Проверка МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДЕТСКИЙ САД №24 "ЖУРАВЛИК"
№41251373166020095153
🔢 ИНН:
4105022753
🆔 ОГРН:
1024101217161
📍 Адрес:
684017, Камчатский край, р-н Елизовский, п. Пионерский, ул. Виталия Бонивура, д 12
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
26.11.2025
🎯
Основание проведения
информация (вх. № 41/7-1002-25-ОБ от 17.10.2025)
🔔
Предостережение
поступила информация (вх. № 41/7-1002-25-ОБ от 17.10.2025) о возможных нарушениях трудового законодательства МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД №24 "ЖУРАВЛИК" в отношении работников: усматривается возможное нарушение в части: отсутствует письменное согласие работников на поручение дополнительной работы; дополнитель... Еще...поступила информация (вх. № 41/7-1002-25-ОБ от 17.10.2025) о возможных нарушениях трудового законодательства МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД №24 "ЖУРАВЛИК" в отношении работников: усматривается возможное нарушение в части: отсутствует письменное согласие работников на поручение дополнительной работы; дополнительная работа не оплачивается работникам
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КАМЧАТСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДЕТСКИЙ САД №24 "ЖУРАВЛИК" (ИНН: 4105022753) , адрес: 684017, Камчатский край, р-н Елизовский, п. Пионерский, ул. Виталия Бонивура, д 12
Предостережение:
поступила информация (вх. № 41/7-1002-25-ОБ от 17.10.2025) о возможных нарушениях трудового законодательства МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД №24 "ЖУРАВЛИК" в отношении работников: усматривается возможное нарушение в части: отсутствует письменное согласие работников на поручение дополнительной работы; дополнительная работа не оплачивается работникам
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
4105022753
ОГРН
1024101217161
Наименование
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДЕТСКИЙ САД №24 "ЖУРАВЛИК"
Код МСП
Не является субъектом МСП
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
85.11
Наименование
Образование дошкольное
Объект контроля
Адрес
684017, Камчатский край, р-н Елизовский, п. Пионерский, ул. Виталия Бонивура, д 12
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Тархина Татьяна Александровна
Должность инспектора
Значение
главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КАМЧАТСКОМ КРАЕ
Основание проведения
Текст
информация (вх. № 41/7-1002-25-ОБ от 17.10.2025)
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
поступила информация (вх. № 41/7-1002-25-ОБ от 17.10.2025) о возможных нарушениях трудового законодательства МБДОУ "ДЕТСКИЙ САД №24 "ЖУРАВЛИК" в отношении работников: усматривается возможное нарушение в части: отсутствует письменное согласие работников на поручение дополнительной работы; дополнительная работа не оплачивается работникам
