Предостережение:

• В Государственную инспекцию труда в Ивановской области из Комитета Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции (далее – Комитет) поступило уведомление № 08-269 от 14.07.2021, о том, что зарегистрирован коллективный договор от 30.06.2021 № 19/64 ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "СТАНЦИЯ СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ" Г. ИВАНОВО , в котором содержатся условия, ухудшающие положения работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными актами, а именно: в пункте 1.8 раздела 1 «Общие положения» и 9.1 раздела «Заключительные положения» (ст. 43 Трудового кодекса РФ), в пункте 1.17 раздела 1 «Общие положения» (ст.44 Трудового кодекса РФ), в пункте 6.3 раздела 6 «Охрана труда» и 3.1.8 приложения «Правила внутреннего трудового распорядка» (ст.ст. 212,213 Трудового кодекса РФ), Приложение № 3 «Нормы бесплатной выдачи санитарной одежды, специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанные с загрязнением» (приказ Минздрава СССР от 29.01.1988 № 65 (ред. от 16.09.1988) и приказ Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290н (ред. от 12.01.2015). не соответствует требованиям действующего трудового законодательства, что может привести к нарушению трудового законодательства и трудовых прав работников учреждения.