Проверка индивидуальный предприниматель Федосеева Елена Юрьевна
№372005201324

🔢 ИНН:
370240661617
🆔 ОГРН:
305370201800073
📍 Адрес:
Ивановская обл, Лежневский р-н, Гулиха д, дом 38
🔎 Тип проверки:
Внеплановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
19.10.2020

Государственная инспекция труда в Ивановской области 19.10.2020 проведена проверка (статус: Завершено). организации индивидуальный предприниматель Федосеева Елена Юрьевна (ИНН: 370240661617) , адрес: Ивановская обл, Лежневский р-н, Гулиха д, дом 38

Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Письменное обращение гражданина №37/7-2168-20-ОБ от 05.10.2020, №37/7-2251-20-ОБ от 09.10.2020, мотивированное представление от 14.10.2020 №37/6-2565-20-ПВ

Выявленные нарушения (5 шт.):
  • Правила внутреннего трудового распорядка, которые в нарушение требований ст. ст. 189, 190 Трудового кодекса РФ не утверждены работодателем
  • Трудовым договором сроки выплаты заработной платы установлены в нарушение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ 25 числа текущего месяца - за первую половину месяца и 15 числа месяца, следующего за отработанным, окончательный расчет за отработанный месяц.
  • В нарушение требований ст. 65 Трудового кодекса РФ Правилами внутреннего трудового распорядка указан перечень документов, запрашиваемых при приеме на работу, не соответствующий требованиям трудового законодательства.
  • В нарушение требований ч. 2 ст. 66 Трудового Кодекса РФ, «Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей», утвержденных Постановлением Правительства РФ № 225 от 16.04.2003 года (в действующей редакции) «О трудовых книжках» у ИП ФЕДОСЕЕВОЙ Е.Ю. личные карточки формы Т-2 работников не ведутся, не ведется книга движения трудовых книжек и вкладышей в них, не ведется учет трудовых книжек работников
  • В нарушении требований ст. 212, 219 ТК РФ, ч. 2 ст. 4 Федерального закона «О специальной оценке условий труда» №426-ФЗ от 28.12.2013 г. у ИП ФЕДОСЕЕВОЙ Е.Ю. до 31.12.2018 года не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах, в том числе на рабочих местах по должностям: повара, кондитера, администратор – кассир, слесарь – электрик по ремонту электрооборудования и других в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда на рабочих местах, как и не была проведена аттестация рабочих мест, подлежащих аттестации по условиям труда.
Нарушенный правовой акт:
  • №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
  • №:426-ФЗ от 28.12.2013 О СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКЕ УСЛОВИЙ ТРУДА
Выданные предписания:
  • Необходимо устранить нарушение требований ст. ст. 189, 190 Трудового кодекса РФ работодателю утвердить Правила внутреннего трудового распорядка и ознакомить работников под роспись
  • Необходимо устранить нарушение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ работодателю сроки выплаты заработной платы установить в соответствии с Трудовым законодательством РФ не реже 2-х раз в месяц.
  • Необходимо устранить нарушение требований ст. 65 Трудового кодекса РФ работодателю Правилами внутреннего трудового распорядка указан перечень документов, запрашиваемых при приеме на работу, соответствующий требованиям трудового законодательства
  • Необходимо устранить нарушение требований ст. 66 Трудового кодекса РФ, «Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей», утвержденных Постановлением Правительства РФ № 225 от 16.04.2003 года (в действующей редакции) «О трудовых книжках» оформить книгу движения трудовых книжек и вкладышей в них, зарегистрировать трудовые книжки, принятые от работников при приеме на работу в книгу движения трудовых книжек и вкладышей в них, и оформить личные карточки формы Т-2
  • Необходимо устранить нарушение требований ч. 6 ст. 212 Трудового кодекса РФ, ст. 213 Трудового кодекса РФ, ст. 9 ФЗ №426 от 28.12.2013 года «О специальной оценке условий труда» ИП ФЕДОСЕЕВОЙ Е.Ю. провести специальную оценку условий труда на рабочих местах по должностям: повара, кондитера и других.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ Ивановская обл, Лежневский р-н, Гулиха д, дом 38
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 16.11.2020 17:00:00
Место составления акта о проведении КНМ г. Иваново пр. Строителей, дом 21
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала проведения мероприятия 19.10.2020
Длительность КНМ (в днях) 20
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 5
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Яблокова Тамара Владимировна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Главный государственный инспектор труда (по правовым вопросам
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Правила внутреннего трудового распорядка, которые в нарушение требований ст. ст. 189, 190 Трудового кодекса РФ не утверждены работодателем
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Трудовым договором сроки выплаты заработной платы установлены в нарушение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ 25 числа текущего месяца - за первую половину месяца и 15 числа месяца, следующего за отработанным, окончательный расчет за отработанный месяц.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение требований ст. 65 Трудового кодекса РФ Правилами внутреннего трудового распорядка указан перечень документов, запрашиваемых при приеме на работу, не соответствующий требованиям трудового законодательства.
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушение требований ч. 2 ст. 66 Трудового Кодекса РФ, «Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей», утвержденных Постановлением Правительства РФ № 225 от 16.04.2003 года (в действующей редакции) «О трудовых книжках» у ИП ФЕДОСЕЕВОЙ Е.Ю. личные карточки формы Т-2 работников не ведутся, не ведется книга движения трудовых книжек и вкладышей в них, не ведется учет трудовых книжек работников
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) В нарушении требований ст. 212, 219 ТК РФ, ч. 2 ст. 4 Федерального закона «О специальной оценке условий труда» №426-ФЗ от 28.12.2013 г. у ИП ФЕДОСЕЕВОЙ Е.Ю. до 31.12.2018 года не проведена специальная оценка условий труда на рабочих местах, в том числе на рабочих местах по должностям: повара, кондитера, администратор – кассир, слесарь – электрик по ремонту электрооборудования и других в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда на рабочих местах, как и не была проведена аттестация рабочих мест, подлежащих аттестации по условиям труда.

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 37/7-2168-20-ОБ/12-5575-И/05-20
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 16.11.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 16.12.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Необходимо устранить нарушение требований ст. ст. 189, 190 Трудового кодекса РФ работодателю утвердить Правила внутреннего трудового распорядка и ознакомить работников под роспись

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 189
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 37/7-2168-20-ОБ/12-5575-И/05-20
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 16.11.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 16.12.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Необходимо устранить нарушение требований ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ работодателю сроки выплаты заработной платы установить в соответствии с Трудовым законодательством РФ не реже 2-х раз в месяц.

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 136
Положение нормативно-правового акта.Часть 6
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 37/7-2168-20-ОБ/12-5575-И/05-20
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 16.11.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 16.12.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Необходимо устранить нарушение требований ст. 65 Трудового кодекса РФ работодателю Правилами внутреннего трудового распорядка указан перечень документов, запрашиваемых при приеме на работу, соответствующий требованиям трудового законодательства

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 65
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате ч. 1 ст. 5. 27 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 37/7-2168-20-ОБ/12-5575-И/05-20
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 16.11.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 16.12.2020
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Необходимо устранить нарушение требований ст. 66 Трудового кодекса РФ, «Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовых книжек и обеспечения ими работодателей», утвержденных Постановлением Правительства РФ № 225 от 16.04.2003 года (в действующей редакции) «О трудовых книжках» оформить книгу движения трудовых книжек и вкладышей в них, зарегистрировать трудовые книжки, принятые от работников при приеме на работу в книгу движения трудовых книжек и вкладышей в них, и оформить личные карточки формы Т-2

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 66
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Перечень примененных мер обеспечения производства по делу об административном правонарушении
Формулировка сведения о результате ч.2 ст.5.27.1 КоАП РФ

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 37/7-2168-20-ОБ/12-5575-И/05-20
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 16.11.2020
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 16.04.2021
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Необходимо устранить нарушение требований ч. 6 ст. 212 Трудового кодекса РФ, ст. 213 Трудового кодекса РФ, ст. 9 ФЗ №426 от 28.12.2013 года «О специальной оценке условий труда» ИП ФЕДОСЕЕВОЙ Е.Ю. провести специальную оценку условий труда на рабочих местах по должностям: повара, кондитера и других.

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 212
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Дата нормативно-правового акта 28.12.2013
Номер нормативно-правового акта 426-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:426-ФЗ от 28.12.2013 О СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКЕ УСЛОВИЙ ТРУДА
Положение нормативно-правового акта.Статья 4
Положение нормативно-правового акта.Часть 2
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ ФЕДОСЕЕВА ЕЛЕНА ЮРЬЕВНА
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ индивидуальный предприниматель
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Представитель

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате ознакомлен

Вид государственного контроля (надзора)

Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ индивидуальный предприниматель Федосеева Елена Юрьевна
ИНН проверяемого лица 370240661617
ОГРН проверяемого лица 305370201800073

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Документарная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 22.10.2020

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 316401442
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Ивановской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1033700062131
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Яблокова Тамара Владимировна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ главный государственный инспектор труда
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 19.10.2020
Дата окончания проведения мероприятия 16.11.2020
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 6
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ Рассмотрение документов и иной информации о деятельности организации в период с 19.10.2020 г. по 16.11.2020г
Дата начала проведения мероприятия 19.10.2020
Дата окончания проведения мероприятия 16.11.2020

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Иные основания в соответствии с федеральным законом.
Основание проведения КНМ Письменное обращение гражданина №37/7-2168-20-ОБ от 05.10.2020, №37/7-2251-20-ОБ от 09.10.2020, мотивированное представление от 14.10.2020 №37/6-2565-20-ПВ
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Распоряжение или приказ руководителя (заместителя руководителя) органа контроля о проведении проверки
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 37/7-2168-20-ОБ/12-5137-И/05-20
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 15.10.2020

Правовое основание КНМ

Дата нормативно-правового акта 30.12.2001
Номер нормативно-правового акта 197-ФЗ
Положение нормативно-правового акта №:197-ФЗ от 30.12.2001 ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 360
Положение нормативно-правового акта.Часть 7
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой