Причина проверки:

Осуществления федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права

Цели, задачи проверки:

Рассмотрения Мотивированного представления от 10032021 г 37654921ПВ Извещения о групповом несчастном случае на производстве от 04122020 г 3765021ИЗ

Выявленные нарушения (3 шт.):

• 1В нарушение ст 212 219 Трудового Кодекса Российской Федерации далее ТК РФ ч 5 6 ст 15 Федерального Закона 426ФЗ О специальной оценке улсоаий труда в ООО Энергомера не организовано размещение на своем официальном сайте в информационнотелекоммуникационной сети Интернет при наличии такого сайта сводных данных о результатах проведения специальной оценки условий труда в части установления классов подклассов условий труда на рабочих местах и перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников на рабочих местах которых проводилась специальная оценка условий труда в срок не позднее чем в течение тридцати календарных дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда
• 2В нарушение ст 57 72 ТК РФ в ООО Энергомера в трудовых договорах заключенный с работниками не указана вся совокупность факторов производственной среды и трудового процесса оказывающих влияние на2 работоспособность и здоровье работника Так например в Трудовых договорах заключенных с Черепановым ЭВ 15 от 02042014 года заключенном с Ковязиным МА 2 от 17022020 гуказано что Условия труда на рабочем месте на основании заключения эксперта по результатам специальной оценки условий труда 1808СОУТ от 15102019 г относятся к допустимым 2 класс подкласс условиям труда выполняемая работником по настоящему договору работа не относится к работе с тяжелыми вредными и или опасными условиями труда Рабочее место соответствует государственным нормативным требованиям «Охраны труда» Гарантии и компенсации не предусмотрены
• 3В нарушение ст 212 219 ТК РФ пп 7 8 41 42 Типового положения о системе управления охраной труда утв Приказом Минтруда России от 19082016 N 438н в ООО «Энергомера» определена процедура информирования работников Согласно п 613 Действующего в ООО «Энергомера» Положения о системе управления охраной труда утв Приказом директора Бабикова АВ 02От от 11032021 г информирование осуществляется в том числе в форме включения соответствующих положений в трудовой договор работника общества а также использования информационных ресурсов в информационнотелеммуникационной сети «Интернет» Однако указанная процедура не реализуется в полном объеме в части размещения на своем официальном сайте в информационнотелекоммуникационной сети Интернет при наличии такого сайта сводных данных о результатах проведения специальной оценки условий труда в части установления классов подклассов условий труда на рабочих местах и перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников на рабочих местах которых проводилась специальная оценка условий труда и включения всей совокупности факторов производственной среды и трудового процесса оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника таким образом в ООО «Энергомера» не обеспечено надлежащее функционирование в части реализации процедуры информирования работников

Нарушенный правовой акт:

• ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
• О СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКЕ УСЛОВИЙ ТРУДА

Выданные предписания:

• Организовать размещение на с официальном сайте ООО «Энергомера» в информационнотелекоммуникационной сети Интернет при наличии такого сайта сводных данных о результатах проведения специальной оценки условий труда в части установления классов подклассов условий труда на рабочих местах и перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников на рабочих местах которых проводилась специальная оценка условий трудаОснование ст 212 219 Трудового Кодекса Россиской Федерации ч 5 6 ст 15 Федерального Закона 426ФЗ О специальной оценке условий труда
• трудовых договорах заключенные с работниками ООО «Энергомера» указать всю совокупность факторов производственной среды и трудового процесса оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работника Основание ст 57 72 ТК РФ
• Обеспечить надлежащее функционирование в части реализации процедуры информирования работников путём размещения сводных данных о результатах проведения специальной оценки условий труда в части установления классов подклассов условий труда на рабочих местах и перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников на рабочих местах которых проводилась специальная оценка условий труда и включения в трудовые договоры заключенные с работниками ООО «Энергомера» всей совокупности факторов производственной среды и трудового процесса оказывающих влияние на работоспособность и здоровье работникаОснование 212 219 ТК РФ пп 7 8 41 42 Типового положения о системе управления охраной труда утв Приказом Минтруда России от 19082016 N 438н