Проверка АДМИНИСТРАЦИЯ БЫКОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА ГОРШЕЧЕНСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
№46221373165801599968

🔢 ИНН:
4604000949
🆔 ОГРН:
1024600580465
📍 Адрес:
306814, Курская область, Горшеченский район, с.Быково, ул.Школьная
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
27.01.2022
🔔
Предостережение
Принять меры к обеспечению исполнения соблюдения обязательных требований установленных ч.6 ст.136 Трудового кодекса Российской Федерации, привести в соответствие с трудовым законодательством пункт 5.4 раздела 5 коллективного договора.

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КУРСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации АДМИНИСТРАЦИЯ БЫКОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА ГОРШЕЧЕНСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ (ИНН: 4604000949) , адрес: 306814, Курская область, Горшеченский район, с.Быково, ул.Школьная

Предостережение:
  • Принять меры к обеспечению исполнения соблюдения обязательных требований установленных ч.6 ст.136 Трудового кодекса Российской Федерации, привести в соответствие с трудовым законодательством пункт 5.4 раздела 5 коллективного договора.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Регион:

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 4604000949
ОГРН 1024600580465
Наименование АДМИНИСТРАЦИЯ БЫКОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА ГОРШЕЧЕНСКОГО РАЙОНА КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 84.11.35
Наименование Деятельность органов местного самоуправления городских округов

Объект контроля

Адрес 306814, Курская область, Горшеченский район, с.Быково, ул.Школьная

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Инспектор

ФИО инспектора Семенихина Татьяна Сергеевна
ФИО инспектора Проскурников Александр Валерьевич

Должность инспектора

Значение руководитель территориального органа - главный государственный инспектор труда в субъекте Российской Федерации

Должность инспектора

Значение заместитель руководителя структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда

Орган контроля (надзора)

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

Основание проведения

Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наименование (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код PM_1
DIGIT_CODE 5.0.1
Наличие текста Нет
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение Принять меры к обеспечению исполнения соблюдения обязательных требований установленных ч.6 ст.136 Трудового кодекса Российской Федерации, привести в соответствие с трудовым законодательством пункт 5.4 раздела 5 коллективного договора.
Вакансии вахтой