Причина проверки:

Защита прав и интересов работников включая право на безопасные условия труда надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы трудового права соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами

Цели, задачи проверки:

Обращение работника о нарушении его трудовых прав

Выявленные нарушения (1 шт.):

• Порядок и процедура наложения дисциплинарного взыскания работнику нарушены

Нарушенный правовой акт:

• Статья 193 Трудового кодекса РФ
• Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ статьи 811 127 136 140 236 Трудового кодекса Российской Федерации от 30122001 г 197ФЗ Федеральный закон от 31 июля 2020 г 248ФЗ “О государственном контроле надзоре и муниципальном контроле в Российской Федерации”

Выданные предписания:

• 1 В соответствии с требованием ст 193 Трудового кодекса РФ соблюдать требование порядка и процедуры наложения дисциплинарного взыскания Тулиной Елене Сергеевне «До применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение от работника не предоставлено то составляется соответствующий акт» 2 В соответствии с требованием ст 193 Трудового кодекса РФ отменить Приказ 30од от 30062021 г «О вынесении дисциплинарного взыскания» Тулиной Елене Сергеевне