Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, защиты прав и интересов работников, (в связи с рассмотрение... Еще...Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, защиты прав и интересов работников, (в связи с рассмотрением обращения от 18.11.2019 № 46/7-1677-19-ОБ, О нарушении трудовых прав),
надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, Предметом настоящей проверки является (отметить нужное): соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами;
⚠️
Выявленные нарушения (1 шт.)
Нарушены требования ст.57 ТК РФ в части невключения в трудовые договора работников условий оплаты труда, Нарушены требования ст.22, ст.74 ТК РФ в части не предупреждения работников о предстоящих изменениях условий трудового договора, нарушены требования ст.22 ТК РФ и локальных нормативных актов орг... Еще...Нарушены требования ст.57 ТК РФ в части невключения в трудовые договора работников условий оплаты труда, Нарушены требования ст.22, ст.74 ТК РФ в части не предупреждения работников о предстоящих изменениях условий трудового договора, нарушены требования ст.22 ТК РФ и локальных нормативных актов организации в части лишения стимулирующих выплат, нарушены требования тр ст.60.1 ТК РФ возложения дополнительной нагрузки на работника, связанную с ведением делопроизводства и работой с библиотечным фондом учреждения без письменного согласия работника., нарушены требования ст.ст. 92, 333 Трудового кодекса Российской Федерации в части установления педагогическим работникам 40-часовой рабочей недели, нарушены требования ст. 372 Трудового кодекса Российской Федерации в части утверждения Положения о комиссии по распределению выплат стимулирующего характера работникам МКОУДО «Конышевская ДШИ», работодателем без учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, представляющей интересы работников.выявленные нарушения стали возможны в результате несоблюдения требований трудового законодательства и.о. директора МКОУ ДО «Конышевская ДШИ» Ж.А.Н. в результате несоблюдения требований трудового законодательства юридическим лицом- МКОУ ДО «Конышевская ДШИ».
Государственная инспекция труда в Курской области 26.11.2019 проведена проверка (статус: Завершено). организации ОБЛАСТНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "КОНЫШЕВСКАЯ ДЕТСКАЯ ШКОЛА ИСКУССТВ" (ИНН: 4609003213) , адрес: 307620, КУРСКАЯ, КОНЫШЕВСКИЙ, КОНЫШЕВКА, ШКОЛЬНАЯ, 8
Выявленные нарушения (1 шт.):
Нарушены требования ст.57 ТК РФ в части невключения в трудовые договора работников условий оплаты труда, Нарушены требования ст.22, ст.74 ТК РФ в части не предупреждения работников о предстоящих изменениях условий трудового договора, нарушены требования ст.22 ТК РФ и локальных нормативных актов организации в части лишения стимулирующих выплат, нарушены требования тр ст.60.1 ТК РФ возложения дополнительной нагрузки на работника, связанную с ведением делопроизводства и работой с библиотечным фондом учреждения без письменного согласия работника., нарушены требования ст.ст. 92, 333 Трудового кодекса Российской Федерации в части установления педагогическим работникам 40-часовой рабочей недели, нарушены требования ст. 372 Трудового кодекса Российской Федерации в части утверждения Положения о комиссии по распределению выплат стимулирующего характера работникам МКОУДО «Конышевская ДШИ», работодателем без учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, представляющей интересы работников.выявленные нарушения стали возможны в результате несоблюдения требований трудового законодательства и.о. директора МКОУ ДО «Конышевская ДШИ» Ж.А.Н. в результате несоблюдения требований трудового законодательства юридическим лицом- МКОУ ДО «Конышевская ДШИ».
Нарушенный правовой акт:
Конвенция Международной организации труда
№ 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным
законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской
Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду
и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года
№ 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о
федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных
правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о
государственной инспекции труда в Курской области, утв. Приказом Роструда №176 от 31.03.2017 года,
иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального
закона № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при
осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля").
Выданные предписания:
В соответствии с требованиями ст.57 Трудового кодекса Российской Федерации в трудовые договоры Ч.О.В., Л. А.В., С.Н.В. внести условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты).
Приказ № 25 от 31.10.2019 года о лишении 30% стимулирующей надбавки Л.А.В. и Ч.О.В. признать незаконным. Произвести выплату стимулирующей надбавки Лизогуб А.В. и Чернышевой О.В.
В соответствие с требованиями ст.22 Трудового кодекса Российской Федерации, ст.74 Трудового кодекса Российской Федерации произвести Ч.О.В., Л.А.В., С.Н.В. начисление и выплату за октябрь, ноябрь 2019 года коэффициента за полученное образование.
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Место нахождения юридического лица
Тип объекта проведения КНМ
Иное
Результат проведения КНМ
Дата и время составления акта о проведении КНМ
2019-12-17T17:00:00.0
Место составления акта о проведении КНМ
Государственная инспекция труда в Курской области
Тип адреса места составления акта о проведении КНМ
Иное
Дата начала
2019-12-11T15:00:00.0
Длительность КНМ (в днях)
5
Срок проведения КНМ (в рабочих часах)
30
Отметка об ознакомлении или отказе от ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Нет
Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) и должность должностного лица (должностных лиц), проводившего КНМ
ФИО
Проскурников Александр Валерьевич,
Должность
Начальник отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Нарушение, связанное с результатом КНМ
Характер выявленного нарушения
Сведения о нарушении
Сведения о выявленных нарушениях обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, об их характере и о лицах, допустивших указанные нарушения (с указанием положений правовых актов)
Нарушены требования ст.57 ТК РФ в части невключения в трудовые договора работников условий оплаты труда, Нарушены требования ст.22, ст.74 ТК РФ в части не предупреждения работников о предстоящих изменениях условий трудового договора, нарушены требования ст.22 ТК РФ и локальных нормативных актов организации в части лишения стимулирующих выплат, нарушены требования тр ст.60.1 ТК РФ возложения дополнительной нагрузки на работника, связанную с ведением делопроизводства и работой с библиотечным фондом учреждения без письменного согласия работника., нарушены требования ст.ст. 92, 333 Трудового кодекса Российской Федерации в части установления педагогическим работникам 40-часовой рабочей недели, нарушены требования ст. 372 Трудового кодекса Российской Федерации в части утверждения Положения о комиссии по распределению выплат стимулирующего характера работникам МКОУДО «Конышевская ДШИ», работодателем без учета мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, представляющей интересы работников.выявленные нарушения стали возможны в результате несоблюдения требований трудового законодательства и.о. директора МКОУ ДО «Конышевская ДШИ» Ж.А.Н. в результате несоблюдения требований трудового законодательства юридическим лицом- МКОУ ДО «Конышевская ДШИ».
Сведения о выданных предписаниях об устранении выявленных нарушений и (или) о проведении мероприятий по предотвращению причинения вреда (реквизиты, срок выполнения, содержание предписания)
Код
46/7-1677-19-ОБ/12-5965-И/08-34
Дата вынесения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2019-12-17
Срок выполнения предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
2020-01-17
Содержание предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
В соответствии с требованиями ст.57 Трудового кодекса Российской Федерации в трудовые договоры Ч.О.В., Л. А.В., С.Н.В. внести условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты).
Приказ № 25 от 31.10.2019 года о лишении 30% стимулирующей надбавки Л.А.В. и Ч.О.В. признать незаконным. Произвести выплату стимулирующей надбавки Лизогуб А.В. и Чернышевой О.В.
В соответствие с требованиями ст.22 Трудового кодекса Российской Федерации, ст.74 Трудового кодекса Российской Федерации произвести Ч.О.В., Л.А.В., С.Н.В. начисление и выплату за октябрь, ноябрь 2019 года коэффициента за полученное образование.
Отметка о невыполнении предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ
Нет
Представители юридического лица, индивидуального предпринимателя, присутствовавшие при проведении КНМ
ФИО
Жабоедов Андрей Николаевич,
Должность
и.о. директора
Тип представителя должностного лица, уполномоченного представителя юридического лица, уполномоченного представителя индивидуального предпринимателя, присутствовавших при проведении КНМ
Уполномоченный представитель
Сведения о результате КНМ
Тип сведений о результате
Сведения об ознакомлении или отказе ознакомления с актом КНМ руководителя, иного должностного лица или уполномоченного представителя юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя, присутствовавших при проведении КНМ, о наличии их подписей или об отказе от совершения подписи
Текст
И.о.директор МКОУ ДО "Конышевская ДШИ" Жабоедов А.Н.ознакомлен с актом проверки под роспись
Cубъект КНМ
Субъект проверки - Резидент РФ
Да
Тип субъекта КНМ
ЮЛ/ИП
Наименование юридического лица (ЮЛ) или фамилия, имя, отчество (последнее – при наличии) индивидуального предпринимателя, в отношении которого проводится КНМ
ОБЛАСТНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "КОНЫШЕВСКАЯ ДЕТСКАЯ ШКОЛА ИСКУССТВ"
ИНН
4609003213
ОГРН
1034607000317
Дата присвоения ОГРН (дата регистрации) юридического лица (ЮЛ) или индивидуального предпринимателя (ИП)
2003-03-10
Общий состав атрибутов для классификации КНМ
Форма проведения КНМ
Документарная
Вид государственного контроля (надзора)
Федеральный государственный надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в том числе федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.
Способ уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
Иное
Дата уведомления проверяемого лица о проведении КНМ
2019-11-28
Орган контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) проводящий КНМ
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
316588564
Наименование органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ)
Государственная инспекция труда в Курской области
ОГРН органа государственного контроля (надзора)
1024600957589
Идентификатор органа контроля (надзора) из Федерального реестра государственных и муниципальных услуг (ФРГУ) вышестоящей организации
10000001182
Уполномоченное должностное лицо на проведение КНМ, или эксперт, представитель экспертной организации, привлекаемый к проведению КНМ
ФИО
Проскурникова Александра Валерьевича, Аникушину Юлию Викторовну, Ланину Ларису Вячеславовну ; Рыбину Римму Евгеньевну,
Шойтова-Харитановского Владимира Юрьевича,
Должность
Начальника отдела; Государственного инспектор труда; главного государственного инспектора труда; Главного государственного инспектора труда;
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
заместителя начальника отдела, главного государственного инспектора труда; заместителя начальника отдела
Тип должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ
Проверяющий
Сведения о согласовании проведения КНМ с органом прокуратуры
Дата начала
2019-11-26
Дата окончания проведения мероприятия
2019-12-17
Метка об указании только месяца проведения (КНМ) для плановых КНМ
Нет
Отметка о включении плановой проверки (КНМ) в ежегодный сводный план проведения плановых проверок
Нет
Цели, задачи, предмет КНМ
Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, защиты прав и интересов работников, (в связи с рассмотрением обращения от 18.11.2019 № 46/7-1677-19-ОБ, О нарушении трудовых прав),
надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда, Предметом настоящей проверки является (отметить нужное): соблюдение обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами;
Мероприятие по контролю, необходимое для достижения целей и задач проведения КНМ
Наименование мероприятия по контролю, необходимого для достижения целей и задач проведения КНМ
В период с 26 ноября 2019 года по 17 декабря 2019 года Запрос у работодателя (его представителя) документов, объяснений, информации, необходимой для выполнения надзорных и контрольных функций; проверка документов на соответствие требованиям трудового законодательства РФ; составление акта проверки, при наличии нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выдача обязательного для исполнения предписания, а также привлечение к административной ответственности лиц, допустивших нарушения трудового законодательства.
Дата начала
2019-11-26
Дата окончания проведения мероприятия
2019-12-17
Правовое основание проведения планового КНМ
Наименование основания проведения КНМ
Иные основания в соответствии с федеральным законом
Основание проведения КНМ
Поступление в федеральную инспекцию труда обращения или заявления работника о нарушении работодателем его трудовых прав
Сведения о необходимости согласования КНМ
Нет
Документ о согласовании (продлении) КНМ
Документ о согласовании проведения КНМ
Номер приказа руководителя-Дата приказа руководителя
Номер распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о проведении КНМ
46/7-1677-19-ОБ/12-5529-И/08-34
Дата распоряжения или приказа руководителя (заместителя руководителя) органа контроля (надзора) о продлении срока проведения КНМ
2019-11-26
Правовое основание КНМ
Положение нормативно-правового акта
Конвенция Международной организации труда
№ 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным
законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской
Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду
и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года
№ 324, Постановление Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о
федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных
правовых актов, содержащих нормы трудового права" от 01 сентября 2012 года №875, Положение о
государственной инспекции труда в Курской области, утв. Приказом Роструда №176 от 31.03.2017 года,
иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального
закона № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при
осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля").
