Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД С.ЗОБНИНО КИНЕШЕМСКОГО РАЙОНА ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
№37241373164015890935
🔢 ИНН:
3713005688
🆔 ОГРН:
1033700451894
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
18.10.2024
🎯
Основание проведения
Декларация соответствия условий охраны труда
🔔
Предостережение
в Государственную инспекцию труда в Ивановской области 30.07.2024 г из МУНИЦИПАЛЬНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД с. Зобнино Кинешемского района Ивановской области поступила Декларация соответствия условий охраны труда государственным нормативным требованиям охраны труда. в ко... Еще...в Государственную инспекцию труда в Ивановской области 30.07.2024 г из МУНИЦИПАЛЬНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД с. Зобнино Кинешемского района Ивановской области поступила Декларация соответствия условий охраны труда государственным нормативным требованиям охраны труда. в которой содержится сведения о декларировании рабочих мест, в том числе рабочего места машинист по стирке белья и др. которые содержатся в Списке производств, цехов, профессий с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день (Постановление Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25.10.1974 N 298/П-22 (ред. от 29.05.1991) "Об утверждении Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день") (далее – Список), что является нарушением ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». Кроме этого в нарушении требований Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» возможность декларирования указанных рабочих мест Заключением эксперта не предусмотрена.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД С.ЗОБНИНО КИНЕШЕМСКОГО РАЙОНА ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ (ИНН: 3713005688)
Предостережение:
в Государственную инспекцию труда в Ивановской области 30.07.2024 г из МУНИЦИПАЛЬНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД с. Зобнино Кинешемского района Ивановской области поступила Декларация соответствия условий охраны труда государственным нормативным требованиям охраны труда. в которой содержится сведения о декларировании рабочих мест, в том числе рабочего места машинист по стирке белья и др. которые содержатся в Списке производств, цехов, профессий с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день (Постановление Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25.10.1974 N 298/П-22 (ред. от 29.05.1991) "Об утверждении Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день") (далее – Список), что является нарушением ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». Кроме этого в нарушении требований Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» возможность декларирования указанных рабочих мест Заключением эксперта не предусмотрена.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
3713005688
ОГРН
1033700451894
Наименование
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД С.ЗОБНИНО КИНЕШЕМСКОГО РАЙОНА ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Код МСП
Не является субъектом МСП
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
85.11
Наименование
Образование дошкольное
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Городилова Екатерина Алексеевна
Должность инспектора
Значение
главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ИВАНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Основание проведения
Текст
Декларация соответствия условий охраны труда
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
в Государственную инспекцию труда в Ивановской области 30.07.2024 г из МУНИЦИПАЛЬНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДЕТСКИЙ САД с. Зобнино Кинешемского района Ивановской области поступила Декларация соответствия условий охраны труда государственным нормативным требованиям охраны труда. в которой содержится сведения о декларировании рабочих мест, в том числе рабочего места машинист по стирке белья и др. которые содержатся в Списке производств, цехов, профессий с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день (Постановление Госкомтруда СССР, Президиума ВЦСПС от 25.10.1974 N 298/П-22 (ред. от 29.05.1991) "Об утверждении Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день") (далее – Список), что является нарушением ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». Кроме этого в нарушении требований Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» возможность декларирования указанных рабочих мест Заключением эксперта не предусмотрена.