Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЗРЫВНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ"
№38241373157515144650

🔢 ИНН:
1903026241
🆔 ОГРН:
1161901057075
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
04.09.2024
🎯
Основание проведения
-
🔔
Предостережение
В Государственную инспекцию труда в Иркутской области поступила информация о нарушении руководством ООО «Взрывные технологии» трудовых прав Тархова А.С. в части невыплаты при увольнении заработной платы, компенсации за неиспользованные отпуска.
В ходе оценки достоверности поступивших сведений директ... Еще...

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЗРЫВНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ" (ИНН: 1903026241)

Предостережение:
  • В Государственную инспекцию труда в Иркутской области поступила информация о нарушении руководством ООО «Взрывные технологии» трудовых прав Тархова А.С. в части невыплаты при увольнении заработной платы, компенсации за неиспользованные отпуска. В ходе оценки достоверности поступивших сведений директор ООО «Взрывные технологии» Шульга С.С. пояснил, что Тархов А.С. работал в должности машиниста буровой установки в период с 21.05.2024 по 09.07.2024. При увольнении работнику был произведен полный расчет, который выплачен несвоевременно, в связи с подачей работником заявления об увольнении в день увольнения (без двухнедельного срока уведомления). Компенсация за несвоевременную выплату в размере 560,90 руб. работнику выплачена. В подтверждение пояснения работодателем предоставлены расчетные листки за май-июль 2024 года. Предоставление работником заявления об увольнении в день увольнения не снимает с работодателя обязанности по своевременной выплате окончательного расчета при увольнении. В действиях работодателя усматривается нарушение ч. 1 ст. 140 ТК РФ, в связи с чем имеется необходимость в проведении профилактического мероприятия, направленного на недопущение нарушения трудового законодательства.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 1903026241
ОГРН 1161901057075
Наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЗРЫВНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ"
Код МСП Микропредприятие
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 43.11
Наименование Разборка и снос зданий

Инспектор

ФИО инспектора Антонова Елена Витальевна

Должность инспектора

Значение старший государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Орган контроля (надзора)

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

Основание проведения

Текст -
Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наличие текста Да
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение В Государственную инспекцию труда в Иркутской области поступила информация о нарушении руководством ООО «Взрывные технологии» трудовых прав Тархова А.С. в части невыплаты при увольнении заработной платы, компенсации за неиспользованные отпуска. В ходе оценки достоверности поступивших сведений директор ООО «Взрывные технологии» Шульга С.С. пояснил, что Тархов А.С. работал в должности машиниста буровой установки в период с 21.05.2024 по 09.07.2024. При увольнении работнику был произведен полный расчет, который выплачен несвоевременно, в связи с подачей работником заявления об увольнении в день увольнения (без двухнедельного срока уведомления). Компенсация за несвоевременную выплату в размере 560,90 руб. работнику выплачена. В подтверждение пояснения работодателем предоставлены расчетные листки за май-июль 2024 года. Предоставление работником заявления об увольнении в день увольнения не снимает с работодателя обязанности по своевременной выплате окончательного расчета при увольнении. В действиях работодателя усматривается нарушение ч. 1 ст. 140 ТК РФ, в связи с чем имеется необходимость в проведении профилактического мероприятия, направленного на недопущение нарушения трудового законодательства.

Тип документа

Вид мероприятия Выписка о проведении мероприятия
Код типа VP_VII
Вакансии вахтой