РОСПРОВЕРКИ

Проверка ОБЛАСТНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДНИКОВСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА"
№371904131470

🔢 ИНН:
3721001662
🆔 ОГРН:
1023701758486
📍 Адрес:
155251, ИВАНОВСКАЯ, РОДНИКОВСКИЙ, РОДНИКИ, ЛЮБИМОВА, дом
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
19.12.2019

Государственная инспекция труда в Ивановской области 19.12.2019 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЛАСТНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДНИКОВСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА" (ИНН: 3721001662) , адрес: 155251, ИВАНОВСКАЯ, РОДНИКОВСКИЙ, РОДНИКИ, ЛЮБИМОВА, дом

Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Цели, задачи проверки:

Письменное обращение гражданина №37/7-2033-19-ОБ от 09.12.2019 г.

Выявленные нарушения (4 шт.):
  • В нарушение требований ст. 62 Трудового кодекса РФ работодатель по письменному заявлению работника от 25.11.2019 года не предоставил последней в течение трех рабочих дней со дня подачи этого заявления копии документов, связанных с работой, а именно документов, послуживших основанием для привлечения ее к дисциплинарной ответственности.
  • Приказ № 510 от 06.11.2019 года «О применении дисциплинарного взыскания» в отношении руководителя контакт центра ОБУЗ «РОДНИКОВСКАЯ ЦРБ» Климовой Н.С., сотрудников контакт - центра ОБУЗ «РОДНИКОВСКАЯ ЦРБ» Колобовой Е.М., Смирновой М.Н., Пискаревой О.В. подлежит отмене, как изданный в нарушение требований ст.ст. 192, 193 Трудового кодекса РФ.
  • Приказ № 520 от 20.11.2019 года «Об объявлении выговора руководителю контакт центра ОБУЗ «РОДНИКОВСКАЯ ЦРБ», подлежит отмене, как изданный в нарушение требований ст.ст. 192, 193 Трудового кодекса РФ.
  • В нарушение требований ст. 62 Трудового кодекса РФ работодатель по письменному заявлению работника от 29.11.2019 года не предоставил последней копии аудиозаписей от 26.11.2019, 27.11.2019 и 28.11.2019 года в течение трех рабочих дней со дня подачи этого заявления, которые относятся к документам, связанных с работой, и могут послужить основанием для привлечения заявителя к дисциплинарной ответственности. Кроме того, при оформлении документов работодателем ОБУЗ «РОДНИКОВСКАЯ ЦРБ» при составлении «актов об отказе в подписании документов» и иных актов, нарушены требования "ГОСТ Р 7.0.97-2016. Национальный стандарт Российской Федерации. Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу. Организационно-распорядительная документация. Требования к оформлению документов" (утв. Приказом Росстандарта от 08.12.2016 N 2004-ст) (ред. от 14.05.2018).
Нарушенный правовой акт:
  • №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Выданные предписания:
  • Необходимо устранить нарушение требований ст. 62 Трудового кодекса РФ работодателю по письменному заявлению работника Климовой Н.С. от 29.11.2019 года предоставить последней копии аудиозаписей от 26.11.2019, 27.11.2019 и 28.11.2019 года,, которые относятся к документам, связанных с работой, и могут послужить основанием для привлечения последней к дисциплинарной ответственности.
  • Работодателю отменить Приказ № 510 от 06.11.2019 года «О применении дисциплинарного взыскания» в отношении руководителя контакт центра ОБУЗ «РОДНИКОВСКАЯ ЦРБ» Климовой Н.С., сотрудников контакт - центра ОБУЗ «РОДНИКОВСКАЯ ЦРБ» Колобовой Е.М., Смирновой М.Н., Пискаревой О.В. , как изданный в нарушение требований ст.ст. 192, 193 Трудового кодекса РФ. Ознакомить с принятым решением под роспись.
  • Работодателю отменить Приказ № 520 от 20.11.2019 года «Об объявлении выговора руководителю контакт центра ОБУЗ «РОДНИКОВСКАЯ ЦРБ» Климовой Н.С., как изданный в нарушение требований ст.ст. 192, 193 Трудового кодекса РФ. С принятым решением Климову Н.С. ознакомить под роспись.
  • Необходимо устранить нарушение требований ст. 62 Трудового кодекса РФ работодателю по письменному заявлению работника от 25.11.2019 года предоставить заявителю Климовой Н.С. копии документов, связанных с работой, а именно документов, послуживших основанием для привлечения ее к дисциплинарной ответственности по приказу № 520 от 20.11.2019 года.
Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Ивановской области
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 155251, ИВАНОВСКАЯ, РОДНИКОВСКИЙ, РОДНИКИ, ЛЮБИМОВА, дом
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 23.01.2020 16:00:00
Место составления акта о проведении КНМ 155251, ОБЛАСТЬ. ИВАНОВСКАЯ, ГОРОД Г. РОДНИКИ, УЛ. ЛЮБИМОВА, ДОМ 7
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Дата начала проведения мероприятия 19.12.2019
Длительность КНМ (в днях) 20
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 5
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Яблокова Тамара Владимировна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Главный государственный инспектор труда (по правовым вопросам
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение требований ст. 62 Трудового кодекса РФ работодатель по письменному заявлению работника от 25.11.2019 года не предоставил последней в течение трех рабочих дней со дня подачи этого заявления копии документов, связанных с работой, а именно документов, послуживших основанием для привлечения ее к дисциплинарной ответственности.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Приказ № 510 от 06.11.2019 года «О применении дисциплинарного взыскания» в отношении руководителя контакт центра ОБУЗ «РОДНИКОВСКАЯ ЦРБ» Климовой Н.С., сотрудников контакт - центра ОБУЗ «РОДНИКОВСКАЯ ЦРБ» Колобовой Е.М., Смирновой М.Н., Пискаревой О.В. подлежит отмене, как изданный в нарушение требований ст.ст. 192, 193 Трудового кодекса РФ.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Приказ № 520 от 20.11.2019 года «Об объявлении выговора руководителю контакт центра ОБУЗ «РОДНИКОВСКАЯ ЦРБ», подлежит отмене, как изданный в нарушение требований ст.ст. 192, 193 Трудового кодекса РФ.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение требований ст. 62 Трудового кодекса РФ работодатель по письменному заявлению работника от 29.11.2019 года не предоставил последней копии аудиозаписей от 26.11.2019, 27.11.2019 и 28.11.2019 года в течение трех рабочих дней со дня подачи этого заявления, которые относятся к документам, связанных с работой, и могут послужить основанием для привлечения заявителя к дисциплинарной ответственности. Кроме того, при оформлении документов работодателем ОБУЗ «РОДНИКОВСКАЯ ЦРБ» при составлении «актов об отказе в подписании документов» и иных актов, нарушены требования "ГОСТ Р 7.0.97-2016. Национальный стандарт Российской Федерации. Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу. Организационно-распорядительная документация. Требования к оформлению документов" (утв. Приказом Росстандарта от 08.12.2016 N 2004-ст) (ред. от 14.05.2018).

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате ч.1 ст.5.27 КоАП

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 37/7-2033-19-ОБ/12-452-И/05-20
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 23.01.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 26.02.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Необходимо устранить нарушение требований ст. 62 Трудового кодекса РФ работодателю по письменному заявлению работника Климовой Н.С. от 29.11.2019 года предоставить последней копии аудиозаписей от 26.11.2019, 27.11.2019 и 28.11.2019 года,, которые относятся к документам, связанных с работой, и могут послужить основанием для привлечения последней к дисциплинарной ответственности.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 62
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате ч.1, ст.5.27 КоАП

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 37/7-2033-19-ОБ/12-452-И/05-20
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 23.01.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 26.02.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Работодателю отменить Приказ № 510 от 06.11.2019 года «О применении дисциплинарного взыскания» в отношении руководителя контакт центра ОБУЗ «РОДНИКОВСКАЯ ЦРБ» Климовой Н.С., сотрудников контакт - центра ОБУЗ «РОДНИКОВСКАЯ ЦРБ» Колобовой Е.М., Смирновой М.Н., Пискаревой О.В. , как изданный в нарушение требований ст.ст. 192, 193 Трудового кодекса РФ. Ознакомить с принятым решением под роспись.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 192, 193
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате ч.1, ст.5.27 КоАП

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 37/7-2033-19-ОБ/12-452-И/05-20
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 23.01.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 26.02.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Работодателю отменить Приказ № 520 от 20.11.2019 года «Об объявлении выговора руководителю контакт центра ОБУЗ «РОДНИКОВСКАЯ ЦРБ» Климовой Н.С., как изданный в нарушение требований ст.ст. 192, 193 Трудового кодекса РФ. С принятым решением Климову Н.С. ознакомить под роспись.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 192, 193
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате ч.1 ст.5.27 КоАП

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 37/7-2033-19-ОБ/12-452-И/05-20
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 23.01.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 26.02.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Необходимо устранить нарушение требований ст. 62 Трудового кодекса РФ работодателю по письменному заявлению работника от 25.11.2019 года предоставить заявителю Климовой Н.С. копии документов, связанных с работой, а именно документов, послуживших основанием для привлечения ее к дисциплинарной ответственности по приказу № 520 от 20.11.2019 года.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 62
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Москвина Светлана Сергеевна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ главный врач
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Представитель

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате Ознакомлена

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОБЛАСТНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "РОДНИКОВСКАЯ ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА"
ИНН проверяемого лица 3721001662
ОГРН проверяемого лица 1023701758486

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 16.12.2019

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316401442
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Ивановской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1033700062131
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Яблокова Тамара Владимировна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Главный Государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Коротанова Екатерина Николаевна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Заместитель начальника отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 19.12.2019
Дата окончания проведения мероприятия 23.01.2020
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ -посетить в целях проведения инспекции организаций всех организационно-правовых форм и форм собственности, работодателей - физических лиц (при проведении выездной проверки); -запросить и безвозмездно получить документы, объяснения,информацию, необходимые для выполнения надзорных и контрольных функций; -обследовать используемые работодателями при осуществлении деятельности территории, здания, строения, сооружения, помещения, оборудование, транспортные средства на предмет их соответствия требованиям законодательства об охране труда (при проведении выездной проверки); -составить и выдать работодателю акт проверки органом государственного контроля (надзора); -предъявить работодателям и их представителям обязательные для исполнения предписания; -информировать о результате проверки заявителей, вышестоящие органы, иные организации в случаях предусмотренных законодательством
Дата начала проведения мероприятия 19.12.2019
Дата окончания проведения мероприятия 23.01.2020

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ Письменное обращение гражданина №37/7-2033-19-ОБ от 09.12.2019 г.
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 37/7-2033-19-ОБ/12-11091-И/05-20
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 16.12.2019

Правовое основание КНМ

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 360
Положение нормативно-правового акта.Часть 7
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой