Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АКТИВПРОМИНВЕСТ"
№42251373165917602064

🔢 ИНН:
4212041165
🆔 ОГРН:
1194205013507
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
26.03.2025

Чувашская Республики, Канашский район, д Караклы, ул. Молодежная, 13 организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АКТИВПРОМИНВЕСТ" (ИНН: 4212041165)

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться
Оценка как работодателя
Добавить отзыв

Общая информация

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 4212041165
ОГРН проверяемого лица 1194205013507
Наименование проверочного листа ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АКТИВПРОМИНВЕСТ"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Микропредприятие
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 49.41
Наименование проверочного листа Деятельность автомобильного грузового транспорта

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Категория риска - Справочник

Значение низкий риск

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Чудинова Оксана Владимировна

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение главный государственный инспектор труда соответствующих территориальных органов

Контрольно надзорный орган

Значение Чувашская Республики, Канашский район, д Караклы, ул. Молодежная, 13

Основания проведения КНМ

Формулировка сведения о результате обращение
Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Может иметь текст в свободной форме Да
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение 1. В Государственную инспекцию труда в Кемеровской области - Кузбассе поступило обращение регистрационный обращение №42/7-1122-25-ОБ от 11.03.2025г. о возможных нарушениях трудового законодательства Работодателем ООО «АктивПромИнвест», выразившееся в том, что Неудахин Данил Сергеевич работал в ООО «АктивПромИнвест» водителем самосвала SHACMAN SX331863366, по трудовому договору с 22.10.2024г. по 17.02.2025г., на момент написания обращения, 10 марта 2025 года, не выплачена заработная плата с 01.01.2025 года по 17.02.2025 года в размере 107 тысяч рублей, также не выплачены расчетные суммы при увольнении, поступило обращение регистрационный обращение №42/7-1121-25-ОБ от 11.03.2025г. о возможных нарушениях трудового законодательства Работодателем ООО «АктивПромИнвест», выразившееся в том, что Комаров Константин Владимирович работал в ООО «АктивПромИнвест» водителем самосвала SHACMAN SX331863366, по трудовому договору с 05.12.2024г. по 17.02.2025г., на момент написания обращения, 10 марта 2025 года, не выплачена заработная плата с 01.01.2025 года по 17.02.2025 года в размере 91 тысячи рублей, также не выплачены расчетные суммы при увольнении. 2. Документов, подтверждающих факт непосредственной угрозы причинения вреда жизни и тяжкого вреда здоровью от заявителей не поступило. На основании вышеизложенного, основания для проведения контрольного (надзорного) мероприятия, предусмотренные п. 1 ч. 1 ст. 57 Федерального закона от 31.07.2020 N 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации», отсутствуют. Главным государственным инспектором труда в адрес ООО «АктивПромИнвест» на основании п.2 ч.2 ст. 58 Федерального закона "О государственном контроле (надзоре) и МУНИЦИПАЛЬНОМ КОНТРОЛЕ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ» №248-ФЗ был направлен запрос о предоставлении пояснений в отношении указанных сведений с приложением подтверждающих документов для использования в рамках проведения оценки достоверности поступивших сведений с установленным сроком. Работодателем ООО «АктивПромИнвест» предоставлено письменное пояснение без приложения документов в отношении указанных сведений. Согласно письменного ответа ООО «АктивПромИнвест» без номера от 21.03.2025 года, подписанного директором Решетовой Н.Н., на Запрос о предоставлении документов и информации от 18.03.2025 года № 42/7-1122-25-ОБ, Неудахину Данил Сергеевич в 2025 году отработал 8 (восемь) рабочих смен, за указанный период ему было начислено 18 352,94 руб., из них удержано налога на доходы 13% - в размере 2 386, 00 руб., таким образом, сумма задолженности по заработной плате составляет 15 966,94 руб., сумма компенсации за неиспользованный отпуск составляет 7 293,95 руб., таким образом, общая сумма задолженности равна 23 260, 89 руб.; согласно письменного ответа ООО «АктивПромИнвест» без номера от 21.03.2025 года, подписанного директором Решетовой Н.Н., на Запрос о предоставлении документов и информации от 17.03.2025 года № 42/7-1121-25-ОБ, Комаров Константин Владимирович в 2025 году отработал 8 (восемь) рабочих смен, за указанный период ему было начислено 18 352,94 руб., из них удержано налога на доходы 13% - в размере 2 386, 00 руб., таким образом, сумма задолженности по заработной плате составляет 15 966,94 руб., сумма компенсации за неиспользованный отпуск составляет 4 628,41 руб., таким образом, общая сумма задолженности равна 20 595,35 руб. Также, согласно письменных ответов на запрос, ООО «АктивПромИнвест» занимается перевозкой и экскавацией горной массы на угольных предприятиях Кузбасса, поскольку в настоящее время Угольная промышленность испытывает огромные трудности, как следствие это негативно отразилось на деятельности организации, количество рабочих смен составило восемь по причине того, что Заказчик (угольные предприятия) значительно снизили объемы перевозок, и соответственно это отразилось на количестве рабочих смен в месяц, кроме того, невыплата заработной платы как раз связана с данными обстоятельствами, при получении денежных средств от контрагентов оплату всей суммы задолженности гарантируют. Заработная плата за период 2025 года, в том числе при прекращении трудового договора сумма в размере 23 260, 89 рублей, Неудахину Д.С. и Заработная плата за период 2025 года, в том числе при прекращении трудового договора сумма в размере 20 595,35 рублей Комарову К.В. не выплачена. Документы по начислению и выплате Неудахину Д.С. и Комарову К.В. заработной платы и процентов, работодателем в соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ не предоставлены. В соответствии с ч.6 ст. 136 Трудового кодекса РФ, Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. В соответствии с ч.1 ст. 140 Трудового кодекса РФ, При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса РФ, При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм и (или) не начисленных своевременно сумм в случае, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение неначисленных сумм, за каждый день задержки начиная со дня, следующего за днем, в который эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя. Таким образом, в отношении указанных сведений усматривается, что действия (бездействия) Работодателя ООО «АктивПромИнвест» приводят к нарушениям обязательных требований ч.6 ст. 136, ч. 1 ст. 140, ст. 236 Трудового кодекса РФ. В связи с непредставлением заявителем документов, подтверждающих факт непосредственной угрозы причинения вреда жизни и тяжкого вреда здоровью, установить, что указанные нарушения являются угрозой причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, не представляется возможным.

Тип документа

Наименование Выписка о проведении мероприятия
Код VP_VII
Вакансии вахтой