Причина проверки:

Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права План проверок за 2021 г httpsgit38rostrudruplan_provedeniya_planovykh_proverokplan_provedeniya_planovykh_proverok_plan_provedeniya_proverok_na_2021_gОбеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждансоблюдение обязательных требований и или требований установленных муниципальными правовыми актами

Цели, задачи проверки:

Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (9 шт.):

• В нарушение ч1 ст 209 ч12 ст 211 ч7 ст 212 ч2 ст 225 Трудового кодекса РФ п 213 216 Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13012003 N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций в связи с введением в действие с 01012021 новых «Правила по охране труда на автомобильном транспорт» утв приказом Минтруда России от 09122020 871н работодатель его представитель не организовал водителю Никонову Дмитрию Владимировичу трудовой договор от 01022009 307 проведение внепланового инструктажа с регистрацией в соответствующем журнале регистрации инструктажей на рабочем месте
• В нарушение ч1 ст 209 ч12 ст 211 ч7 ст 212 ч2 ст 225 Трудового кодекса РФ п 213 216 Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13012003 N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций в связи с введение в действие с 01012021 новых «Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок» утв приказом Минтруда РФ от 15122020 903н работодатель его представитель не организовал электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования Сухопарову Валерию Владимировичу трудовой договор от 01032021 43 проведение внепланового инструктажа с регистрацией в соответствующем журнале регистрации инструктажей на рабочем месте
• В нарушение ч12 ст 211 ч22 ст 212 Трудового кодекса РФ п213 Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13012003 N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций в связи с введением с 01012021 новых правил по охране труда «Правила по охране труда на автомобильном транспорт» утв приказом Минтруда России от 09122020 871н «Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок» утв приказом Минтруда РФ от 15122020 903н «Правила по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями» утв приказом Минтруда РФ от 27112020 835н « Правила по охране труда при работе на высоте» утв приказом Минтруда РФ от 16112020 782н и др работодатель его представитель не организовал разработку и утверждение новых инструкций по охране труда для работников с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками органа в порядке установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов
• В нарушение ч1 ст 209 ч12 ст 211 ч7 ст 212 ч1 ст 225 Трудового кодекса РФ п 15 33 36 Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13012003 N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций в связи с введением с 01012021 новых нормативных правовых актов по охране труда работодатель его представитель не организовал внеочередную проверку знаний требований охраны труда работников организаций в объеме требований данных правил Данное нарушение подтверждается отсутствием у работодателя результатов внеочередной проверки знаний требований охраны труда работников организации оформленных протоколами по форме согласно приложению N 1 к Порядку
• В нарушение ч3 ст 76 ч11 212 ч4 213 Трудового кодекса РФ п 6 Постановление Правительства РФ от 23092002 695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками осуществляющими отдельные виды деятельности в том числе деятельность связанную с источниками повышенной опасности с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов а также работающими в условиях повышенной опасности» работодатель его представитель водителю Никонову Дмитрию Владимировичу трудовой договор от 01022009 307 электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования Сухопарову Валерию Владимировичу трудовой договор от 01032021 43 не выдала под роспись направления для прохождения обязательных психиатрических освидетельствований допустила их к работе без результатов психиатрического освидетельствования
• В нарушение ч6 ст 212 ч1 ст 221 Трудового кодекса РФ п13 Приказа Минздравсоцразвития России от 01062009 N 290н Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты» работодатель не организовал надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ Выдача работникам и сдача ими СИЗ должна фиксироваться записью в личной карточке учета выдачи СИЗ форма которой приведена в приложении к настоящим Правилам Работодатель вправе вести учет выдачи работникам СИЗ с применением программных средств информационноаналитических баз данных Электронная форма учетной карточки должна соответствовать установленной форме личной карточки учета выдачи СИЗ При этом в электронной форме личной карточки учета выдачи СИЗ вместо личной подписи работника указываются номер и дата документа бухгалтерского учета о получении СИЗ на котором имеется личная подпись работника Однако предоставленные работодателем карточки учета выдачи имущества в пользования работникам не содержит номеров сертификатов или деклараций соответствия на выданные СИЗ
• В нарушение ч6 ст 212 ч1 ст 221 Трудового кодекса РФ п16 Приказа Минздравсоцразвития России от 17122010 N 1122н Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и или обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда Обеспечение работников смывающими и или обезвреживающими средствами работодатель не обеспечивает средствами для защиты кожи при негативном влиянии окружающей среды кремы гели эмульсии и другие работников занятым на наружных и других работах связанных с воздействием ультрафиолетового излучения диапазонов А В С повышенных и пониженных температур ветра и других
• В нарушение ч6 ст 212 ч1 ст 221 Трудового кодекса РФ п16 Приказ Минздравсоцразвития России от 17122010 N 1122н «Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и или обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда Обеспечение работников смывающими и или обезвреживающими средствами» работодатель не организовал выдача работникам смывающих и или обезвреживающих средств за исключением средств указанных в пункте 7 Типовых норм с фиксацией под роспись в личной карточке учета выдачи смывающих и или обезвреживающих средств
• В нарушение ст 212 Трудового кодекса РФ Приказа Минтруда России от 19082016 г 438н «Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда» оценка уровней профессиональных рисков на рабочих местах не проведена

Нарушенный правовой акт:

• ч1 ст 209 ч12 ст 211 ч7 ст 212 ч2 ст 225 Трудового кодекса РФ
• ч12 ст 211 ч22 ст 212 Трудового кодекса РФ
• ч1 ст 209 ч12 ст 211 ч7 ст 212 ч1 ст 225 Трудового кодекса РФ
• ч3 ст 76 ч11 212 ч4 213 Трудового кодекса Р
• ч6 ст 212 ч1 ст 221 Трудового кодекса РФ
• ст212 тк рф
• NR HA
• ТК РФ

Выданные предписания:

• В соответствии с ч1 ст 209 ч12 ст 211 ч7 ст 212 ч2 ст 225 Трудового кодекса РФ п 213 216 Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13012003 N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций в связи с введением в действие с 01012021 новых «Правила по охране труда на автомобильном транспорт» утв приказом Минтруда России от 09122020 871н работодателю его представителю организовать водителям в том числе Никонову Дмитрию Владимировичу трудовой договор от 01022009 307 проведение внепланового инструктажа с регистрацией в соответствующем журнале регистрации инструктажей на рабочем месте
• В соответствии с ч1 ст 209 ч12 ст 211 ч7 ст 212 ч2 ст 225 Трудового кодекса РФ п 213 216 Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13012003 N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций в связи с введение в действие с 01012021 новых «Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок» утв приказом Минтруда РФ от 15122020 903н работодателю его представителю организовать работникам чья работа связана с эксплуатацией электроустановок в том числе электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования Сухопарову Валерию Владимировичу трудовой договор от 01032021 43 проведение внепланового инструктажа с регистрацией в соответствующем журнале регистрации инструктажей на рабочем месте
• В соответствии с ч12 ст 211 ч22 ст 212 Трудового кодекса РФ п213 Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13012003 N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций в связи с введением с 01012021 новых правил по охране труда «Правила по охране труда на автомобильном транспорт» утв приказом Минтруда России от 09122020 871н «Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок» утв приказом Минтруда РФ от 15122020 903н «Правила по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями» утв приказом Минтруда РФ от 27112020 835н « Правила по охране труда при работе на высоте» утв приказом Минтруда РФ от 16112020 782н и др работодателю его представителю организовать разработку и утверждение новых инструкций по охране труда для работников с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками органа в порядке установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов
• В соответствии с ч1 ст 209 ч12 ст 211 ч7 ст 212 ч1 ст 225 Трудового кодекса РФ п 15 33 36 Постановления Минтруда России и Минобразования России от 13012003 N 129 Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций в связи с введением с 01012021 новых нормативных правовых актов по охране труда работодателю его представителю организовать внеочередную проверку знаний требований охраны труда работников организаций в объеме требований новых правил Результаты внеочередной проверки знаний требований охраны труда работников организации оформить протоколами по форме согласно приложению N 1 к Порядку
• В соответствии с ч3 ст 76 ч11 212 ч4 213 Трудового кодекса РФ п 6 Постановление Правительства РФ от 23092002 695 «О прохождении обязательного психиатрического освидетельствования работниками осуществляющими отдельные виды деятельности в том числе деятельность связанную с источниками повышенной опасности с влиянием вредных веществ и неблагоприятных производственных факторов а также работающими в условиях повышенной опасности» работодателю его представителю организовать проведение работникам в том числе водителю Никонову Дмитрию Владимировичу трудовой договор от 01022009 307 электромонтеру по ремонту и обслуживанию электрооборудования Сухопарову Валерию Владимировичу трудовой договор от 01032021 43 психиатрических освидетельствование
• В соответствии с ч6 ст 212 ч1 ст 221 Трудового кодекса РФ п13 Приказа Минздравсоцразвития России от 01062009 N 290н Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты» работодателю организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ Выдача работникам и сдача ими СИЗ должна фиксироваться записью в личной карточке учета выдачи СИЗ форма которой приведена в приложении к настоящим Правилам Работодатель вправе вести учет выдачи работникам СИЗ с применением программных средств информационноаналитических баз данных Электронная форма учетной карточки должна соответствовать установленной форме личной карточки учета выдачи СИЗ При этом в электронной форме личной карточки учета выдачи СИЗ вместо личной подписи работника указываются номер и дата документа бухгалтерского учета о получении СИЗ на котором имеется личная подпись работника
• В соответствии с ч6 ст 212 ч1 ст 221 Трудового кодекса РФ п16 Приказа Минздравсоцразвития России от 17122010 N 1122н Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и или обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда Обеспечение работников смывающими и или обезвреживающими средствами работодателю обеспечить средствами для защиты кожи при негативном влиянии окружающей среды кремы гели эмульсии и другие работников занятым на наружных и других работах связанных с воздействием ультрафиолетового излучения диапазонов А В С повышенных и пониженных температур ветра и других
• В соответствии ч6 ст 212 ч1 ст 221 Трудового кодекса РФ п16 Приказ Минздравсоцразвития России от 17122010 N 1122н «Об утверждении типовых норм бесплатной выдачи работникам смывающих и или обезвреживающих средств и стандарта безопасности труда Обеспечение работников смывающими и или обезвреживающими средствами» работодателю организовать выдачу работникам смывающих и или обезвреживающих средств за исключением средств указанных в пункте 7 Типовых норм с фиксацией под роспись в личной карточке учета выдачи смывающих и или обезвреживающих средств
• В соответствии со ст 212 Трудового кодекса РФ Приказом Минтруда России от 19082016 г 438н «Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда» работодателю провести оценку уровней профессиональных рисков на всех рабочих местах