Проверка ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ИРКУТСКАЯ ГОРОДСКАЯ БОЛЬНИЦА № 6"
№38251373157516949976

🔢 ИНН:	3812000592
🆔 ОГРН:	1033801755250
🔍 Тип проверки:	Объявление предостережения
📌 Статус:	Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:	Да
📅 Дата начала:	17.01.2025

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ИРКУТСКАЯ ГОРОДСКАЯ БОЛЬНИЦА № 6" (ИНН: 3812000592)

Смотреть все проверки данной организации (3 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Оценка как работодателя

Добавить отзыв

Общая информация

Проверяющая организация:

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

Регион:

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение	Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение	Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица	3812000592
ОГРН проверяемого лица	1033801755250
Наименование проверочного листа	ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ИРКУТСКАЯ ГОРОДСКАЯ БОЛЬНИЦА № 6"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса	Не является субъектом МСП
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл	ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ	86.10
Наименование проверочного листа	Деятельность больничных организаций

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ	Виктория Сергеевна Пересторонина

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение	руководитель структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда

Контрольно надзорный орган

Значение	ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате	-
Признак главной записи	Нет
Требует согласования	Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме	Да
Требует согласования	Нет
Требует указания даты	Нет

Описание

Значение	1) В Государственную инспекцию труда Иркутской области поступило обращение Семенова Э.Н. по вопросам принуждения к выполнению работы, не входящей в круг должностных обязанностей (выяснение информации путем телефонных звонков в управляющую компанию или опроса жильцов о персданных старшего по дому, обход определенных домов по подъездам, расклейка объявлений со списком лиц; при отсутствии старшего по дому — пофамильный обзвон всех жителей дома, которым необходимо пройти профмероприятия) (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: Между Семеновым Э.Н. и ОГБУЗ «ИГБ №6» 25.03.2020 заключен трудовой договор № 838 о приеме работника на работу врачом-статистиком в организационно-методический отдел. Должностные обязанности врача-статистика организационно-методического отдела установлены должностной инструкцией, утвержденной главным врачом учреждения 09.01.2023. В силу ст. 60 ТК РФ запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Согласно письменному пояснению работодателя, с целью организации диспансеризации населения — заведующим организационно-методическим отделом Чагай А.О. было дано поручение Семенову Э.Н. об уточнении у старших по дому информации о проживающих гражданах, прикрепленных к учреждению, согласно спискам и размещении на многоквартирных жилых домах объявлений о проведении выездных мероприятий по диспансеризации. Однако при анализе должностной инструкции врача-статистика инспекция труда пришла к выводу, что перечисленные трудовые обязанности ею не предусмотрены. Прикрепление пациентов, исправление орфографических ошибок в электронных картах пациентов также не соответствует пунктам 1.4, 1.5, 1.7, 1.9 раздела должностной инструкции врача-статистика, приказу Минтруду России от 07.11.2017 N 768н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в области организации здравоохранения и общественного здоровья". При таких обстоятельствах в действиях работодателя усматриваются нарушения ст. 60 ТК РФ. (приводится описание действий (бездействия) организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ: о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1) Рассмотреть настоящее предостережение; 2) Принять меры по недопустимости впредь нарушений ст. 60 Трудового кодекса РФ.

Значение

1) В Государственную инспекцию труда Иркутской области поступило обращение Семенова Э.Н. по вопросам принуждения к выполнению работы, не входящей в круг должностных обязанностей (выяснение информации путем телефонных звонков в управляющую компанию или опроса жильцов о персданных старшего по дому, обход определенных домов по подъездам, расклейка объявлений со списком лиц; при отсутствии старшего по дому — пофамильный обзвон всех жителей дома, которым необходимо пройти профмероприятия) (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: Между Семеновым Э.Н. и ОГБУЗ «ИГБ №6» 25.03.2020 заключен трудовой договор № 838 о приеме работника на работу врачом-статистиком в организационно-методический отдел. Должностные обязанности врача-статистика организационно-методического отдела установлены должностной инструкцией, утвержденной главным врачом учреждения 09.01.2023. В силу ст. 60 ТК РФ запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Согласно письменному пояснению работодателя, с целью организации диспансеризации населения — заведующим организационно-методическим отделом Чагай А.О. было дано поручение Семенову Э.Н. об уточнении у старших по дому информации о проживающих гражданах, прикрепленных к учреждению, согласно спискам и размещении на многоквартирных жилых домах объявлений о проведении выездных мероприятий по диспансеризации. Однако при анализе должностной инструкции врача-статистика инспекция труда пришла к выводу, что перечисленные трудовые обязанности ею не предусмотрены. Прикрепление пациентов, исправление орфографических ошибок в электронных картах пациентов также не соответствует пунктам 1.4, 1.5, 1.7, 1.9 раздела должностной инструкции врача-статистика, приказу Минтруду России от 07.11.2017 N 768н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в области организации здравоохранения и общественного здоровья". При таких обстоятельствах в действиях работодателя усматриваются нарушения ст. 60 ТК РФ. (приводится описание действий (бездействия) организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ: о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1) Рассмотреть настоящее предостережение; 2) Принять меры по недопустимости впредь нарушений ст. 60 Трудового кодекса РФ.

Тип документа

Наименование	Выписка о проведении мероприятия
Код	VP_VII

Проверка ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ИРКУТСКАЯ ГОРОДСКАЯ БОЛЬНИЦА № 6" №38251373157516949976