время составления графика отпусков на 2019 год) исключительных случаев, при которых предоставление отпуска в рамках указанного рабочего года могло бы неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы учреждения, к проверке не представлено.
  • у работодателя отсутствует письменное согласие Стадниковой Ю.А. на выполнении дополнительной работы.
  • к проверке не представлены документы подтверждающие доведение до сведения (ознакомление) под расписку или под роспись Стадниковой Ю.А. с графиком работы не позднее, чем за месяц.
  • в дополнительном соглашении от 02.02.2016г., от 27.07.2016г. к трудовому договору Стадниковой Ю.А., работодателем неустановленно содержание дополнительной работы и её объем.
Нарушенный правовой акт:
  • В нарушение требований ч.3 ст.68 Трудового кодекса РФ
  • В нарушение ч. 1 и 4 ст. 122, ч. 2 ст. 123, ч. 3 ст. 124 Трудового кодекса РФ
  • В нарушении ч. 1 ст. 60.2 Трудового кодекса РФ,
  • В нарушении ч. 3 ст. 103 Трудового кодекса РФ,
  • В нарушении ч. 3 ст. 60.2 Трудового кодекса РФ,
  • "Конвенция 1947 года об инспекции труда, ратиф. ФЗ от 11.04.1998 N 58-ФЗ; Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ст.ст. 356, 357, 360); ФЗ от 26.12.2008 N 294-ФЗ (ст.ст. 10, 11)."
Выданные предписания:
  • Ознакомить Стадникову Ю.А. с локально - нормативными актами работодателя, а именно с Правилами внутреннего трудового распорядка работников МКОУ Калачеевская гимназия №1, утвержденных директором от 04.09.2014г., с должностной инструкцией №29 уборщика производственных и служебных помещений, в соответствии с требованиями ч.3 ст.68 Трудового кодекса РФ
  • Довести до сведения (ознакомить) под расписку (роспись) Стадникову Ю.А. с графиком работы не позднее, чем за месяц, в соответствии с требованиями ч. 3 ст. 103 Трудового кодекса РФ.
  • Определить объем и содержание дополнительной работы Стадниковой Ю.А. путем заключения дополнительного соглашения, в соответствии с требованиями ч. 3 ст. 60.2 Трудового кодекса РФ.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес 397600, Воронежская область, Калачеевский район, г.Калач, ул. Луначарского, д. 6.
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес 397600, Воронежская область, Калачеевский район, г.Калач, ул. Луначарского, д. 6.
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 2019-07-29T00:00:00.0
Место составления акта о проведении КНМ г.Воронеж, дружинников 4
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Дата начала 2019-07-29T00:00:00.0
Длительность КНМ (в днях) 1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 5
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО Буслова Наталья Алексеевна
Должность Государственный инспектор труда (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Стадникова Ю.А. не ознакомлена с локально - нормативными актами работодателя, а именно с Правилами внутреннего трудового распорядка работников МКОУ Калачеевская гимназия №1, утвержденных директором от 04.09.2014г., с должностной инструкцией №29 уборщика производственных и служебных помещений.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Стадниковой Ю.А. ежегодный оплачиваемый отпуск предоставлен за рамками рабочего года, например отпуск за рабочий год с 02.02.2018г. по 01.02.2019г. запланирован в количестве 28 календарных дней и предоставлен с 01.08.2019г. согласно приказа № К-72 от 23.07.2019г. Доказательств наличия по состоянию на декабрь 2018 (время составления графика отпусков на 2019 год) исключительных случаев, при которых предоставление отпуска в рамках указанного рабочего года могло бы неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы учреждения, к проверке не представлено.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) у работодателя отсутствует письменное согласие Стадниковой Ю.А. на выполнении дополнительной работы.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) к проверке не представлены документы подтверждающие доведение до сведения (ознакомление) под расписку или под роспись Стадниковой Ю.А. с графиком работы не позднее, чем за месяц.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) в дополнительном соглашении от 02.02.2016г., от 27.07.2016г. к трудовому договору Стадниковой Ю.А., работодателем неустановленно содержание дополнительной работы и её объем.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 36/12-15178-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-07-29
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-08-30
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Ознакомить Стадникову Ю.А. с локально - нормативными актами работодателя, а именно с Правилами внутреннего трудового распорядка работников МКОУ Калачеевская гимназия №1, утвержденных директором от 04.09.2014г., с должностной инструкцией №29 уборщика производственных и служебных помещений, в соответствии с требованиями ч.3 ст.68 Трудового кодекса РФ
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта В нарушение требований ч.3 ст.68 Трудового кодекса РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта В нарушение ч. 1 и 4 ст. 122, ч. 2 ст. 123, ч. 3 ст. 124 Трудового кодекса РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта В нарушении ч. 1 ст. 60.2 Трудового кодекса РФ,
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 36/12-15178-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-07-29
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-08-30
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Довести до сведения (ознакомить) под расписку (роспись) Стадникову Ю.А. с графиком работы не позднее, чем за месяц, в соответствии с требованиями ч. 3 ст. 103 Трудового кодекса РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта В нарушении ч. 3 ст. 103 Трудового кодекса РФ,
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 36/12-15178-19-И
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-07-29
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-08-30
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Определить объем и содержание дополнительной работы Стадниковой Ю.А. путем заключения дополнительного соглашения, в соответствии с требованиями ч. 3 ст. 60.2 Трудового кодекса РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта В нарушении ч. 3 ст. 60.2 Трудового кодекса РФ,
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Да
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ КАЛАЧЕЕВСКАЯ ГИМНАЗИЯ №1
ИНН 3610007404
ОГРН 1023600791840

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Категория риска Низкий риск (6 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 2019-07-08

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316586265
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Воронежской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1023601541842
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО Буслова Наталья Алексеевна
Должность Государственный инспектор труда (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала 2019-07-15
Дата окончания проведения мероприятия 2019-08-09
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ обращение работника вх.в ГИТ №36/7-3396-19-ОБ от 01.07.2019

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ исследовать предоставленные к проверке документы ЮЛ/ИП на предмет их соответствия требованиям трудового законодательства

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ нарушение трудовых прав работника
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 36/12-13465-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 2019-07-08

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта "Конвенция 1947 года об инспекции труда, ратиф. ФЗ от 11.04.1998 N 58-ФЗ; Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ст.ст. 356, 357, 360); ФЗ от 26.12.2008 N 294-ФЗ (ст.ст. 10, 11)."
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки