Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СК "А1"
№38261373157520562695
🔢 ИНН:
3808198068
🆔 ОГРН:
1173850001027
📍 Адрес:
664043, обл. Иркутская, г. Иркутск, тер. Мельниково, д 4
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
23.01.2026
🎯
Основание проведения
-
🔔
Предостережение
В адрес ГИТ поступило обращение по вопросу нарушения трудовых прав работника ООО «СК «А1» в части задолженности по выплате заработной платы. Государственной инспекцией труда в Иркутской области в адрес организаций почтой России (номер отслеживания 80108316821732) направлен запрос о предоставлении ... Еще...В адрес ГИТ поступило обращение по вопросу нарушения трудовых прав работника ООО «СК «А1» в части задолженности по выплате заработной платы. Государственной инспекцией труда в Иркутской области в адрес организаций почтой России (номер отслеживания 80108316821732) направлен запрос о предоставлении пояснений по указанным вопросам, предложено добровольно урегулировать возникшее разногласие и устранить нарушения трудового законодательства при их наличии.
Согласно отчету от 23.01.2026 «об отслеживании отправления», запрос работодателем не получен, неудачная попытка вручения с 03.01.2026. Разъясняем. что частью 6 статьи 136 ТК РФ установлено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
за нарушение трудового законодательств предусмотрена административная ответственность по ст. 5.27 КоАПРФ.
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СК "А1" (ИНН: 3808198068) , адрес: 664043, обл. Иркутская, г. Иркутск, тер. Мельниково, д 4
Предостережение:
В адрес ГИТ поступило обращение по вопросу нарушения трудовых прав работника ООО «СК «А1» в части задолженности по выплате заработной платы. Государственной инспекцией труда в Иркутской области в адрес организаций почтой России (номер отслеживания 80108316821732) направлен запрос о предоставлении пояснений по указанным вопросам, предложено добровольно урегулировать возникшее разногласие и устранить нарушения трудового законодательства при их наличии.
Согласно отчету от 23.01.2026 «об отслеживании отправления», запрос работодателем не получен, неудачная попытка вручения с 03.01.2026. Разъясняем. что частью 6 статьи 136 ТК РФ установлено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
за нарушение трудового законодательств предусмотрена административная ответственность по ст. 5.27 КоАПРФ.
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
3808198068
ОГРН
1173850001027
Наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СК "А1"
Код МСП
Малое предприятие
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
52.21
Наименование
Деятельность вспомогательная, связанная с сухопутным транспортом
Объект контроля
Адрес
664043, обл. Иркутская, г. Иркутск, тер. Мельниково, д 4
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Яблокова Ольга Андреевна
Должность инспектора
Значение
руководитель структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ
Основание проведения
Текст
-
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
В адрес ГИТ поступило обращение по вопросу нарушения трудовых прав работника ООО «СК «А1» в части задолженности по выплате заработной платы. Государственной инспекцией труда в Иркутской области в адрес организаций почтой России (номер отслеживания 80108316821732) направлен запрос о предоставлении пояснений по указанным вопросам, предложено добровольно урегулировать возникшее разногласие и устранить нарушения трудового законодательства при их наличии.
Согласно отчету от 23.01.2026 «об отслеживании отправления», запрос работодателем не получен, неудачная попытка вручения с 03.01.2026. Разъясняем. что частью 6 статьи 136 ТК РФ установлено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
за нарушение трудового законодательств предусмотрена административная ответственность по ст. 5.27 КоАПРФ.