Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РЭУ-25"
№42231373165905442385

🔢 ИНН:
4205320224
🆔 ОГРН:
1154205019110
📍 Адрес:
650001, ОБЛАСТЬ КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ - КУЗБАСС, ГОРОД КЕМЕРОВО, УЛИЦА ПОТЕМКИНА, ДОМ 5, ПОМЕЩЕНИЕ 2, ОФИС 7
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
21.03.2023
🔔
Предостережение
поступили сведения о следующих действиях (бездействии):
В Государственную инспекцию труда 16.02.2023 г. поступили обращения Шишкиной Татьяны Ивановны (вх.№42/7-537-23-ОБ) о нарушении прав государственного служащего в части задержки заработной платы и выплаты расчетных сумм.
В целях проведения оценки... Еще...

Чувашская Республики, Канашский район, д Караклы, ул. Молодежная, 13 организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РЭУ-25" (ИНН: 4205320224) , адрес: 650001, ОБЛАСТЬ КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ - КУЗБАСС, ГОРОД КЕМЕРОВО, УЛИЦА ПОТЕМКИНА, ДОМ 5, ПОМЕЩЕНИЕ 2, ОФИС 7

Предостережение:
  • поступили сведения о следующих действиях (бездействии): В Государственную инспекцию труда 16.02.2023 г. поступили обращения Шишкиной Татьяны Ивановны (вх.№42/7-537-23-ОБ) о нарушении прав государственного служащего в части задержки заработной платы и выплаты расчетных сумм. В целях проведения оценки достоверности потупивших сведений о причинении вреда (ущерба) или об угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям в отношении заявителя, на основании ст.58 Федерального закона «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» №248-ФЗ в адрес Общества с ограниченной ответственностью «РЭУ-25» (ООО «РЭУ-25») было направлено письмо на адрес электронной почты и на почтовый адрес, ответ на который не получен. При анализе представленных документов установлено: В соответствии с требованиями ст.133 Трудового кодекса РФ Минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения (МРОТ). При этом в величину МРОТ не включаются районный коэффициент. Оплата труда в Шишкиной Т.И. за октябрь, ноябрь 2022 года и январь 2023 года ниже установленного МРОТ без учета районного коэффициента при выработке нормы времени за месяц. Таким образом, при рассмотрении обращения Шишкиной Т.И. были выявлены нарушения, не соответствующие положениям абзаца 2 пункта 7 постановления № 336, однако указанные действия (бездействие) привели к нарушениям обязательных требований установленных ст.133 Трудового кодекса Российской Федерации (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: нарушение ст.133 Трудового кодекса РФ (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: устранить нарушения требований ст.133 Трудового кодекса РФ в части оплаты труда не ниже минимального размера оплаты труда в отношении Шишкиной Т.И.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 4205320224
ОГРН 1154205019110
Наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РЭУ-25"
Код МСП Малое предприятие
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 68.32.1
Наименование Управление эксплуатацией жилого фонда за вознаграждение или на договорной основе

Объект контроля

Адрес 650001, ОБЛАСТЬ КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ - КУЗБАСС, ГОРОД КЕМЕРОВО, УЛИЦА ПОТЕМКИНА, ДОМ 5, ПОМЕЩЕНИЕ 2, ОФИС 7

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Инспектор

ФИО инспектора Карев А.В

Должность инспектора

Значение руководитель территориального органа - главный государственный инспектор труда в субъекте Российской Федерации

Орган контроля (надзора)

Значение Чувашская Республики, Канашский район, д Караклы, ул. Молодежная, 13

Основание проведения

Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наименование (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код PM_1
DIGIT_CODE 5.0.1
Наличие текста Нет
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение поступили сведения о следующих действиях (бездействии): В Государственную инспекцию труда 16.02.2023 г. поступили обращения Шишкиной Татьяны Ивановны (вх.№42/7-537-23-ОБ) о нарушении прав государственного служащего в части задержки заработной платы и выплаты расчетных сумм. В целях проведения оценки достоверности потупивших сведений о причинении вреда (ущерба) или об угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям в отношении заявителя, на основании ст.58 Федерального закона «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» №248-ФЗ в адрес Общества с ограниченной ответственностью «РЭУ-25» (ООО «РЭУ-25») было направлено письмо на адрес электронной почты и на почтовый адрес, ответ на который не получен. При анализе представленных документов установлено: В соответствии с требованиями ст.133 Трудового кодекса РФ Минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения (МРОТ). При этом в величину МРОТ не включаются районный коэффициент. Оплата труда в Шишкиной Т.И. за октябрь, ноябрь 2022 года и январь 2023 года ниже установленного МРОТ без учета районного коэффициента при выработке нормы времени за месяц. Таким образом, при рассмотрении обращения Шишкиной Т.И. были выявлены нарушения, не соответствующие положениям абзаца 2 пункта 7 постановления № 336, однако указанные действия (бездействие) привели к нарушениям обязательных требований установленных ст.133 Трудового кодекса Российской Федерации (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: нарушение ст.133 Трудового кодекса РФ (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: устранить нарушения требований ст.133 Трудового кодекса РФ в части оплаты труда не ниже минимального размера оплаты труда в отношении Шишкиной Т.И.
Вакансии вахтой