Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОБЪЕДИНЕННЫЕ МАШИНОСТРОИТЕЛЬНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ"
№42241373165916633718
🔢 ИНН:
7713796652
🆔 ОГРН:
5147746200290
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
12.12.2024
🎯
Основание проведения
В Государственную инспекцию труда в Кемеровской области поступили обращения за № 42/7-3478-24-ОБ от 13.11.2024; № 42/7-3601-24-ОБ от 25.11.2024; № 42/7-3427-24-ОБ от 11.11.2024; № 42/7-3391-24-ОБ от 07.11.2024; № 42/7-3387-24-ОБ от 07.11.2024 в отношении ООО «ОМТ» ИНН 7713796652 вопросу нарушения ... Еще...В Государственную инспекцию труда в Кемеровской области поступили обращения за № 42/7-3478-24-ОБ от 13.11.2024; № 42/7-3601-24-ОБ от 25.11.2024; № 42/7-3427-24-ОБ от 11.11.2024; № 42/7-3391-24-ОБ от 07.11.2024; № 42/7-3387-24-ОБ от 07.11.2024 в отношении ООО «ОМТ» ИНН 7713796652 вопросу нарушения норм трудового законодательства, а именно по вопросу своевременной выплаты заработной платы.
🔔
Предостережение
Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований, предусмотренных трудовым законодательством РФ в соответствии со ст. 136, 140 Трудового Кодекса РФ
Чувашская Республики, Канашский район, д Караклы, ул. Молодежная, 13 организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОБЪЕДИНЕННЫЕ МАШИНОСТРОИТЕЛЬНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ" (ИНН: 7713796652)
Предостережение:
Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований, предусмотренных трудовым законодательством РФ в соответствии со ст. 136, 140 Трудового Кодекса РФ
Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Вид КНМ
Значение
Объявление предостережения
Контролируемое лицо
ИНН
7713796652
ОГРН
5147746200290
Наименование
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОБЪЕДИНЕННЫЕ МАШИНОСТРОИТЕЛЬНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ"
Код МСП
Среднее предприятие
Тип
ЮЛ
ОКВЭД
Код
28.92
Наименование
Производство машин и оборудования для добычи полезных ископаемых и строительства
Тип объекта
Значение
Деятельность и действия
Вид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Подвид объекта
Значение
деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Категория риска
Значение
значительный риск
Инспектор
ФИО инспектора
326db3b3c4cc44f891b02cb4026100b0
Должность инспектора
Значение
старший государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов
Орган контроля (надзора)
Значение
Чувашская Республики, Канашский район, д Караклы, ул. Молодежная, 13
Основание проведения
Текст
В Государственную инспекцию труда в Кемеровской области поступили обращения за № 42/7-3478-24-ОБ от 13.11.2024; № 42/7-3601-24-ОБ от 25.11.2024; № 42/7-3427-24-ОБ от 11.11.2024; № 42/7-3391-24-ОБ от 07.11.2024; № 42/7-3387-24-ОБ от 07.11.2024 в отношении ООО «ОМТ» ИНН 7713796652 вопросу нарушения норм трудового законодательства, а именно по вопросу своевременной выплаты заработной платы.
Основной
Нет
Требуется согласование
Нет
Тип основания
Наличие текста
Да
Требуется согласование
Нет
Требуется дата
Нет
Описание
Значение
Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований, предусмотренных трудовым законодательством РФ в соответствии со ст. 136, 140 Трудового Кодекса РФ
