Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ПАССАЖИРСКИЕ АВТОПЕРЕВОЗКИ"
№41251373166017898712

🔢 ИНН:
4105032769
🆔 ОГРН:
1074141001857
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
28.04.2025

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КАМЧАТСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ПАССАЖИРСКИЕ АВТОПЕРЕВОЗКИ" (ИНН: 4105032769)

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Регион:

Подробная информация

Данные о прокуратуре

Наименование проверочного листа Прокуратура Камчатского края

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 4105032769
ОГРН проверяемого лица 1074141001857
Наименование проверочного листа МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ПАССАЖИРСКИЕ АВТОПЕРЕВОЗКИ"
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 19-3281 3361
Наименование проверочного листа Регулярные перевозки пассажиров автобусами в городском и пригородном сообщении

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение низкий риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Романова Ольга Владимировна

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение руководитель структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КАМЧАТСКОМ КРАЕ

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате Поступившая информация о возможно допущенных нарушениях требований трудового законодательства МБУ "ПАССАЖИРСКИЕ АВТОПЕРЕВОЗКИ" в отношении *** (вх. № 41/7-232-25-Об от 28.03.2025 г.), содержащаяся в том числе документах МБУ "ПАССАЖИРСКИЕ АВТОПЕРЕВОЗКИ" (вх. № 41/8-1412-25-и от 22.04.2025 г.). Как следует из копий документов, представленных МБУ "ПАССАЖИРСКИЕ АВТОПЕРЕВОЗКИ": - в трудовом договоре, заключенном между МБУ "ПАССАЖИРСКИЕ АВТОПЕРЕВОЗКИ" и *** 13.05.2021 г. (№ 08/2021) отсутствуют обязательные для включения в трудовой договор условия: условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты). Как пояснил директор МБУ "ПАССАЖИРСКИЕ АВТОПЕРЕВОЗКИ", работникам выдаются расчетные листки под роспись, что подтверждается ведомостями выдачи расчетных листков за сентябрь 2023 г., октябрь 2024 г., январь 2025 г. Вместе с тем, напротив фамилии *** подписи в получении не значится. Из поступившей в Государственную инспекцию труда в Камчатском крае информации следует, что расчетные листки *** не выдаются.
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение 1) Не указание в трудовом договоре обязательных для включения условий: условий оплаты труда – не указание размеров тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплат, надбавок и поощрительных выплат, может привести к несоблюдению обязательных требований, установленных абз. 5 ч. 2 ст. 57 Трудового кодекса РФ , предусматривающей, что обязательными для включения в трудовой договор являются следующие условия: условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты). 2) Не выдача работникам расчетных листков, может привести к несоблюдению обязательных требований, установленных ч. 1 ст. 136 Трудового кодекса РФ, предусматривающей, что при выпла-те заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника: - о со-ставных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период; - о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодате-лем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику; - о размерах и об основаниях про-изведенных удержаний; - об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

Тип документа

Наименование Выписка о проведении мероприятия
Код VP_VII
Вакансии вахтой