Проверка ЛЕВАНЧУК ВИКТОР МИХАЙЛОВИЧ
№38251373157517490310

🔢 ИНН:
381707234029
🆔 ОГРН:
319385000053807
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
14.03.2025

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ЛЕВАНЧУК ВИКТОР МИХАЙЛОВИЧ (ИНН: 381707234029)

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 381707234029
ОГРН проверяемого лица 319385000053807
Наименование проверочного листа ЛЕВАНЧУК ВИКТОР МИХАЙЛОВИЧ
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Микропредприятие
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 49.41
Наименование проверочного листа Деятельность автомобильного грузового транспорта

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение низкий риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Шайпак Альбина Игоревна

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате В Государственную инспекцию труда Иркутской области поступило обращение Михеева Сергея Сергеевича от 18.02.2025 № 38/7-568-25-ОБ по вопросу нарушения Индивидуальным предпринимателем Леванчук Виктором Михайловичем (далее – Работодатель) трудового законодательства. В частности, в данном обращении указано: «Работал на лесовозе, занимался перевозкой леса и помимо занимался различными хозяйственными работами на нижнем складе. Были постоянные задержки, обещания по выплате, начал переживать, что заработная плата будет не выплачена. Простои (когда не по своей вине сидели без занятости) в размере 3000 руб. за смену оплачены не были. С 10.09.2024 по 27.09.2024 выплат не было, кубатура за этот период составляла 609,155 1м3 по 55 руб., 1071,135 вывозка на сброску по 25 руб. 1м3, за хоз работы и ремонты 27000 руб. Итого не выплаченная сумма за сентябрь составила 87281,90 руб. Также задолженность за ноябрь-декабрь 1404,332 1м3 по 55 руб., за хоз работы и ремонты 15000 руб. Итого за ноябрь-декабрь сумма задолженности работодателя составила 92238,26 руб. Работодатель был должен: 179520,16 руб., из всей этой заработанной суммы, работодатель выплатил только аванс в размере 20000 руб., работодатель остался должен 159520,16 коп., которые на сегодняшний день так и не выплачены».
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение Согласно ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, может повлечь административную ответственность, предусмотренную положениями статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

Тип документа

Наименование Выписка о проведении мероприятия
Код VP_VII
Вакансии вахтой