Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Цели, задачи проверки:

извещение о н.с.

Выявленные нарушения (4 шт.):

• В нарушение ст.ст. 221, 212, 219 ТК РФ, в ООО ТО «Русь» водитель погрузчика 4 разряда Прокудин А.В. не обеспечен СИЗ, а именно: костюмом для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий (1 шт. на 1 год); сапогами резиновыми с защитным подноском (1 пара на 1 год); перчатками с полимерным покрытием (6 пар на год); средством индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее или изолирующее ( до износа), предусмотренными п. 12 Типовых норм бесплатной выдачи специальнойодежды, специальной обуви других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда , а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утв. Приказом Минтруда РФ от 9 декабря 2014 г. N 997н.
• В нарушение ст. ст. 212, 228, 229.2 ТК РФ, п. п. 21, 23 Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях" утв. Постановлением Минтруда России от 24.10.2002 N 73 (ред. от 14.11.2016), при расследовании комиссией не установлена причинно-следственная связь несчастного случая связанная с допуском водителя погрузчика 4 разряда Прокудина А.В. без обучения по охране труда, проверки знаний требований охраны труда и прохождением стажировки на рабочем месте, в установленном порядке. И в связи с этим не выработала мероприятия, направленные на устранение причин несчастного случая и недопущение подобных несчастных случаев, а так же не установила лиц, допустивших указанные нарушения, связанные с допуском пострадавшего к выполнению работ. Расследования несчастного случая, происшедшего 10.12.2018г. с водителем погрузчика 4 разряда Прокудиным А.В. проведены с нарушением установленного порядка расследования. Таким образом, данные несчастные случаи подлежат дополнительному расследованию, в порядке ст. 229.3 ТК РФ.
• В нарушение требований ст. ст. 8, 193 Трудового кодекса РФ, Правила внутреннего трудового распорядка ООО ТО «Русь» утв. 22.05.2018 г. директором Новиковым В.С., не соответствует положениям вышеуказанных норм: в норме закона указано «до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт». В п. 6.2 Правил Установлено «до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника объяснение в письменной форме. В случае отказа работника дать такое объяснение, составляется соответствующий акт».
• В нарушение ст. ст. 212, 219 ТК РФ, п. 2.2.2 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29, п. 1.2 Инструкции № 19, утв. 10.01.2018 г. директором Новиковым В.С. по охране труда для водителя погрузчика (электропогрузчика), в ООО ТО «Русь» водитель погрузчика 4 разряда Прокудин А.В. был допущен к управлению погрузчиком, к работе в качестве водителя погрузчика и управлению погрузчиком без прохождения обучения по охране труда и стажировки на данном транспортном средстве в течении 2-14 смен под руководством опытного водителя; проверки знаний требований охраны труда теоритических знаний и приобретенных практических навыков безопасного выполнения работ по управлению электропогрузчиком при подъеме, транспортировке и укладке товаров, без проведения ему стажировки на рабочем месте, обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, в установленном порядке. 3. В нарушение ст. ст. 212, 219 ТК РФ, п. 2.2.1 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29, п. 5 Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, утв. Приказом Минтруда РФ от 17.09.2014 г. № 642н, в ООО ТО «Русь» водитель погрузчика 4 разряда Прокудин А.В. был допущен к выполнению погрузочно - разгрузочных работ без обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда при выполнении этих работ, в установленном порядке.

Нарушенный правовой акт:

• п. 12 Типовых норм бесплатной выдачи специальнойодежды, специальной обуви других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда , а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утв. Приказом Минтруда РФ от 9 декабря 2014 г. N 997н.
• №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
• п. п. 21, 23 Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях" утв. Постановлением Минтруда России от 24.10.2002 N 73 (ред. от 14.11.2016)
• п. 2.2.1, п. 2.2.2 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29,

Выданные предписания:

• Обеспечить водителя погрузчика 4 разряда Прокудин А.В. костюмом для защиты от общих производственных загрязнений и механических воздействий (1 шт. на 1 год); сапогами резиновыми с защитным подноском (1 пара на 1 год); перчатками с полимерным покрытием (6 пар на год); средством индивидуальной защиты органов дыхания фильтрующее или изолирующее ( до износа), предусмотренные п. 12 Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви других средств индивидуальной защиты работникам сквозных профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда , а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утв. Приказом Минтруда РФ от 9 декабря 2014 г. N 997н. Основание: ст.ст. 221, 212, 219 ТК РФ.
• Внести изменения в Правила внутреннего трудового распорядка, а именно в п. 6.2 установить срок два рабочих дня работнику на предоставление письменных объяснений до применения дисциплинарного взыскания. Основание: ст. ст. 8, 193 Трудового кодекса РФ.
• Провести внеплановую проверку знаний требований установленного законодательством порядка расследования несчастных случаев на производстве членам комиссии по расследованию несчастного случая, происшедшего с Прокудиным А.В. Основание: ст. ст. 227-231 ТК РФ