Проверка ПОТРЕБИТЕЛЬСКОЕ ОБЩЕСТВО "ЕЛИЗОВСКИЙ ХЛЕБОКОМБИНАТ"
№41261373166022462981
🔢 ИНН:
4105002725
🆔 ОГРН:
1024101220010
📍 Адрес:
684000, Камчатский край, р-н Елизовский, г. Елизово, ул. Беринга, д 31
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
27.07.2026
🎯
Основание проведения
обращение от 29.06.2026 вх. № 41/7-615-26-ОБ
🔔
Предостережение
о возможных нарушениях норм трудового законодательства в отношении работника Завьяловой В.А., выразившиеся в не оформлении трудового договора с работником (ч.ч. 1, 2 ст. 67 Трудового кодекса РФ), невыплате заработной платы (ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ), невыплате окончательного расчета при уво... Еще...о возможных нарушениях норм трудового законодательства в отношении работника Завьяловой В.А., выразившиеся в не оформлении трудового договора с работником (ч.ч. 1, 2 ст. 67 Трудового кодекса РФ), невыплате заработной платы (ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ), невыплате окончательного расчета при увольнении (ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ).
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КАМЧАТСКОМ КРАЕ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ПОТРЕБИТЕЛЬСКОЕ ОБЩЕСТВО "ЕЛИЗОВСКИЙ ХЛЕБОКОМБИНАТ" (ИНН: 4105002725) , адрес: 684000, Камчатский край, р-н Елизовский, г. Елизово, ул. Беринга, д 31
Предостережение:
о возможных нарушениях норм трудового законодательства в отношении работника Завьяловой В.А., выразившиеся в не оформлении трудового договора с работником (ч.ч. 1, 2 ст. 67 Трудового кодекса РФ), невыплате заработной платы (ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ), невыплате окончательного расчета при увольнении (ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ).
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
4105002725
ОГРН
1024101220010
Наименование
ПОТРЕБИТЕЛЬСКОЕ ОБЩЕСТВО "ЕЛИЗОВСКИЙ ХЛЕБОКОМБИНАТ"
Код МСП
Малое предприятие
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
10.71
Наименование
Производство хлеба и мучных кондитерских изделий, тортов и пирожных недлительного хранения
Объект контроля
Адрес
684000, Камчатский край, р-н Елизовский, г. Елизово, ул. Беринга, д 31
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
низкий риск
Инспектор
ФИО инспектора
Пинчук Александра Михайловна
Должность инспектора
Значение
главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КАМЧАТСКОМ КРАЕ
Основание проведения
Текст
обращение от 29.06.2026 вх. № 41/7-615-26-ОБ
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наименование
Предостережение
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
о возможных нарушениях норм трудового законодательства в отношении работника Завьяловой В.А., выразившиеся в не оформлении трудового договора с работником (ч.ч. 1, 2 ст. 67 Трудового кодекса РФ), невыплате заработной платы (ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ), невыплате окончательного расчета при увольнении (ч. 1 ст. 140 Трудового кодекса РФ).