Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ГОРНО-ПРОМЫШЛЕННАЯ КОМПАНИЯ "НЕДРА"
№381901372637

🔢 ИНН:
3851016846
🆔 ОГРН:
1163850052629
📍 Адрес:
665453, ИРКУТСКАЯ, УСОЛЬЕ-СИБИРСКОЕ, КРУПСКОЙ, ДОМ 64
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
10.06.2019
🎯
Основание проведения
Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
⚠️
Выявленные нарушения (1 шт.)
Нарушение обязательных требований

Государственная инспекция труда в Иркутской области 10.06.2019 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ГОРНО-ПРОМЫШЛЕННАЯ КОМПАНИЯ "НЕДРА" (ИНН: 3851016846) , адрес: 665453, ИРКУТСКАЯ, УСОЛЬЕ-СИБИРСКОЕ, КРУПСКОЙ, ДОМ 64

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • Нарушение обязательных требований
Нарушенный правовой акт:
  • Нарушения - требований абзаца 8 части 2 статьи 57 ТК РФ, трудовой договор с работниками не содержит информацию об условиях труда, установленных по результатам специальной оценки условий труда (включая информацию об оптимальных и допустимых условиях труда); - требований абзаца 6 части 2 статьи 57 ТК РФ, трудовой договор с работниками не содержит информацию о гарантиях и компенсациях за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;
  • В нарушение абз. 11 ст. 212 Трудового кодекса РФ и ст. 213 Трудового кодекса РФ работодателем не обеспечено проведение обязательного психиатрического освидетельствования работникам.
  • Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ, ст. 360 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля"
Выданные предписания:
  • Необходимо устранить нарушение - требований абзаца 8 части 2 статьи 57 ТК РФ, трудовой договор с работниками не содержит информацию об условиях труда, установленных по результатам специальной оценки условий труда (включая информацию об оптимальных и допустимых условиях труда); - требований абзаца 6 части 2 статьи 57 ТК РФ, трудовой договор с работниками не содержит информацию о гарантиях и компенсациях за работу с вредными и (или) опасными условиями труда; Указать в трудовом договоре работников: информацию об условиях труда, установленных по результатам специальной оценки условий труда (включая информацию об оптимальных и допустимых условиях труда) и информацию о гарантиях и компенсациях за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, в трудовых договорах работников.
  • Необходимо устранить нарушение: абзаца 13 части 2 статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации, провести работникам обязательные психиатрические освидетельствования. Обеспечить проведение обязательного психиатрического освидетельствования работникам: Воробьеву В.А., машинисту дизельной электростанции, трудовой договор №39/19 от 01.02.2019; Гаврилову С.Н., машинисту буровых установок на нефть и газ 5 разряда, трудовой договор №59/19 от 15.02.2019; Гарифуллину И.М., машинисту буровых установок на нефть и газ 5 разряда, трудовой договор №90/19 от 12.03.2019; Дмитриеву А.Е., водителю, трудовой договор №149/19 от 16.04.2019; Здобникову Д.И., помощнику бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 4 разряда, трудовой договор №118/19 от 31.03.2019; Ильину А.А., помощнику бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 5 разряда, трудовой договор №108/19 от 18.03.2019; В соответствии с абз. 12 ст. 212 Трудового кодекса РФ, абз. 3 ст. 76 Трудового кодекса РФ работодателю обеспечить недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес 665453, ОБЛАСТЬ ИРКУТСКАЯ, ГОРОД УСОЛЬЕ-СИБИРСКОЕ, УЛИЦА КРУПСКОЙ, ДОМ 64
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес 665453, ОБЛАСТЬ ИРКУТСКАЯ, ГОРОД УСОЛЬЕ-СИБИРСКОЕ, УЛИЦА КРУПСКОЙ, ДОМ 64
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения опасных производственных объектов
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес 665453, ИРКУТСКАЯ, УСОЛЬЕ-СИБИРСКОЕ, КРУПСКОЙ, ДОМ 64
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 2019-06-26T12:50:00.0
Место составления акта о проведении КНМ Государственная инспекция труда в Иркутской области, 664007, г. Иркутск, ул. Софьи Перовской, д. 30.
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Иное
Дата начала 2019-06-20T10:20:00.0
Длительность КНМ (в днях) 1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 6
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО Хабеев В.Л.
Должность Нач. отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение обязательных требований
Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Нарушение обязательных требований

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о привлечении к административной ответственности виновных лиц
Текст Юр. лицо привлечено к административной ответственности

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код ПРЕДПИСАНИЕ №38/12-6639-19-И об устранении выявленных нарушений
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-06-26
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-07-31
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Необходимо устранить нарушение - требований абзаца 8 части 2 статьи 57 ТК РФ, трудовой договор с работниками не содержит информацию об условиях труда, установленных по результатам специальной оценки условий труда (включая информацию об оптимальных и допустимых условиях труда); - требований абзаца 6 части 2 статьи 57 ТК РФ, трудовой договор с работниками не содержит информацию о гарантиях и компенсациях за работу с вредными и (или) опасными условиями труда; Указать в трудовом договоре работников: информацию об условиях труда, установленных по результатам специальной оценки условий труда (включая информацию об оптимальных и допустимых условиях труда) и информацию о гарантиях и компенсациях за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, в трудовых договорах работников.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта Нарушения - требований абзаца 8 части 2 статьи 57 ТК РФ, трудовой договор с работниками не содержит информацию об условиях труда, установленных по результатам специальной оценки условий труда (включая информацию об оптимальных и допустимых условиях труда); - требований абзаца 6 части 2 статьи 57 ТК РФ, трудовой договор с работниками не содержит информацию о гарантиях и компенсациях за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Код ПРЕДПИСАНИЕ №38/12-6639-19-И об устранении выявленных нарушений
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-06-26
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 2019-07-31
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Необходимо устранить нарушение: абзаца 13 части 2 статьи 212 Трудового кодекса Российской Федерации, статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации, провести работникам обязательные психиатрические освидетельствования. Обеспечить проведение обязательного психиатрического освидетельствования работникам: Воробьеву В.А., машинисту дизельной электростанции, трудовой договор №39/19 от 01.02.2019; Гаврилову С.Н., машинисту буровых установок на нефть и газ 5 разряда, трудовой договор №59/19 от 15.02.2019; Гарифуллину И.М., машинисту буровых установок на нефть и газ 5 разряда, трудовой договор №90/19 от 12.03.2019; Дмитриеву А.Е., водителю, трудовой договор №149/19 от 16.04.2019; Здобникову Д.И., помощнику бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 4 разряда, трудовой договор №118/19 от 31.03.2019; Ильину А.А., помощнику бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 5 разряда, трудовой договор №108/19 от 18.03.2019; В соответствии с абз. 12 ст. 212 Трудового кодекса РФ, абз. 3 ст. 76 Трудового кодекса РФ работодателю обеспечить недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Положение нормативно-правового акта В нарушение абз. 11 ст. 212 Трудового кодекса РФ и ст. 213 Трудового кодекса РФ работодателем не обеспечено проведение обязательного психиатрического освидетельствования работникам.
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО Меринов В.П.
Должность Гл. инженер
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Уполномоченный представитель

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Да
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ГОРНО-ПРОМЫШЛЕННАЯ КОМПАНИЯ "НЕДРА"
ИНН 3851016846
ОГРН 1163850052629
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 2016-01-26
Дата основания юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 2016-01-26

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска Высокий риск (2 класс)
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 2019-06-05

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 315752899
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Государственная инспекция труда в Иркутской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1023801024675
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 10000001182
Наименование органа контроля (надзора), совместно с которым проводится КНМ Государственная инспекция труда в Иркутской области

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 10001244260
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО Хабеев В.Л.
Должность Начальник отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала 2019-06-10
Дата окончания проведения мероприятия 2019-07-05
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Да
Цели, задачи, предмет КНМ Проверка соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ Выезд на объекты организации, проведение проверки состояния охраны труда на территории объектов организации, проведение проверки документов, в том числе по охране труда, истребование документов необходимых для проведения проверки, их исследование, оформление акта проверки, в случае выявления нарушений трудового законодательства - их устранение посредством выдачи работодателю обязательного для исполнения предписания; привлечение виновных лиц к установленной ответственности.
Дата начала 2019-06-10
Дата окончания проведения мероприятия 2019-07-05

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 2016-01-26
Сведения о необходимости согласования КНМ Да
Наименование основания проведения КНМ Истечение трех лет со дня начала осуществления юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем предпринимательской деятельности в соответствии с представленным в уполномоченный Правительством Российской Федерации в соответствующей сфере федеральный орган исполнительной власти уведомлением о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности в случае выполнения работ или предоставления услуг, требующих представления указанного уведомления
Основание проведения КНМ Истечение трех лет со дня начала осуществления юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем предпринимательской деятельности в соответствии с представленным в уполномоченный Правительством Российской Федерации в соответствующей сфере федеральный орган исполнительной власти уведомлением о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности в случае выполнения работ или предоставления услуг, требующих представления указанного уведомления
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 2016-01-26
Сведения о необходимости согласования КНМ Да

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 38/12-5547-19-И
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 2019-06-05

Правовое основание КНМ

Положение нормативно-правового акта Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ, ст. 360 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля"
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой