Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Цели, задачи проверки:

В соответствии с приказом Федеральной службы по труду и занятости от 09.07.2019 №185 "О проведении внеплановых выездных проверок соблюдения требований трудового законодательства в учреждениях скорой медицинской помощи" с изменениями приказ №186 от 11.07.2019 г., изданного во исполнение поручения Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Т.А.Голиковой от 28 июня 2019 года №ТГ-П12-5555

Выявленные нарушения (4 шт.):

• В нарушение ст. 103 ТК РФ график сменности доводится до сведения работников ОБУЗ «Пестяковская ЦРБ» позднее, чем за месяц до введения их в действие. Так, с графиком сменности за июль 2019 г. работники отделения ОСМП были ознакомлена 30.06.2019 г. 29.06.2018 г. 28.06.2019г. Аналогичные нарушения допущены в июле и августе 2019 г. Отсутствие еженедельного непрерывного отдыха водитель август, фельдшер. Не производится оплата сверхурочных часов.
• В нарушение требований ст.ст. 212, 217 Трудового кодекса РФ в ОБУЗ «Пестяковская ЦРБ» не обеспечено соблюдение требований охраны труда, осуществления контроля за их выполнением. Так при штатной численности и при численности работников человек, в штатном расписании, предусмотрена должность специалист по охране труда в количестве 1 единицы, без учета специфики своей производственной деятельности и численности работников службы охраны труда в соответствии с Межотраслевыми нормативами численности работников службы охраны труда в организациях, утв. постановлением Минтруда РФ от 22.01.2001 № 10.
• В нарушение ст. 212 ТК РФ, п. 13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных Приказ Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н в ОБУЗ «Пестяковская ЦРБ» не ведется надлежащий учет и контроль за выдачей СИЗ, не указаны номера сертификатов или декларации соответствия выдаваемых работникам СИЗ, что предусмотрено типовой формой в Приложении к вышеуказанному приказу. Указанные нарушения допущены в личных карточках учета и выдачи СИЗ Плешановой Т.Н. фельдшера СМП, Ворониной Л.В. фельдшера СМП, Андреевой Е.Б и др.
• В нарушение ст. 212, 225 ТК РФ, п. 4 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н (ред. от 12.01.2015) "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты" в ОБУЗ «Пестяковская ЦРБ» фельдшерам отделения скорой медицинской помощи не выдаются предусмотренные п. 14 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 1 сентября 2010 г. N 777н "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением":, Головной убор летний 1 на 2 года, Головной убор зимний 1 на 2 года, Ботинки кожаные или туфли кожаные1 пара на 2 года.

Нарушенный правовой акт:

• №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
• №:290н от 01.06.2009 Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты
• №:777н от 01.09.2010 Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением

Выданные предписания:

• Устранить нарушение требований ст.ст. 212, 217 Трудового кодекса РФ в ОБУЗ «Пестяковская ЦРБ» обеспечить соблюдение требований охраны труда, осуществления контроля за их выполнением. В штатном расписании, предусмотреть должность специалист по охране труда с учетом специфики своей производственной деятельности и численности работников службы охраны труда в соответствии с Межотраслевыми нормативами численности работников службы охраны труда в организациях, утв. постановлением Минтруда РФ от 22.01.2001 № 10.
• Необходимо устранить нарушение ст. 212 ТК РФ, п. 13 Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденных Приказ Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н в ОБУЗ «Пестяковская ЦРБ» указать номера сертификатов или декларации соответствия выдаваемых работникам СИЗ, что предусмотрено типовой формой в Приложении к вышеуказанному приказу. Устранить указанные нарушения в личных карточках учета и выдачи СИЗ Плешановой Т.Н. фельдшера СМП, Ворониной Л.В. фельдшера СМП, Андреевой Е.Б и др.
• Необходимо устранить нарушение ст. 212, 225 ТК РФ, п. 4 Приказа Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н (ред. от 12.01.2015) "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты" в ОБУЗ «Пестяковская ЦРБ» фельдшерам отделения скорой медицинской помощи выдать предусмотренные п. 14 Приказа Министерства здравоохранения исоциального развития РФ от 1 сентября 2010 г. N 777н "Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением":, Головной убор летний 1 на 2 года, Головной убор зимний 1 на 2 года, Ботинки кожаные или туфли кожаные1 пара на 2 года.