РОСПРОВЕРКИ

Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ АВТО "ЭКСПРЕСС-СЕРВИС"
№372003466613

🔢 ИНН:
3711021123
🆔 ОГРН:
1073711002056
📍 Адрес:
153520, ИВАНОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, РАЙОН ИВАНОВСКИЙ, СЕЛО НОВО-ТАЛИЦЫ, ЛИНИЯ В РАЙОНЕ УЛ.3-Я, ДОМ 2
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
16.01.2020

Государственная инспекция труда в Ивановской области 16.01.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ АВТО "ЭКСПРЕСС-СЕРВИС" (ИНН: 3711021123) , адрес: 153520, ИВАНОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, РАЙОН ИВАНОВСКИЙ, СЕЛО НОВО-ТАЛИЦЫ, ЛИНИЯ В РАЙОНЕ УЛ.3-Я, ДОМ 2

Причина проверки:

Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя.

Выявленные нарушения (4 шт.):
  • 3. В нарушении ст.ст. 72, 57, 100, 209 Трудового Кодекса РФ в трудовом договоре от 01.07.2019 года мед. сестры Ильиной М.В., которая устроена на 0,3 ставки, отсутствуют обязательными для включения в трудовой договор условия: режим рабочего времени, которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя; условия труда на рабочем месте указаны не в полном объеме, а именно в трудовом договоре указан только класс условий труда, а совокупность всех факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника не указаны. Дополнительными соглашениями трудовой договор не дополнен недостающими сведениями и (или) условиями.
  • 2. В нарушении ст.ст. 72, 57, 59, 209 Трудового Кодекса РФ в трудовом договоре от 07.04.2018 года мед. брата Ахмадова О.В., который устроен на 0,3 ставки по срочному трудовому договору, отсутствуют обязательными для включения в трудовой договор условия: срок действия и обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора; условия труда на рабочем месте указаны не в полном объеме, а именно в трудовом договоре указан только класс условий труда, а совокупность всех факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника не указаны. Дополнительными соглашениями трудовой договор не дополнен недостающими сведениями и (или) условиями.
  • В нарушении требований ст.72 Трудового Кодекса РФ по причине изменения существенных условий трудового договора от 11.01.2008, не расторгая предыдущий трудовой договор, с Андреевым Д.В. оформлен новый трудовой договор от 17.05.2011 года.
  • 4. В нарушении ст.ст. 72, 57, 100, 209 Трудового Кодекса РФ в трудовом договоре 01.04.2019 года врача Гавриловой Н.А., которая устроена на 0,3 ставки, отсутствуют обязательными для включения в трудовой договор условия: режим рабочего времени, которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя; условия труда на рабочем месте указаны не в полном объеме, а именно в трудовом договоре указан только класс условий труда, а совокупность всех факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника не указаны. Дополнительными соглашениями трудовой договор не дополнен недостающими сведениями и (или) условиями.
Нарушенный правовой акт:
  • №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
  • №:294-ФЗ от 26.12.2008 О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля
Выданные предписания:
  • Устранить нарушение ст.ст. 72, 57, 59, 209 Трудового Кодекса РФ в трудовой договор Ильиной М.В., включить обязательными для включения в трудовой договор условия: режим рабочего времени, которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя; условия труда на рабочем месте указаны не в полном объеме, а именно в трудовом договоре указан только класс условий труда, а совокупность всех факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника не указаны.
  • Устранить нарушение ст.ст. 72, 57, 59, 209 Трудового Кодекса РФ в трудовой договор Ахмадова О.В., включить обязательными для включения в трудовой договор условия: срок действия и обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора; условия труда на рабочем месте указаны не в полном объеме, а именно в трудовом договоре указан только класс условий труда, а совокупность всех факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника не указаны.
  • Устранить нарушение нарушении требований ст.72 Трудового Кодекса РФ трудовой договор с Андреевым Д.В. привести в соответствии с трудовым законодательством.
  • Устранить нарушение ст.ст. 72, 57, 59, 209 Трудового Кодекса РФ в трудовой договор Гавриловой Н.А., включить обязательными для включения в трудовой договор условия: режим рабочего времени, которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя; условия труда на рабочем месте указаны не в полном объеме, а именно в трудовом договоре указан только класс условий труда, а совокупность всех факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника не указаны.
Смотреть все проверки данной организации (6 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
Государственная инспекция труда в Ивановской области
Регион:

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 153520, ИВАНОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, РАЙОН ИВАНОВСКИЙ, СЕЛО НОВО-ТАЛИЦЫ, ЛИНИЯ В РАЙОНЕ УЛ.3-Я, ДОМ 2
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 153520, ИВАНОВСКАЯ ОБЛАСТЬ, РАЙОН ИВАНОВСКИЙ, СЕЛО НОВО-ТАЛИЦЫ, ЛИНИЯ В РАЙОНЕ УЛ.3-Я, ДОМ 2
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 12.02.2020 16:30:00
Место составления акта о проведении КНМ г.Иваново пр-т Строителей д.21
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 16.01.2020
Длительность КНМ (в днях) 20
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 2
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Румянцева Е.С.
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Врио заместителя начальника отдела государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства об охране труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 3. В нарушении ст.ст. 72, 57, 100, 209 Трудового Кодекса РФ в трудовом договоре от 01.07.2019 года мед. сестры Ильиной М.В., которая устроена на 0,3 ставки, отсутствуют обязательными для включения в трудовой договор условия: режим рабочего времени, которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя; условия труда на рабочем месте указаны не в полном объеме, а именно в трудовом договоре указан только класс условий труда, а совокупность всех факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника не указаны. Дополнительными соглашениями трудовой договор не дополнен недостающими сведениями и (или) условиями.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 2. В нарушении ст.ст. 72, 57, 59, 209 Трудового Кодекса РФ в трудовом договоре от 07.04.2018 года мед. брата Ахмадова О.В., который устроен на 0,3 ставки по срочному трудовому договору, отсутствуют обязательными для включения в трудовой договор условия: срок действия и обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора; условия труда на рабочем месте указаны не в полном объеме, а именно в трудовом договоре указан только класс условий труда, а совокупность всех факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника не указаны. Дополнительными соглашениями трудовой договор не дополнен недостающими сведениями и (или) условиями.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушении требований ст.72 Трудового Кодекса РФ по причине изменения существенных условий трудового договора от 11.01.2008, не расторгая предыдущий трудовой договор, с Андреевым Д.В. оформлен новый трудовой договор от 17.05.2011 года.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) 4. В нарушении ст.ст. 72, 57, 100, 209 Трудового Кодекса РФ в трудовом договоре 01.04.2019 года врача Гавриловой Н.А., которая устроена на 0,3 ставки, отсутствуют обязательными для включения в трудовой договор условия: режим рабочего времени, которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя; условия труда на рабочем месте указаны не в полном объеме, а именно в трудовом договоре указан только класс условий труда, а совокупность всех факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника не указаны. Дополнительными соглашениями трудовой договор не дополнен недостающими сведениями и (или) условиями.

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате ч.4 ст.5.27 коап рф

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 37/12-1016-И/05-35
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 12.02.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 12.03.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Устранить нарушение ст.ст. 72, 57, 59, 209 Трудового Кодекса РФ в трудовой договор Ильиной М.В., включить обязательными для включения в трудовой договор условия: режим рабочего времени, которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя; условия труда на рабочем месте указаны не в полном объеме, а именно в трудовом договоре указан только класс условий труда, а совокупность всех факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника не указаны.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 209
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 100
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 57
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 72
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате ч.4 ст. 5.27 коап рф

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 37/12-1016-И/05-35
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 12.02.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 12.03.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Устранить нарушение ст.ст. 72, 57, 59, 209 Трудового Кодекса РФ в трудовой договор Ахмадова О.В., включить обязательными для включения в трудовой договор условия: срок действия и обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора; условия труда на рабочем месте указаны не в полном объеме, а именно в трудовом договоре указан только класс условий труда, а совокупность всех факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника не указаны.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 209
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 59
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 57
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 72
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате ч.4 ст 5.27 коап рф

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 37/12-1016-И/05-35
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 12.02.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 12.03.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Устранить нарушение нарушении требований ст.72 Трудового Кодекса РФ трудовой договор с Андреевым Д.В. привести в соответствии с трудовым законодательством.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 72
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате ч.4 ст.5.27 коап рф

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 37/12-1016-И/05-35
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 12.02.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 12.03.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Устранить нарушение ст.ст. 72, 57, 59, 209 Трудового Кодекса РФ в трудовой договор Гавриловой Н.А., включить обязательными для включения в трудовой договор условия: режим рабочего времени, которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя; условия труда на рабочем месте указаны не в полном объеме, а именно в трудовом договоре указан только класс условий труда, а совокупность всех факторов производственной среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника не указаны.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 209
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 100
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 72
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 57
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Андреев Дмитрий Витальевич
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Генеральный директор
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Представитель

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате 12.02.2020

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ АВТО "ЭКСПРЕСС-СЕРВИС"
ИНН проверяемого лица 3711021123
ОГРН проверяемого лица 1073711002056
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 10.09.2007

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Классификация КНМ по категориям риска и классу опасности (категории опасности) деятельности проверяемого лица (юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)) Умеренный риск (5 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 31.12.2019

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316401442
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Ивановской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1033700062131
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182
Наименование органа контроля (надзора), совместно с которым проводится КНМ Восточное Межрегиональное управление государственного автодорожного надзора Федеральной службы по надзору в сфере транспорта

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Малышева Ольга Владимировна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ заместитель начальника отдела государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства об охране труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Румянцева Екатерина Сергеевна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 16.01.2020
Дата окончания проведения мероприятия 12.02.2020
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 15
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ Рассмотрение документов и иной информации о деятельности организации в период с 16.01.2020 по 12.02.2020
Дата начала проведения мероприятия 16.01.2020
Дата окончания проведения мероприятия 12.02.2020
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ Осмотр и обследование используемых организацией при осуществлении деятельности зданий и сооружений, рабочих мест, производственного оборудования, средств индивидуальной и коллективной защиты в период с 16.01.2020 по 12.02.2020
Дата начала проведения мероприятия 16.01.2020
Дата окончания проведения мероприятия 12.02.2020

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя.
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 10.09.2007
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 37/12-11560-И/05-35
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 31.12.2019

Правовое основание КНМ

Дата нормативно-правового акта 26.12.2008
Номер нормативно-правового акта 294-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:294-ФЗ от 26.12.2008 О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля
Положение нормативно-правового акта.Статья 9
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой