Причина проверки:

рассмотрение заявления граждан о фактах нарушений работодателем требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работника вх 367299721ОБ от 25032021г задачами настоящей проверки являются обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан включая право на безопасные условия труда обеспечение соблюдения работодателями трудового законодательства и иных нормативноправовых актов содержащих нормы трудового права соблюдение обязательных требований и или требований установленных муниципальными правовыми актами

Цели, задачи проверки:

рассмотрение заявления граждан о фактах нарушений работодателем требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работника вх 367299721ОБ от 25032021г

Выявленные нарушения (2 шт.):

• работодателем не организована работа по охране труда а именно не установлено время пользования СИЗ с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и местных климатических условий в нарушение требований ст 212 221 Трудового Кодекса РФ п 21 26 Приказа Минздравсоцразвития России от 01062009 N 290н ред от 12012015 Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты а также не определены типовые нормы выдачи СИЗ для грузчиков 2 разряда в личной карточке учета выдачи СИЗ Зеленюка МИ не заполнены столбцы пункт типовых норм отсутствует подпись работника свидетельствующая о получении СИЗ в нарушение требований ст 212 221 Трудового Кодекса РФ п 13 14 Приказа Минздравсоцразвития России от 01062009 N 290н ред от 12012015 Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты что подтверждается личной карточкой учета выдачи СИЗ Зеленюка МИ а также Коллективным договором МБУ «КОМБИНАТ БЛАГОУСТРОЙСТВА ЛЕНИНСКОГО РАЙОНА»
• Несмотря на осведомленность работодателя о причине отсутствия на рабочем месте а также наличие объяснительной Зеленюка МИ указывающей на уважительность причин отсутствия приказ о применении дисциплинарного взыскания 39ок от 25032021 г был вынесен без учёта данных обстоятельств Работодателем нарушены требования ч 5 ст 192 ТК РФ в связи с чем приказ 39ок от 25032021 г подлежит отмене

Нарушенный правовой акт:

• ст 212 221 Трудового Кодекса РФ п 13 14 21 26 Приказа Минздравсоцразвития России от 01062009 N 290н ред от 12012015 Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты
• ч 5 ст 192 ТК РФ
• абз 4 ч 7 ст 360 Трудового кодекса Российской Федерации от 30122001 197ФЗ

Выданные предписания:

• Работодателю установить время пользования сезонными СИЗ с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и местных климатических условий требование ст 212 221 Трудового Кодекса РФ п 21 26 Приказа Минздравсоцразвития России от 01062009 N 290н ред от 12012015 Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты а также определить типовые нормы и конкретный пункт выдачи СИЗ для грузчиков 2 разряда Требование ст 212 221 Трудового Кодекса РФ п 13 14 Приказа Минздравсоцразвития России от 01062009 N 290н ред от 12012015 Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты
• Работодателю в соответствии с требованиями ч 5 ст 192 ТК РФ отменить приказ 39ок от 25032021 г