Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МЕГА КАМЧАТКА"
№41261373166022462581
🔢 ИНН:
4101101813
🆔 ОГРН:
1054100033316
📍 Адрес:
683032, Камчатский край, г. Петропавловск-Камчатский, ул. Высотная, д 14
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
27.07.2026
🎯
Основание проведения
обращение от 24.06.2026 вх. № 41/7-603-26-ОБ
🔔
Предостережение
о возможных нарушениях норм трудового законодательства в отношении работника Тютрина А.А., выразившиеся в не оформлении трудовых отношений в период с 2024 по 2026 гг. (ч.ч. 1, 2 ст. 67 Трудового кодекса РФ), нарушение сроков выплаты заработной платы в 2026 году (ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ), в... Еще...о возможных нарушениях норм трудового законодательства в отношении работника Тютрина А.А., выразившиеся в не оформлении трудовых отношений в период с 2024 по 2026 гг. (ч.ч. 1, 2 ст. 67 Трудового кодекса РФ), нарушение сроков выплаты заработной платы в 2026 году (ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ), выплате заработной платы ниже МРОТ (ч. 3 ст. 133 Трудового кодекса РФ).
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КАМЧАТСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МЕГА КАМЧАТКА" (ИНН: 4101101813) , адрес: 683032, Камчатский край, г. Петропавловск-Камчатский, ул. Высотная, д 14
Предостережение:
о возможных нарушениях норм трудового законодательства в отношении работника Тютрина А.А., выразившиеся в не оформлении трудовых отношений в период с 2024 по 2026 гг. (ч.ч. 1, 2 ст. 67 Трудового кодекса РФ), нарушение сроков выплаты заработной платы в 2026 году (ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ), выплате заработной платы ниже МРОТ (ч. 3 ст. 133 Трудового кодекса РФ).
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
4101101813
ОГРН
1054100033316
Наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МЕГА КАМЧАТКА"
Код МСП
Малое предприятие
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
46.17
Наименование
Деятельность агентов по оптовой торговле пищевыми продуктами, напитками и табачными изделиями
Объект контроля
Адрес
683032, Камчатский край, г. Петропавловск-Камчатский, ул. Высотная, д 14
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Пинчук Александра Михайловна
Должность инспектора
Значение
главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КАМЧАТСКОМ КРАЕ
Основание проведения
Текст
обращение от 24.06.2026 вх. № 41/7-603-26-ОБ
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
Предостережение
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
о возможных нарушениях норм трудового законодательства в отношении работника Тютрина А.А., выразившиеся в не оформлении трудовых отношений в период с 2024 по 2026 гг. (ч.ч. 1, 2 ст. 67 Трудового кодекса РФ), нарушение сроков выплаты заработной платы в 2026 году (ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ), выплате заработной платы ниже МРОТ (ч. 3 ст. 133 Трудового кодекса РФ).