Причина проверки:

рассмотрения обращения о нарушении трудовых прав работника

Цели, задачи проверки:

обращение работника

Выявленные нарушения (6 шт.):

• графиком отпусков на 2020 г Сушковой ЕЛ запланирован ежегодный отпуск в количестве 28 календарных дней однако П 44 трудового договора бн от 07022018 Сушковой ЕЛ установлен отпуск 30 календарных дней те ежегодный отпуск был запланирован на меньшее количество календарных дней чем установлено трудовым договором работника Вместе с тем Сушковой ЕЛ согласно графика отпусков был запланирован ежегодный основной оплачиваемый отпуск с 06072020 на 28 календарных дней работник не была извещена под роспись о времени начала отпуска не позднее чем за две недели
• отпуск согласно графику работнику предоставлен не был
• ежегодный отпуск за рабочий год с 07022018 по 06022019 был предоставлен Сушковой ЕЛ в количестве 7 календарных дней с 06082018 по 12082018
• Сушкова ЕЛ была поручена дополнительная работа согласно приказов 3 от 03082020 3 от 09112020 без письменного согласия работника
• выплата заработной платы Сушкова ЕЛ производилась с задержкой установленных сроков выплаты заработной платы Так например заработная плата за май была выплачена 15062020 в размере 909750 руб банковский ордер 878350 от 15062020 заработная плата за июнь была выплачена 14072020 в размере 909650 руб банковский ордер 646323 от 14072020 заработная плата за июль была выплачена 14082020 в размере 3 72359 руб банковский ордер 499721 от 14082020 заработная плата за август была выплачена 14092020 в размере 12 96415 руб банковский ордер 273579 от 14092020 заработная за сентябрь была выплачена 12102020 в размере 3 38859 руб платежное поручение 954742 от 12102020
• Сушковой ЕЛ не была начислена и выплачена денежная компенсация за задержку сроков выплаты заработной платы

Нарушенный правовой акт:

• В нарушении ч 1 ч 3 ст 123 ТК РФ
• В нарушении ст 122 ст 123 ТК РФ
• В нарушении ч 1 ст 602 ТК РФ
• В нарушении ч 2 ст 22 ТК РФ ч 6 ст 136 ТК РФ
• В нарушении ст 236 ТК РФ
• абзац 6 ч 7 ст 360 Трудового кодекса Российской Федерации от 30122001 N 197ФЗ

Выданные предписания:

• Рассмотреть вопрос о привлечении к дисциплинарной ответственности виновных должностных лиц в связи ненадлежащим исполнением своих служебных обязанностей в части несвоевременной выплаты заработной платы В том числе за нарушения ст 123 ТК РФ ст 602 ТК РФ
• В соответствии со ст 236 ТК РФ начислить и выплатить денежную компенсацию Сушковой ЕЛ за несвоевременную выплату заработной платы за период с мая по сентябрь 2020