Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (3 шт.):

• в трдовых договорах отсутствуют обязательные условия
• не проведен вводный инструктаж
• не проведена идентификация опасностей и уровней риска

Нарушенный правовой акт:

• ст 57 ТК РФ
• ст 225 ТК РФ
• ст 219 ТК РФ
• Трудовой кодекс Российской Федерации от 30122001 N 197ФЗ стст 356 357 360 Федеральный закон от 26122008 N 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля стст 10 11

Выданные предписания:

• В соответствии со ст 57 Трудового кодекса РФ дополнить трудовые договоры с работниками обязательными для включения условиями «гарантии и компенсации за работу с вредными и или опасными условиями труда если работник принимается на работу в соответствующих условиях с указанием характеристик условий труда на рабочем месте» «условия труда на рабочем месте»
• В соответствии со ст 225 Трудового кодекса РФ провести с Богатиковым АВ и Богатиковой ЕА вводный инструктаж
• В соответствии со ст 212 219 Трудового Кодекса РФ п 2 Положения о разработке утверждении и изменении нормативных правовых актов содержащих государственные нормативные требования охраны труда утвержденного Постановлением правительства РФ от 27122010 года 1160 п 34 Типового положения о системе управления охраной труда утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19082016 438н на рабочих местах провести идентификацию опасностей и уровней риска представляющих угрозу жизни и здоровью работников