РОСПРОВЕРКИ

Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЁННОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ САВИНСКИЙ ДЕТСКИЙ САД № 3
№37241373164010220180

🔢 ИНН:
3722003246
🆔 ОГРН:
1023701649553
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
10.04.2024
🎯
Основание проведения
письмо из комитета
🔔
Предостережение
согласно, которых при регистрации коллективного договора Муниципального казенного дошкольного образовательного учреждения Савинский детский сад № 3 на 2024-2026 годы зарегистрированного 22.12.2023 № 21/16-7, выявлены условия, ухудшающие положения работников по сравнению с трудовым законодательств... Еще...

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЁННОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ САВИНСКИЙ ДЕТСКИЙ САД № 3 (ИНН: 3722003246)

Предостережение:
  • согласно, которых при регистрации коллективного договора Муниципального казенного дошкольного образовательного учреждения Савинский детский сад № 3 на 2024-2026 годы зарегистрированного 22.12.2023 № 21/16-7, выявлены условия, ухудшающие положения работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными актами, а именно: пункт 1.4 раздела 1 «Общие правила» привести в соответствие со ст.43 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) РФ; пункт 2.1.25 раздела 2 «Производственная деятельность и общие взаимные обязательства» привести в соответствие со ст.178 ТК РФ; пункт 3.20 раздела 3 «Оплата труда» привести в соответствие со ст.136 ТК РФ; пункт 3.33 раздела 3 «Оплата труда» привести в соответствие со ст.153 ТК РФ; пункт 4.1.33 раздела 4 «Улучшение условий и охраны труда работников, труд женщин и молодежи» привести в соответствие со ст.147 ТК РФ; пункт 4.2.5 раздела 4 «Улучшение условий и охраны труда работников, труд женщин и молодежи» привести в соответствие с приказом Минтруда России от 14.09.2021 № 629н; пункт 4.3.10 раздела 4 «Улучшение условий и охраны труда работников, труд женщин и молодежи» привести в соответствие со ст.92 ТК РФ; подпункт 3 пункта 5.14 раздела 5 «Режим работы времени и времени отдыха, отпуска» привести в соответствие со ст.185.1 ТК РФ; подпункт 4 пункта 5.14 раздела 5 «Режим работы времени и времени отдыха, отпуска» привести в соответствие со ст.262.2 ТК РФ; пункта 5.14 раздела 5 «Режим работы времени и времени отдыха, отпуска» Правила внутреннего трудового распорядка МКДОУ Савинского детского сада №3 привести в соответствие со ст.262.2 ТК РФ; подпункт 5 пункта 5.34 раздела 5 «Режим работы времени и времени отдыха, отпуска» привести в соответствие со ст.96 ТК РФ пункт 2.14 раздела 2 «Порядок приема, перевода и увольнения работников» привести в соответствие со ст.78 ТК РФ
Смотреть все проверки данной организации (1 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Проверяющая организация:
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Регион:

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 3722003246
ОГРН 1023701649553
Наименование МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЁННОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ САВИНСКИЙ ДЕТСКИЙ САД № 3
Код МСП Не является субъектом МСП
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 85.11
Наименование Образование дошкольное

Инспектор

ФИО инспектора Елена Николаевна Курзанова

Должность инспектора

Значение старший государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Орган контроля (надзора)

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ

Основание проведения

Текст письмо из комитета
Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наличие текста Да
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение согласно, которых при регистрации коллективного договора Муниципального казенного дошкольного образовательного учреждения Савинский детский сад № 3 на 2024-2026 годы зарегистрированного 22.12.2023 № 21/16-7, выявлены условия, ухудшающие положения работников по сравнению с трудовым законодательством и иными нормативными актами, а именно: пункт 1.4 раздела 1 «Общие правила» привести в соответствие со ст.43 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) РФ; пункт 2.1.25 раздела 2 «Производственная деятельность и общие взаимные обязательства» привести в соответствие со ст.178 ТК РФ; пункт 3.20 раздела 3 «Оплата труда» привести в соответствие со ст.136 ТК РФ; пункт 3.33 раздела 3 «Оплата труда» привести в соответствие со ст.153 ТК РФ; пункт 4.1.33 раздела 4 «Улучшение условий и охраны труда работников, труд женщин и молодежи» привести в соответствие со ст.147 ТК РФ; пункт 4.2.5 раздела 4 «Улучшение условий и охраны труда работников, труд женщин и молодежи» привести в соответствие с приказом Минтруда России от 14.09.2021 № 629н; пункт 4.3.10 раздела 4 «Улучшение условий и охраны труда работников, труд женщин и молодежи» привести в соответствие со ст.92 ТК РФ; подпункт 3 пункта 5.14 раздела 5 «Режим работы времени и времени отдыха, отпуска» привести в соответствие со ст.185.1 ТК РФ; подпункт 4 пункта 5.14 раздела 5 «Режим работы времени и времени отдыха, отпуска» привести в соответствие со ст.262.2 ТК РФ; пункта 5.14 раздела 5 «Режим работы времени и времени отдыха, отпуска» Правила внутреннего трудового распорядка МКДОУ Савинского детского сада №3 привести в соответствие со ст.262.2 ТК РФ; подпункт 5 пункта 5.34 раздела 5 «Режим работы времени и времени отдыха, отпуска» привести в соответствие со ст.96 ТК РФ пункт 2.14 раздела 2 «Порядок приема, перевода и увольнения работников» привести в соответствие со ст.78 ТК РФ
Вакансии вахтой