Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права,

Цели, задачи проверки:

Письмо из других организаций №37/6-1605-20-ПВ от 22.07.2020, мотивированное представление от 22.07.2020 № 37/6-1885-20-ПВ

Выявленные нарушения (1 шт.):

• 1. В нарушение требований ст. 212 Трудового кодекса РФ, п.1 ч.2, ст.4, ч. 3 ст. 8, ст. 13 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», п.п. 1 и 9 Методики проведения СОУТ, утв. приказом Минтруда РФ от 24.01.2014 № 33н, в МУП «ИПТ» не обеспечено проведение специальной оценки условий труда в установленном порядке на рабочем месте № 165А кондуктора троллейбуса, так на данном рабочем месте не проведена оценка всех действующих на работника вредных и (или) опасных производственных факторов - напряженности трудового процесса и неионизирующего излучения, что могло существенным образом повлиять на класс условий труда. 2. В нарушение требований ст. 212 Трудового кодекса РФ, ч. 2 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» подписан членами комиссии и утвержден председателем комиссии Отчет о проведении специальной оценки условий труда, не содержащий перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах которых проводилась специальная оценка условий труда и включающий в себя картой № 165А с оценкой условий труда не по всем действующим на рабочем месте вредным и (или) опасным производственным факторам. 3. В нарушение требований ст.ст. 212, 219 Трудового кодекса РФ кондуктору троллейбуса Лазареву А.С. предоставлена не полная информация о действующих на его рабочем месте вредных и (или) опасных производственных факторов, а именно он не проинформирован о наличии на рабочем месте таких вредных и (или) опасных производственных факторов, как напряженность трудового процесса и неионизирующее излучение, оказывающих влияние на состояние здоровья. Ознакомление Лазарева А.С. с результатами СОУТ подтверждается его подписью в Карте СОУТ № 165А.

Нарушенный правовой акт:

• №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Выданные предписания:

• Необходимо устранить нарушение требований ст. 212 Трудового кодекса РФ, п.1 ч.2, ст.4, ч. 3 ст. 8, ст. 13 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», п.п. 1 и 9 Методики проведения СОУТ, утв. приказом Минтруда РФ от 24.01.2014 № 33н, МУП «ИПТ» обеспечить проведение внеплановой специальной оценки условий труда в установленном порядке на рабочем месте кондуктора троллейбуса, с проведением оценки всех действующих на работника вредных и (или) опасных производственных факторов, в том числе, напряженности трудового процесса и неионизирующего излучения, что существенным образом влияет на класс условий труда. Необходимо устранить нарушение требований ст. 212 Трудового кодекса РФ, ч. 2 ст. 15 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» отчет о проведении специальной оценки условий труда подписывать членами комиссии и утверждать председателем комиссии с перечнем мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах которых проводилась специальная оценка условий труда, с включающимися в себя всех действующих на рабочих местах вредных и (или) опасных производственных факторах. Необходимо устранить нарушение требований ст.ст. 212, 219 Трудового кодекса РФ кондуктору троллейбуса Лазареву А.С. предоставить полную информацию о действующих на его рабочем месте вредных и (или) опасных производственных факторов, а именно проинформировать о наличии на рабочем месте таких вредных и (или) опасных производственных факторов, как напряженность трудового процесса и неионизирующее излучение, оказывающих влияние на состояние здоровья.