РОСПРОВЕРКИ

Проверка ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЭНЕРГОМАШ"
№46221373165804580147

🔢 ИНН:
4632043920
🆔 ОГРН:
1044637017270
📍 Адрес:
305023, ОБЛАСТЬ КУРСКАЯ, ГОРОД КУРСК, УЛИЦА ЛИТОВСКАЯ, 12, А,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
22.12.2022

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КУРСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЭНЕРГОМАШ" (ИНН: 4632043920) , адрес: 305023, ОБЛАСТЬ КУРСКАЯ, ГОРОД КУРСК, УЛИЦА ЛИТОВСКАЯ, 12, А,

Смотреть все проверки данной организации (5 шт.) →

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Проверяющая организация:
ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КУРСКОЙ ОБЛАСТИ
Регион:

Подробная информация

Вид контроля(надзора) и его номер

Значение Федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Сведения о контролируемом лице

ИНН проверяемого лица 4632043920
ОГРН проверяемого лица 1044637017270
Наименование проверочного листа ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЭНЕРГОМАШ"
об отнесении контролируемого лица к субъектам малого и среднего бизнеса Малое предприятие
Тип контролируемого лица: юл\ип или фл ЮЛ

ОКВЭДЫ

Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ 27.11
Наименование проверочного листа Производство электродвигателей, электрогенераторов и трансформаторов

Сведения об объектах

Адрес объекта проведения КНМ 305023, ОБЛАСТЬ КУРСКАЯ, ГОРОД КУРСК, УЛИЦА ЛИТОВСКАЯ, 12, А,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид Объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей юридических лиц (организаций) независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, работодателей - физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, и иных субъектов, которые в соответствии с федеральными законами наделены правом заключать трудовые договоры, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Инспекторы

ФИО должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ Федосова О.А.

Должность должностного лица, уполномоченного на проведение КНМ

Значение заместитель руководителя структурного подразделения соответствующих территориальных органов - главный государственный инспектор труда

Контрольно надзорный орган

Значение ГОСУДАРСТВЕННАЯ ИНСПЕКЦИЯ ТРУДА В КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

Основания проведения КНМ

Признак главной записи Нет
Требует согласования Нет

Тип основани проведения КНМ

Наименование проверочного листа (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Реквизиты предписания об устранении выявленных нарушений в результате проведения КНМ PM_1
Цифровой код 5.0.1
Может иметь текст в свободной форме Нет
Требует согласования Нет
Требует указания даты Нет

Описание

Значение В Государственную инспекцию труда в Курской области поступило обращение Богдановой Е.А. о нарушении ее трудовых прав, в том числе в части расследования несчастного случая , происшедшего с ней и не выдачи ей расчетных листков. При рассмотрении обращения, в ходе проведения оценки достоверности сведений о причинении вреда (ущерба) или об угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, было установлено, работодателем был нарушен срок расследования несчастного случая, происшедшего с Богдановой Е.А. , а также расчетные листки работникам выдаются только по просьбе работника, следовательно, в установленном законом порядке работники не извещаются о составных частях заработной платы. В соответствии с положениями ч. 1 статьи 229.1 Трудового кодекса РФ, расследование несчастного случая, в результате которого один или несколько пострадавших получили легкие повреждения здоровья, проводится комиссией в течение трех календарных дней. В соответствии с положениями статьи 136 Трудового кодекса РФ, при выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период. Форма расчетного листка утверждается работодателем . Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: 1. Несоблюдение сроков расследования несчастного случая, является нарушением требований части 1 статьи 229.1 Трудового кодекса РФ, ответственность за которые предусмотрена частью 1 статьи 5.27.1 КоАП РФ. 2. Нарушение требований части 1 статьи 136 Трудового кодекса в части извещения работников о составных частях заработной платы образует состав административного правонарушения, ответственность за которое предусмотрена частью 6 статьи 5.27 КоАП РФ. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1. Руководствуясь требованиями части 1статьи 229.1 Трудового кодекса РФ при расследовании несчастного случая соблюдать установленные сроки расследования 2. Руководствуясь требованиями части 1статьи 136 Трудового кодекса РФ извещать работников о составных частях заработной платы.( выдавать на руки расчетные листки) Вы вправе подать возражение на данное предостережение в порядке, установленном пунктом 23 Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденном постановлением Правительства Российской Федерации от 21.07.2021 № 1230.
Вакансии вахтой