В соответствии с информацией о выполнении квоты для приема на работу инвалидов, размещенной на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России», в филиале ПАО «Яковлев» в г. Воронеже адрес: г. Воронеж, ул. Циолковского, д. 27, на 03.07.026 среднесписочная числ... Еще... В соответствии с информацией о выполнении квоты для приема на работу инвалидов, размещенной на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России», в филиале ПАО «Яковлев» в г. Воронеже адрес: г. Воронеж, ул. Циолковского, д. 27, на 03.07.026 среднесписочная численность работников за предыдущий квартал (без учета работников, условия труда которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам специальной оценки условий труда) составляет 147 чел., установленная квота для приема на работу инвалидов - 4 чел., численность работников, работавших в счет квоты в отчетном периоде – 3 чел., из них численность работников, работавших в счет квоты за отчетный период у других работодателей в рамках заключенных соглашений о трудоустройстве инвалидов в счет квоты в других организациях – 0. Количество квотируемых рабочих мест, на которые не трудоустроены инвалиды, на конец отчетного периода – 1
Отсутствие оформленных в установленном порядке трудовых отношений с инвалидами, в рамках исполнения работодателем обязанности по трудоустройству инвалидов в соответствии с установленной квотой» в филиале ПАО «Яковлев» в г. Воронеже приводит к несоблюдению обязательных требований, установленных Федеральным законом от 12.12.2024 № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» (статья 38), Постановлением Правительства Российской Федерации от 30.05.2024 № 709 «О порядке выполнения работодателями квоты для приема на работу инвалидов» и Законом Воронежской области от 03.05.2005 № 22-ОЗ «О квотировании рабочих мест для инвалидов».
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЯКОВЛЕВ" (ИНН: 3807002509) , адрес: г Воронеж, ул Циолковского, д 27
Предостережение:
В соответствии с информацией о выполнении квоты для приема на работу инвалидов, размещенной на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России», в филиале ПАО «Яковлев» в г. Воронеже адрес: г. Воронеж, ул. Циолковского, д. 27, на 03.07.026 среднесписочная численность работников за предыдущий квартал (без учета работников, условия труда которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам специальной оценки условий труда) составляет 147 чел., установленная квота для приема на работу инвалидов - 4 чел., численность работников, работавших в счет квоты в отчетном периоде – 3 чел., из них численность работников, работавших в счет квоты за отчетный период у других работодателей в рамках заключенных соглашений о трудоустройстве инвалидов в счет квоты в других организациях – 0. Количество квотируемых рабочих мест, на которые не трудоустроены инвалиды, на конец отчетного периода – 1
Отсутствие оформленных в установленном порядке трудовых отношений с инвалидами, в рамках исполнения работодателем обязанности по трудоустройству инвалидов в соответствии с установленной квотой» в филиале ПАО «Яковлев» в г. Воронеже приводит к несоблюдению обязательных требований, установленных Федеральным законом от 12.12.2024 № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» (статья 38), Постановлением Правительства Российской Федерации от 30.05.2024 № 709 «О порядке выполнения работодателями квоты для приема на работу инвалидов» и Законом Воронежской области от 03.05.2005 № 22-ОЗ «О квотировании рабочих мест для инвалидов».
Региональный государственный контроль (надзор) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
3807002509
ОГРН
1023801428111
Наименование
ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЯКОВЛЕВ"
Тип
ЮЛ
Объект контроля
Адрес
г Воронеж, ул Циолковского, д 27
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
Деятельность, действия (бездействие) юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, которым установлена квота для приема на работу инвалидов
Подвид объекта
Значение
Деятельность, действия (бездействие) юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, которым установлена квота для приема на работу инвалидов
Категория риска
Значение
средний риск
Инспектор
ФИО инспектора
Волков Михаил Владимирович
Должность инспектора
Значение
консультант отдела организационной и контрольной работы
Орган контроля (надзора)
Значение
МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ
Основание проведения
Текст
нет
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
Предостережение
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
В соответствии с информацией о выполнении квоты для приема на работу инвалидов, размещенной на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России», в филиале ПАО «Яковлев» в г. Воронеже адрес: г. Воронеж, ул. Циолковского, д. 27, на 03.07.026 среднесписочная численность работников за предыдущий квартал (без учета работников, условия труда которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам специальной оценки условий труда) составляет 147 чел., установленная квота для приема на работу инвалидов - 4 чел., численность работников, работавших в счет квоты в отчетном периоде – 3 чел., из них численность работников, работавших в счет квоты за отчетный период у других работодателей в рамках заключенных соглашений о трудоустройстве инвалидов в счет квоты в других организациях – 0. Количество квотируемых рабочих мест, на которые не трудоустроены инвалиды, на конец отчетного периода – 1
Отсутствие оформленных в установленном порядке трудовых отношений с инвалидами, в рамках исполнения работодателем обязанности по трудоустройству инвалидов в соответствии с установленной квотой» в филиале ПАО «Яковлев» в г. Воронеже приводит к несоблюдению обязательных требований, установленных Федеральным законом от 12.12.2024 № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» (статья 38), Постановлением Правительства Российской Федерации от 30.05.2024 № 709 «О порядке выполнения работодателями квоты для приема на работу инвалидов» и Законом Воронежской области от 03.05.2005 № 22-ОЗ «О квотировании рабочих мест для инвалидов».