Предостережение:

• В Государственную инспекцию труда в Кемеровской области - Кузбасса поступило обращение работника по вопросу нарушения трудовых прав в обществе с ограниченной ответственностью СПК «Чистогорский». Согласно проведенной оценки достоверности доводов обращения во взаимодействии с ООО СПК «Чистогорский» установлено: в феврале 2024 года был начислен и выплачен аванс работнику в большем объеме, чем было положено (22 245,77 ру6.), в связи с чем после окончательного расчета заработной платы за месяц образовался долг работника перед предприятием в сумме 4 241,06 рублей. После расчета за март за первую половину марта 2024г. были произведены удержания с начисленной суммы (9 509,76 руб.) этого долга и по поступившему исполнительному листу в сумме 4 136, 88 рублей. По результатам расчетов долг работника составил 104, 18 ру6лей, в связи с чем, ему не был начислен и выплачен аванс за март 2024. Согласно расчетного листка за март 2024г. работнику к выплате была установлена сумма 31 347, 43 рубля. 18.03.2024г. ему была перечислена сумма перерасчета 3 150, 30 рублей. При увольнении работнику 05.04.2024г. была выплачена в полном объеме заработная плата за март - апрель 2024г. и денежная компенсация за ежегодный оплачиваемый отпуск в общей сумме 61 486,75 рублей. Таким образом, заработная плата работнику в марте 2024г. была выплачена один раз в месяц и была ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.