Проверка ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ\nОБЩЕСТВО "ВАГАНОВО"
№421901116141

🔢 ИНН:
4240002697
🆔 ОГРН:
1024202202452
📍 Адрес:
652395, ОБЛАСТЬ КЕМЕРОВСКАЯ, РАЙОН ПРОМЫШЛЕННОВСКИЙ, СЕЛО ВАГАНОВО, УЛИЦА ЦЕНТРАЛЬНАЯ, д. 13
🔎 Тип проверки:
Плановая проверка
📌 Статус:
Завершена
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
12.02.2019

Департамент труда и занятости населения Кемеровской области организовало проверку (статус: Завершена) . организации ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ\nОБЩЕСТВО "ВАГАНОВО" (ИНН: 4240002697) , адрес: 652395, ОБЛАСТЬ КЕМЕРОВСКАЯ, РАЙОН ПРОМЫШЛЕННОВСКИЙ, СЕЛО ВАГАНОВО, УЛИЦА ЦЕНТРАЛЬНАЯ, д. 13

Причина проверки:

Проверка проводится с целью осуществления контроля за соблюдением законодательства о занятости населения. Задачами настоящей проверки являются: контроль за выполнением норм Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» от 19.04.91 № 1032-1 (далее - Закон о занятости). Предметом настоящей проверки является соблюдение требований Закона о занятости ОАО «Ваганово» за период с 01.01.2018 по 11.02.2019 в части: - соблюдения установленной квоты для трудоустройства инвалидов (пункт 1 статьи 25 Закона о занятости); ежемесячного предоставления органам службы занятости Государственному казенному учреждению Центр занятости населения Промышленновского района (далее - Центр занятости) информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов (пункт 3 статьи 25 Закона о занятости).

Цели, задачи проверки:

Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Выявленные нарушения (1 шт.):
  • Выявлены нарушения обязательных требований, установленных п. 1 ст. 25 Закона о занятости, ст. 2, 3 Закона Кемеровской области от 11.12.2002 № 106-03 «О порядке квотирования рабочих мест» (далее - Закон о квотировании) в части несоблюдения квоты для приема на работу инвалидов. В соответствии с п. 2 ст. 2 Закона о квотировании работодателям численность работников, которых превышает 100 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере 4% от среднесписочной численности работников. В соответствии с приказом ОАО «Ваганово» от 18.01.2019 № 3 «Об установлении квоты для трудоустройства инвалидов» в счет квоты для трудоустройства инвалидов выделено 5 (пять) рабочих мест. Фактически на день проверки (12.02.2019) в ОАО «Ваганово» в счет квоты работают 4 (четыре) инвалида.
Нарушенный правовой акт:
  • №:106-ОЗ от 11.12.2002 О ПОРЯДКЕ КВОТИРОВАНИЯ РАБОЧИХ МЕСТ
  • №:1032-1 от 19.04.1991 О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Выданные предписания:
  • Обеспечить выполнение установленной квоты для приема на работу инвалидов

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Объект КНМ, комплекс атрибутов, описывающих объект проверки

Адрес объекта проведения КНМ 652395, ОБЛАСТЬ КЕМЕРОВСКАЯ, РАЙОН ПРОМЫШЛЕННОВСКИЙ, СЕЛО ВАГАНОВО, УЛИЦА ЦЕНТРАЛЬНАЯ, д. 13
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место фактического осуществления деятельности
Тип объекта проведения КНМ Иное
Адрес объекта проведения КНМ 652395, ОБЛАСТЬ КЕМЕРОВСКАЯ, РАЙОН ПРОМЫШЛЕННОВСКИЙ, СЕЛО ВАГАНОВО, УЛИЦА ЦЕНТРАЛЬНАЯ, д. 13
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ Иное

Проверочный лист

Наименование проверочного листа надзор и контроль за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты
Сведения об утверждении проверочного листа утверждена приказом департамента от « 20» сентября 2017 года № 61 (в ред. приказа департамента от 07.11.2017 № 76)
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Департамент труда и занятости населения Кемеровской области
Наименование проверочного листа контроль (надзор) за соблюдением работодателями требований законодательства в сфере занятости населения
Сведения об утверждении проверочного листа утверждена приказом департамента от «20» сентября 2017 года № 61 (в ред. приказа департамента от 07.11.2017 № 76)
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Департамент труда и занятости населения Кемеровской области

Контрольный вопрос

Идентификатор вопроса проверочного листа 4
Вопрос проверочного листа Полнота и достоверность представления работодателем в государственные казенные учреждения центры занятости населения Кемеровской области информации, о созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, а также информации о выполнении квоты для приема на работу инвалидов в установленные сроки
Ответ проверочного листа Да
Ответ (иное) проверочного листа Да
Реквизиты НПА устанавливающего обязательные требования Часть 3 статьи 25 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»; Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 31.01.2011 № 28 «Об утверждении форм представления информации работодателями в государственные казенные учреждения центры занятости населения Кемеровской области»
Идентификатор вопроса проверочного листа 1
Вопрос проверочного листа Соответствие количества созданных или выделенных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой требованиям законодательства в области занятости населения и квотирования рабочих мест для приема на работу инвалидов
Ответ проверочного листа Да
Ответ (иное) проверочного листа Да
Реквизиты НПА устанавливающего обязательные требования Пункт 1 части 2 статьи 24 Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»; Пункт 2 статьи 2 Закона Кемеровской области от 11.12.2002 № 106-ОЗ (ред. от 12.12.2016) «О порядке квотирования рабочих мест»
Идентификатор вопроса проверочного листа 3
Вопрос проверочного листа Наличие утвержденного локального нормативного акта, содержащего сведения о созданных или выделенных рабочих местах
Ответ проверочного листа Да
Ответ (иное) проверочного листа Да
Реквизиты НПА устанавливающего обязательные требования Пункт 1 части 2 статьи 24 Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»
Идентификатор вопроса проверочного листа 2
Вопрос проверочного листа Соответствие численности фактически работающих инвалидов расчетному количеству рабочих мест для приема на работу инвалидов
Ответ проверочного листа Нет
Ответ (иное) проверочного листа Нет
Реквизиты НПА устанавливающего обязательные требования Пункт 1 части 2 статьи 24 Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»; Пункт 2.8. постановления Коллегии Администрации Кемеровской области от 27.04.2016 № 165 «Об утверждении Порядка проведения специальных мероприятий, способствующих повышению конкурентоспособности инвалидов на рынке труда»; Абзац 7 пункт 1 статьи 25 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»

Контрольный вопрос

Идентификатор вопроса проверочного листа 1
Вопрос проверочного листа Полнота и достоверность представления работодателем в государственные казенные учреждения центры занятости населения Кемеровской области информации, о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей
Ответ проверочного листа Да
Ответ (иное) проверочного листа Да
Реквизиты НПА устанавливающего обязательные требования Часть 3 статьи 25 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»; Пункт 3 части 2 статьи 24 Федерального закона от 24.11.1995 № 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»; Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 31.01.2011 № 28 «Об утверждении форм представления информации работодателями в государственные казенные учреждения центры занятости населения Кемеровской области»

Результат проведения КНМ

Дата и время составления акта о проведении КНМ 12.02.2019 14:00:00
Место составления акта о проведении КНМ с. Ваганово, Промышленновский р-н, ул. Центральная, 13
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ Место нахождения юридического лица
Дата начала проведения мероприятия 12.02.2019
Длительность КНМ (в днях) 1
Срок проведения КНМ (в рабочих часах) 4
Фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Хухрова Анна Михайловна
Должность руководителя, иного должностного лица юридического лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ начальник отдела по работе с персоналом
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Иное
Сведения об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Генеральный директор ОАО "Ваганово" Майер Роман Владимирович
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи Нет

Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Дивак Светлана Борисовна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ главный специалист юридического отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Литовская Ирина Викторовна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ начальник отдела надзора и контроля за предоставлением государственных услуг в сфере занятости населения, руководитель проверки
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Нарушение, связанное с результатом КНМ

Характер выявленного нарушения Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов) Выявлены нарушения обязательных требований, установленных п. 1 ст. 25 Закона о занятости, ст. 2, 3 Закона Кемеровской области от 11.12.2002 № 106-03 «О порядке квотирования рабочих мест» (далее - Закон о квотировании) в части несоблюдения квоты для приема на работу инвалидов. В соответствии с п. 2 ст. 2 Закона о квотировании работодателям численность работников, которых превышает 100 человек, устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере 4% от среднесписочной численности работников. В соответствии с приказом ОАО «Ваганово» от 18.01.2019 № 3 «Об установлении квоты для трудоустройства инвалидов» в счет квоты для трудоустройства инвалидов выделено 5 (пять) рабочих мест. Фактически на день проверки (12.02.2019) в ОАО «Ваганово» в счет квоты работают 4 (четыре) инвалида.

Судебные сведения о выявленных нарушениях

Тип судебных сведений о выявленных нарушениях в результате проведения КНМ Сведения о фактах невыполнения предписаний органов контроля об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами (с указанием реквизитов выданных предписаний)
Формулировка сведения о результате Ответ на предписание в департамент не поступал

Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ № 2 от 12.02.2019
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 12.02.2019
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 30.05.2019
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Обеспечить выполнение установленной квоты для приема на работу инвалидов
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ Нет

Положение нарушенного правового акта по выявленным нарушениям обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами.

Дата нормативно-правового акта 11.12.2002
Номер нормативно-правового акта 106-ОЗ
Положение нормативно-правового акта №:106-ОЗ от 11.12.2002 О ПОРЯДКЕ КВОТИРОВАНИЯ РАБОЧИХ МЕСТ
Положение нормативно-правового акта.Статья 3
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Дата нормативно-правового акта 11.12.2002
Номер нормативно-правового акта 106-ОЗ
Положение нормативно-правового акта №:106-ОЗ от 11.12.2002 О ПОРЯДКЕ КВОТИРОВАНИЯ РАБОЧИХ МЕСТ
Положение нормативно-правового акта.Статья 2
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами
Дата нормативно-правового акта 19.04.1991
Номер нормативно-правового акта 1032-1
Положение нормативно-правового акта №:1032-1 от 19.04.1991 О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 25
Положение нормативно-правового акта.Пункт 1
Тип положения нормативно-правового акта Подлежащие проверке обязательные требования и требования установленные муниципальными правовыми актами

Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Хухрова Анна Михайловна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ начальник отдела по работе с персоналом
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ Иное

Сведения о результате КНМ

Тип сведений о результате Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Формулировка сведения о результате Генеральный директор ОАО "Ваганово" Майер Роман Владимирович

Cубъект КНМ

Субъект проверки - Резидент РФ Нет
Тип субъекта КНМ ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ\nОБЩЕСТВО "ВАГАНОВО"
ИНН проверяемого лица 4240002697
ОГРН проверяемого лица 1024202202452
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП) 13.04.1999

Общий состав атрибутов для классификации КНМ

Форма проведения КНМ Выездная
Вид государственного контроля (надзора) Региональный государственный контроль и надзор за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ 30.01.2019

Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ

Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 4200000010000000799
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Департамент труда и занятости населения Кемеровской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора) 1074205000550
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации 4200000010000000001
Наименование органа контроля (надзора), совместно с которым проводится КНМ Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Кемеровской области, Сибирское управление Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору

Контрольно-надзорная функция из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ), привязанная к КНМ

Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 4200000000172379006
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Осуществление надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов
Идентификатор контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) 4200000010000069195
Наименование контрольно-надзорной функции из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) Осуществление регионального государственного контроля (надзора) за соблюдением работодателями требований законодательства в сфере занятости населения.

Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Дивак Светлана Борисовна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ главный специалист юридического отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий
ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Литовская Ирина Викторовна
Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ начальник отдела надзора и контроля за предоставлением государственных услуг в сфере занятости населения, руководитель проверки
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Проверяющий

Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры

Дата начала проведения мероприятия 12.02.2019
Дата окончания проведения мероприятия 12.03.2019
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ Нет
Срок проведения КНМ (в рабочих днях) 20
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок Нет
Цели, задачи, предмет КНМ Проверка проводится с целью осуществления контроля за соблюдением законодательства о занятости населения. Задачами настоящей проверки являются: контроль за выполнением норм Закона Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации» от 19.04.91 № 1032-1 (далее - Закон о занятости). Предметом настоящей проверки является соблюдение требований Закона о занятости ОАО «Ваганово» за период с 01.01.2018 по 11.02.2019 в части: - соблюдения установленной квоты для трудоустройства инвалидов (пункт 1 статьи 25 Закона о занятости); ежемесячного предоставления органам службы занятости Государственному казенному учреждению Центр занятости населения Промышленновского района (далее - Центр занятости) информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов (пункт 3 статьи 25 Закона о занятости).

Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ

Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ Проверка документов, подтверждающих: - соблюдение установленной квоты для трудоустройства инвалидов; - ежемесячное направление в Центр занятости информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов; - ежеквартального представления в Центр занятости сведений о выполнении квоты для приема на работу граждан, испытывающих трудности в поиске работы.

Правовое основание проведения планового КНМ

Наименование основания проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Основание проведения КНМ Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя
Дата, характеризующая один из вариантов основания проведения КНМ как основание проведения 13.04.1999
Сведения о необходимости согласования КНМ Нет

Документ о согласовании (продлении) КНМ

Документ о согласовании проведения КНМ Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ 31ах
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ 24.01.2019

Правовое основание КНМ

Дата нормативно-правового акта 19.04.1991
Номер нормативно-правового акта 1032-1
Положение нормативно-правового акта №:1032-1 от 19.04.1991 О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 7.1-1
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Дата нормативно-правового акта 19.04.1991
Номер нормативно-правового акта 1032-1
Положение нормативно-правового акта №:1032-1 от 19.04.1991 О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Положение нормативно-правового акта.Статья 25
Тип положения нормативно-правового акта Правовые основания проведения проверки
Вакансии вахтой