Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГОРОД ВОРОНЕЖ МУНИЦИПАЛЬНАЯ ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ "ВОРОНЕЖПАССАЖИРТРАНС"
№362004380676

🔢 ИНН:
3661022760
🆔 ОГРН:
1023601559156
📍 Адрес:
394042, ВОРОНЕЖСКАЯ ОБЛАСТЬ, ГОРОД ВОРОНЕЖ, УЛИЦА СЕРАФИМОВИЧА, 32
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
17.03.2020
🎯
Основание проведения
Цель: рассмотрения обращения о нарушении трудовых прав работников (вх.№36/7-1167-20-ОБ от 02.03.2020); задачи: обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, а также осуществление надзора и контроля за соблюдением работниками законодательст... Еще...
⚠️
Выявленные нарушения (1 шт.)
"В нарушение требований ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ выплата заработной платы за октябрь 2019г. в размере 3393 руб. производилась с нарушением установленного срока, 19.11.2019г., что подтверждается РКО №2001 от 19.11.2019г.
В нарушение требований ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ выплата заработной платы за ноябрь... Еще...

Государственная инспекция труда в Воронежской области 17.03.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГОРОД ВОРОНЕЖ МУНИЦИПАЛЬНАЯ ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ "ВОРОНЕЖПАССАЖИРТРАНС" (ИНН: 3661022760) , адрес: 394042, ВОРОНЕЖСКАЯ ОБЛАСТЬ, ГОРОД ВОРОНЕЖ, УЛИЦА СЕРАФИМОВИЧА, 32

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • "В нарушение требований ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ выплата заработной платы за октябрь 2019г. в размере 3393 руб. производилась с нарушением установленного срока, 19.11.2019г., что подтверждается РКО №2001 от 19.11.2019г. В нарушение требований ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ выплата заработной платы за ноябрь 2019г. в размере 3393 руб. производилась с нарушением установленного срока, 12.12.2019г., что подтверждается РКО №2107 от 12.12.2019г. В нарушение требований ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ выплата заработной платы за декабрь 2019г. в размере 3393 руб. производилась с нарушением установленного срока, 14.01.2020г., что подтверждается РКО №43 от 14.01.2020г. В нарушение требований ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ выплата заработной платы за январь 2020г. в размере 3393 руб. производилась с нарушением установленного срока, 17.02.2020г., что подтверждается РКО №190 от 17.02.2020г. В нарушение требований ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ выплата заработной платы за январь 2020г. в размере 3393 руб. производилась с нарушением установленного срока, 17.02.2020г., что подтверждается РКО №190 от 17.02.2020г. К проверке представлен расчетный листок за февраль 2020г., согласно которого. Вам начислена заработная плата в размере 3900 руб., удержано 507 НДФЛ, к выплате 3393 руб. В нарушение требований ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ выплата заработной платы за февраль 2020г. в размере 3393 руб. не производилась. "
Нарушенный правовой акт:
  • ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ
  • ст. 12 Конвенции Международной организации труда 1947 года об инспекции труда, ратифицированная Федеральным законом от 11.04.1998 N 58-ФЗ; ст. 356, 357, 360 Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ; ст. 10, 12 Федерального закона от 26.12.2008 N 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля"; п. 5 Положения о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 30.06.2004 N 324; п. 10 Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 N 875; Приказ Минтруда России от 30.10.2012 N 354н "Об утверждении Административного регламента исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по осуществлению федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" (п. 4, 7); п. 9, 10, 11, 12 Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости Государственной инспекции труда в Воронежской области, утвержденное приказом Федеральной службы по труду и занятости от 31.03.2017 №180.
Выданные предписания:
  • В соответствии со ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ произвести выплату заработной платы за февраль 2020г. Иванову Ю.И. в полном объеме с учетом требований ст.236 ТК РФ

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес 394042, ВОРОНЕЖСКАЯ ОБЛАСТЬ, ГОРОД ВОРОНЕЖ, УЛИЦА СЕРАФИМОВИЧА, 32
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Категория риска Низкий риск (6 класс)
Адрес 394042, ВОРОНЕЖСКАЯ ОБЛАСТЬ, ГОРОД ВОРОНЕЖ, УЛИЦА СЕРАФИМОВИЧА, 32
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное
Категория риска Низкий риск (6 класс)

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 2020-04-14T00:00:00.000000Z
Место составления акта о проведении КНМ ул. Дружинников, д. 4, г. Воронеж, обл. Воронежская, 394026
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала 2020-04-14T00:00:00.000000Z
Длительность КНМ (в днях) 20
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 3
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО Аушев Сергей Александрович
Должность Главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) "В нарушение требований ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ выплата заработной платы за октябрь 2019г. в размере 3393 руб. производилась с нарушением установленного срока, 19.11.2019г., что подтверждается РКО №2001 от 19.11.2019г. В нарушение требований ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ выплата заработной платы за ноябрь 2019г. в размере 3393 руб. производилась с нарушением установленного срока, 12.12.2019г., что подтверждается РКО №2107 от 12.12.2019г. В нарушение требований ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ выплата заработной платы за декабрь 2019г. в размере 3393 руб. производилась с нарушением установленного срока, 14.01.2020г., что подтверждается РКО №43 от 14.01.2020г. В нарушение требований ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ выплата заработной платы за январь 2020г. в размере 3393 руб. производилась с нарушением установленного срока, 17.02.2020г., что подтверждается РКО №190 от 17.02.2020г. В нарушение требований ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ выплата заработной платы за январь 2020г. в размере 3393 руб. производилась с нарушением установленного срока, 17.02.2020г., что подтверждается РКО №190 от 17.02.2020г. К проверке представлен расчетный листок за февраль 2020г., согласно которого. Вам начислена заработная плата в размере 3900 руб., удержано 507 НДФЛ, к выплате 3393 руб. В нарушение требований ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ выплата заработной платы за февраль 2020г. в размере 3393 руб. не производилась. "

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код 36/7-1879-20-ОБ/12-7590-И/04-238
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2020-04-14
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2020-06-16
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ В соответствии со ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ произвести выплату заработной платы за февраль 2020г. Иванову Ю.И. в полном объеме с учетом требований ст.236 ТК РФ

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта ст.22, ч.6 ст.136 ТК РФ
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО Братякин Андрей Васильевич
Должность Ген. директор
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Представитель

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Текст Экземпляр акта направлен МКП МТК "Воронежпассажиртранс" по адресу: 394042, Воронежская область, город Воронеж, улица Серафимовича, 32

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Да
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГОРОД ВОРОНЕЖ МУНИЦИПАЛЬНАЯ ТРАНСПОРТНАЯ КОМПАНИЯ "ВОРОНЕЖПАССАЖИРТРАНС"
ИНН 3661022760
ОГРН 1023601559156

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Категория риска Низкий риск (6 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Повестка
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 2020-03-17

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316586265
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Воронежской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1023601541842
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 10001244260
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО Аушев Сергей Александрович
Должность Главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала 2020-03-17
Дата окончания проведения мероприятия 2020-04-13
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Да
Цели, задачи, предмет КНМ Цель: рассмотрения обращения о нарушении трудовых прав работников (вх.№36/7-1167-20-ОБ от 02.03.2020); задачи: обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, а также осуществление надзора и контроля за соблюдением работниками законодательства Российской Федерации о труде и охране труда; обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права предмет: соблюдение работодателем требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ рассмотреть документы юридического лица (индивидуального предпринимателя) с 17.03.2020 г. по 13.04.2020 г.

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом.
Основание проведения КНМ рассмотрения обращения о нарушении трудовых прав работников (вх.№36/7-1167-20-ОБ от 02.03.2020)
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 1
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 2020-03-17

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта ст. 12 Конвенции Международной организации труда 1947 года об инспекции труда, ратифицированная Федеральным законом от 11.04.1998 N 58-ФЗ; ст. 356, 357, 360 Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ; ст. 10, 12 Федерального закона от 26.12.2008 N 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля"; п. 5 Положения о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 30.06.2004 N 324; п. 10 Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 N 875; Приказ Минтруда России от 30.10.2012 N 354н "Об утверждении Административного регламента исполнения Федеральной службой по труду и занятости государственной функции по осуществлению федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" (п. 4, 7); п. 9, 10, 11, 12 Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости Государственной инспекции труда в Воронежской области, утвержденное приказом Федеральной службы по труду и занятости от 31.03.2017 №180.
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки