Причина проверки:

осуществление федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в соответствии с утвержденным ежегодным планом проведения плановых проверок в отношении юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на 2018 год, размещенным на официальном сайте Генеральной прокуратуры Российской Федерации и официальном сайте Государственной инспекции труда в Курской области в сети «Интернет» с использованием проверочных листов с № 1 по № 133, утвержденных приказом Федеральной службы по труду и занятости от 10.11.2017г. № 655 ,План проверок за 2019г.Надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

Выявленные нарушения (1 шт.):

• Сведений же, на момент проведения ГИТ в Курской области проверки, подтверждающих выдачу работникам смывающих и (или) обезвреживающих средств не представлено. Что в свою очередь свидетельствует о наличии со стороны работодателя состава административного правонарушения предусмотренного частью 1 статьи 5.27.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях, в части необеспечении работодателем смывающих и (или) обезвреживающих средств работников. В нарушение требований п. 24 "Стандарта безопасности труда "Обеспечение работников смывающими и (или) обезвреживающими средствами", утвержденными Приказом Минздравсоцразвития России от 17.12.2010 г. № 1122н.. Таким образом, в действиях (бездействиях) ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ «ХЛЕБОПРИЕМНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ КОНЫШЕВСКИЙ ЭЛЕВАТОР» усматриваются признаки административного правонарушения, ответственность за которое предусмотрено ч.1 ст. 5.27.1 КоАП РФ Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах РФ