Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ РЕГИОНРЕСУРС"
№361903940781

🔢 ИНН:
3663096398
🆔 ОГРН:
1133668008320
📍 Адрес:
Воронежская область, Павловский район, с.Воронцовка, ул.Большая, д. 1А. (АЗС №76)
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
18.11.2019
🎯
Основание проведения
обращение работника вх.в ГИТ вх.. № 36/7-5639-19-ОБ от 23.10.2019г.
⚠️
Выявленные нарушения (3 шт.)
в трудовом договоре с Лукиной З.Н., отсутствует обязательное условие - условия труда на рабочем месте.
"Представленными к проверке графиками сменности установлена продолжительность рабочего времени, превышающая нормальную за установленный учетный период - месяц. Фактически, графики сменности составлены с запланированной сверхурочной работой, например,
- норма рабочего времени за январь 2019 года со... Еще...
в организации ООО "УК РЕГИОНРЕСУРС" не проведена специальная оценка условий труда, например, работник Лукина З.Н. (оператор АЗС) принята по трудовому договору 01.09.2018г., на момент окончания настоящей проверки (22.11.2019.), документы свидетельствующие о проведения специальной оценки условий труд... Еще...

Государственная инспекция труда в Воронежской области организовало проверку (статус: Завершена) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ РЕГИОНРЕСУРС" (ИНН: 3663096398) , адрес: Воронежская область, Павловский район, с.Воронцовка, ул.Большая, д. 1А. (АЗС №76)

Выявленные нарушения (3 шт.):
  • в трудовом договоре с Лукиной З.Н., отсутствует обязательное условие - условия труда на рабочем месте.
  • "Представленными к проверке графиками сменности установлена продолжительность рабочего времени, превышающая нормальную за установленный учетный период - месяц. Фактически, графики сменности составлены с запланированной сверхурочной работой, например, - норма рабочего времени за январь 2019 года составляет 136 часов, графиком запланирована - 192 часа (8 смен по 24 часа); - норма рабочего времени за февраль 2019 года составляет 159 часов, графиком запланирована - 168 часов (7 смен по 24 часа); - норма рабочего времени за март 2019 года составляет 159 часов, графиком запланирована - 192 часа (8 смен по 24 часа); - норма рабочего времени за апрель 2019 года составляет 175 часов, графиком запланирована - 168 часа (7 смен по 24 часа); - норма рабочего времени за май 2019 года составляет 143 часа, графиком запланирована - 192 часа (8 смен по 24 часа); - норма рабочего времени за июнь 2019 года составляет 151 часа, графиком запланирована - 184 часа (7 смен по 24 часа +16 часов); - норма рабочего времени за август 2019 года составляет 176 часов, графиком запланирована - 192 часа (8 смен по 24 часа). "
  • в организации ООО "УК РЕГИОНРЕСУРС" не проведена специальная оценка условий труда, например, работник Лукина З.Н. (оператор АЗС) принята по трудовому договору 01.09.2018г., на момент окончания настоящей проверки (22.11.2019.), документы свидетельствующие о проведения специальной оценки условий труда, запрошенные распоряжением на проведение проверки, не представлены.
Нарушенный правовой акт:
  • В нарушение требований абзаца 9 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ
  • нарушение ч. 4 ст. 99 и ч. 1 ст. 104 Трудового кодекса РФ,
  • В нарушении требования абз. 11 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации и подпункта 1 пункта 2 ст. 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"
  • "Конвенция 1947 года об инспекции труда, ратиф. ФЗ от 11.04.1998 N 58-ФЗ; Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ст.ст. 356, 357, 360); ФЗ от 26.12.2008 N 294-ФЗ (ст.ст. 10, 11)."
Выданные предписания:
  • Внести изменения в трудовые договоры с работниками, указав полную достоверную информацию об условиях труда на рабочем месте в соответствии абзаца 9 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ.
  • Разработать график сменности при суммированном учете рабочего времени - в рамках нормы времени учетного периода, в соответствии с ч. 4 ст. 99 и ч. 1 ст. 104 Трудового кодекса РФ
  • Принять меры к проведению специальной оценки условий труда рабочих мест в организации, в соответствии с абз. 11 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации и подпункта 1 пункта 2 ст. 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес 394014, г. Воронеж, ул.Менделеева, д. 4
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Категория риска Низкий риск (6 класс)
Адрес Воронежская область, Павловский район, с.Воронцовка, ул.Большая, д. 1А. (АЗС №76)
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Категория риска Низкий риск (6 класс)

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 2019-11-22T16:00:00.0
Место составления акта о проведении КНМ г.Воронеж, ул.Дружинников,д. 4
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала 2019-11-22T09:00:00.0
Длительность КНМ (в днях) 1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 6
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО Буслова Наталья Алексеевна
Должность Государственный инспектор труда (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) в трудовом договоре с Лукиной З.Н., отсутствует обязательное условие - условия труда на рабочем месте.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) "Представленными к проверке графиками сменности установлена продолжительность рабочего времени, превышающая нормальную за установленный учетный период - месяц. Фактически, графики сменности составлены с запланированной сверхурочной работой, например, - норма рабочего времени за январь 2019 года составляет 136 часов, графиком запланирована - 192 часа (8 смен по 24 часа); - норма рабочего времени за февраль 2019 года составляет 159 часов, графиком запланирована - 168 часов (7 смен по 24 часа); - норма рабочего времени за март 2019 года составляет 159 часов, графиком запланирована - 192 часа (8 смен по 24 часа); - норма рабочего времени за апрель 2019 года составляет 175 часов, графиком запланирована - 168 часа (7 смен по 24 часа); - норма рабочего времени за май 2019 года составляет 143 часа, графиком запланирована - 192 часа (8 смен по 24 часа); - норма рабочего времени за июнь 2019 года составляет 151 часа, графиком запланирована - 184 часа (7 смен по 24 часа +16 часов); - норма рабочего времени за август 2019 года составляет 176 часов, графиком запланирована - 192 часа (8 смен по 24 часа). "
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) в организации ООО "УК РЕГИОНРЕСУРС" не проведена специальная оценка условий труда, например, работник Лукина З.Н. (оператор АЗС) принята по трудовому договору 01.09.2018г., на момент окончания настоящей проверки (22.11.2019.), документы свидетельствующие о проведения специальной оценки условий труда, запрошенные распоряжением на проведение проверки, не представлены.

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 36/7-5639-19-ОБ/12-24005-И/04-271
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-11-22
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-12-27
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Внести изменения в трудовые договоры с работниками, указав полную достоверную информацию об условиях труда на рабочем месте в соответствии абзаца 9 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта В нарушение требований абзаца 9 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 36/7-5639-19-ОБ/12-24005-И/04-271
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-11-22
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-12-27
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Разработать график сменности при суммированном учете рабочего времени - в рамках нормы времени учетного периода, в соответствии с ч. 4 ст. 99 и ч. 1 ст. 104 Трудового кодекса РФ
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта нарушение ч. 4 ст. 99 и ч. 1 ст. 104 Трудового кодекса РФ,
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 36/7-5639-19-ОБ/12-24005-И/04-271
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-11-22
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-12-27
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Принять меры к проведению специальной оценки условий труда рабочих мест в организации, в соответствии с абз. 11 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации и подпункта 1 пункта 2 ст. 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта В нарушении требования абз. 11 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации и подпункта 1 пункта 2 ст. 4 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Да
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УПРАВЛЯЮЩАЯ КОМПАНИЯ РЕГИОНРЕСУРС"
ИНН 3663096398
ОГРН 1133668008320

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Категория риска Низкий риск (6 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 2019-11-05

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316586265
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Воронежской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1023601541842
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 10001244260
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО Буслова Наталья Алексеевна
Должность Государственный инспектор труда (по правовым вопросам)
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала 2019-11-18
Дата окончания проведения мероприятия 2019-12-13
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ обращение работника вх.в ГИТ вх.. № 36/7-5639-19-ОБ от 23.10.2019г.

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ исследовать предоставленные к проверке документы ЮЛ/ИП на предмет их соответствия требованиям трудового законодательства

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ нарушение трудовых прав работника
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 36/7-5639-19-ОБ/12-22519-И/04-271
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 2019-11-05

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта "Конвенция 1947 года об инспекции труда, ратиф. ФЗ от 11.04.1998 N 58-ФЗ; Трудовой кодекс РФ от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ст.ст. 356, 357, 360); ФЗ от 26.12.2008 N 294-ФЗ (ст.ст. 10, 11)."
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки