Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДОРОЖНОЕ ГОРОДСКОЕ ХОЗЯЙСТВО"
№37250831000117643630

🔢 ИНН:
3700000435
🆔 ОГРН:
1223700009796
📍 Адрес:
обл Ивановская, г Иваново, ул Генерала Белова, Дом 110
🔍 Тип проверки:
Профилактический визит
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Нет
📅 Дата начала:
04.04.2025

Управление Министерства внутренних дел Российской Федерации по Ивановской области 04.04.2025 проведена проверка (статус: Завершено). организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДОРОЖНОЕ ГОРОДСКОЕ ХОЗЯЙСТВО" (ИНН: 3700000435) , адрес: обл Ивановская, г Иваново, ул Генерала Белова, Дом 110

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) в области безопасности дорожного движения

Вид КНМ

Значение Профилактический визит

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 3700000435
ОГРН проверяемого лица 1223700009796
Наименование проверочного листа МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДОРОЖНОЕ ГОРОДСКОЕ ХОЗЯЙСТВО"
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ обл Ивановская, г Иваново, ул Генерала Белова, Дом 110

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействия) граждан и организаций по содержанию дорог, дорожных сооружений, железнодорожных переездов и линий городского электрического транспорта

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействия) граждан и организаций по содержанию дорог, дорожных сооружений, железнодорожных переездов и линий городского электрического транспорта

Категория риска - Справочник

Значение средний риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Нефедов Дмитрий Михайлович
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Сорокин Михаил Александрович
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Гусев Сергей Алексеевич
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Куприянов Алексей Олегович
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Геращенко Анна Михайловна

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение старший государственный инспектор дорожного надзора

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение заместитель начальника Центра

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение государственный инспектор дорожного надзора

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение старший государственный инспектор дорожного надзора

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение начальник отделения

Контрольно надзорный орган

Значение Управление Министерства внутренних дел Российской Федерации по Ивановской области

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате в Государственную инспекцию труда в Красноярском крае поступило обращение гражданки Гущиной Веры Васильевны о нарушении ее трудовых прав в части незаконного увольнения. 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: согласно абз, 1, 2 ч. 2 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором. Частью 3 ст. 72.2 ТК РФ установлено, что простой - временная приостановка работы по причинам экономического, технологического, технического или организационного характера. В силу требований ст. 157 ТК РФ время простоя (статья 72.2 настоящего Кодекса) по вине работодателя оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Время простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя. Кроме того, согласно ч. 1 ст. 261 ТК РФ расторжение трудового договора по инициативе работодателя с беременной женщиной не допускается, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем. Увольнение за прогул - это увольнение по инициативе работодателя пп. "а" п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ. Таким образом, увольнение работодателем беременную женщину по пп. "а" п. 6 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, то есть за прогул, является неправомерным. Разъясняю, что нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, может повлечь административную ответственность, предусмотренную положениями статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет
Вакансии вахтой