Предостережение:

• Жуков Е.В. принят на должность машиниста экскаватора в ООО «АКТОКОЛОННА-К» на условиях трудового договора от 08.10.2025 г № 111. Пунктом 4.1 трудового договора Жукову Е.В. установлен оклад в размере 25000 руб., районный коэффициент установен в фиксированой сумме-7500 руб. Полагаем, указание в трудовом договоре условие о выплате районного коэффициента не соответствует требованиям трудового законодательства, ввиду нижеследующего:  В соответствии со статьей 57 ТК РФ обязательным для включения в трудовой являются условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты).  На основании Постановления Совета министров СССР и Всесоюзного центрального совета профессиональных союзов от 1 августа 1989 г. N 601 «О районных коэффициентах к заработной плате рабочих и служащих предприятий, организаций и учреждений, расположенных в Кемеровской области и на территории г.г. Воркуты и Инты» с 1 августа 1989 г. введены единые размеры районных коэффициентов к заработной плате рабочих и служащих, для которых эти коэффициенты в настоящее время установлены в меньшем размере, на предприятиях, в организациях и учреждениях всех отраслей народного хозяйства, расположенных: в Кемеровской области - в размере 1,3 (30%)  Коэффициент применяется не только к окладу, но и к другим выплатам: надбавкам и доплатам за выслугу лет, квалификацию, за работу в выходные и праздники, сверхурочные, премиям и вознаграждениям и другим. Вследствие чего районный коэффициент не может иметь фиксированный размер оплаты труда при выполнении работы по должностной машинист экскаватора