о возможных нарушениях норм трудового законодательства, выразившихся в неполной выплате окончательного расчета при увольнении Гудиной А.Е., в том числе, не выплате компенсации неиспользованного отпуска, заработной платы за отработанный период (ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ, ч. 1 ст. 127 Трудовог... Еще...о возможных нарушениях норм трудового законодательства, выразившихся в неполной выплате окончательного расчета при увольнении Гудиной А.Е., в том числе, не выплате компенсации неиспользованного отпуска, заработной платы за отработанный период (ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ, ч. 1 ст. 127 Трудового кодекса РФ, ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ).
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КАМЧАТСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации КОШМАН АНАСТАСИЯ ИВАНОВНА (ИНН: 410114029434)
Предостережение:
о возможных нарушениях норм трудового законодательства, выразившихся в неполной выплате окончательного расчета при увольнении Гудиной А.Е., в том числе, не выплате компенсации неиспользованного отпуска, заработной платы за отработанный период (ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ, ч. 1 ст. 127 Трудового кодекса РФ, ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ).
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
410114029434
ОГРН
319410100002079
Наименование
КОШМАН АНАСТАСИЯ ИВАНОВНА
Код МСП
Микропредприятие
Тип
ЮЛ
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Пинчук Александра Михайловна
Должность инспектора
Значение
главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КАМЧАТСКОМ КРАЕ
Основание проведения
Текст
обращение от 14.08.2025 вх. № 41/7-710-25-ОБ
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
о возможных нарушениях норм трудового законодательства, выразившихся в неполной выплате окончательного расчета при увольнении Гудиной А.Е., в том числе, не выплате компенсации неиспользованного отпуска, заработной платы за отработанный период (ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ, ч. 1 ст. 127 Трудового кодекса РФ, ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ).