Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРИБНАЯ РАДУГА"
№462225834600001779224

🔢 ИНН:
4611013515
🆔 ОГРН:
1154611000114
📍 Адрес:
305000, ОБЛАСТЬ КУРСКАЯ, ГОРОД КУРСК, УЛИЦА ВОЛОДАРСКОГО, ДОМ 70, ОФИС 4/1
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Предостережение объявлено
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
23.03.2022
🔔
Предостережение
1. ООО «Грибная радуга», Курский район, д. Чаплыгино, ИНН: 4611013515.
2. При осуществлении регионального государственного контроля (надзора) за выполнением квоты для приема на работу отдельных категорий молодежи в Курской области.
поступили сведения о следующих действиях (бездействии):
1) Согласно... Еще...

КОМИТЕТ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Предостережение объявлено) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРИБНАЯ РАДУГА" (ИНН: 4611013515) , адрес: 305000, ОБЛАСТЬ КУРСКАЯ, ГОРОД КУРСК, УЛИЦА ВОЛОДАРСКОГО, ДОМ 70, ОФИС 4/1

Предостережение:
  • 1. ООО «Грибная радуга», Курский район, д. Чаплыгино, ИНН: 4611013515. 2. При осуществлении регионального государственного контроля (надзора) за выполнением квоты для приема на работу отдельных категорий молодежи в Курской области. поступили сведения о следующих действиях (бездействии): 1) Согласно сведениям ОКУ «ЦЗН города Курска и Курского района» среднесписочная численность работников ООО «Грибная радуга» (адрес: Курский район, д. Чаплыгино) составляет 1485 человек, выделено 13 квотируемых рабочих мест для трудоустройства отдельных категорий молодежи, работающих в счет установленной квоты нет. 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: 1) В соответствии с пунктом 3 статьи 3 Закона Курской области от 31.10.2007 № 111-ЗКО «О квотировании рабочих мест для отдельных категорий молодежи в Курской области» (в ред. от 28.12.2021) (далее – Закон) квота для приема на работу молодежи устанавливается в зависимости от среднесписочной численности работников, включая количество рабочих мест, на которых уже работают ранее принятые молодые граждане, и составляет 1 процент от среднесписочной численности работников. При определении количества рабочих мест, исходя из процентного соотношения, десятичная дробь от 0,5 и выше округляется в сторону увеличения до целого значения, так исходя из среднесписочной ООО «Грибная радуга» установленная квота для приема на работу отдельных категорий молодежи должна составлять 15 рабочих мест (1485 * 1% ≈ 15). Пунктом 3 статьи 6 Закона установлено, что обязанность по квотированию рабочих мест для молодых граждан, считается выполненной в случае оформления с ними трудовых отношений в рамках исполнения работодателем обязанности по их трудоустройству в соответствии с установленной квотой. 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1) Рассчитать и выделить (создать) необходимое количество рабочих мест в соответствии со статьей 3 Закона за счет собственных средств в соответствии с установленной квотой для отдельных категорий молодежи в Курской области в течение 1 месяца со дня объявления предостережения; 2) Предпринять меры к выполнению установленной квоты для приема на работу отдельных категорий молодежи в Курской области, обеспечив трудоустройство указанных категорий граждан в течение 6 месяцев со дня объявления предостережения.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Региональный государственный контроль (надзор) за выполнением квоты для приема на работу отдельных категорий молодежи в Курской области

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 4611013515
ОГРН 1154611000114
Наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРИБНАЯ РАДУГА"
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 01.13.6
Наименование Выращивание грибов и трюфелей

Объект контроля

Адрес 305000, ОБЛАСТЬ КУРСКАЯ, ГОРОД КУРСК, УЛИЦА ВОЛОДАРСКОГО, ДОМ 70, ОФИС 4/1

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования

Инспектор

ФИО инспектора Кулагина Е.В.
ФИО инспектора Любкина П.В.

Должность инспектора

Значение Председатель комитета по труду и занятости населения Курской области

Должность инспектора

Значение Референт отдела правовой работы, контроля и надзора за соблюдением законодательства о занятости населения

Орган контроля (надзора)

Значение КОМИТЕТ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

Основание проведения

Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наименование (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код PM_1
DIGIT_CODE 5.0.1
Наличие текста Нет
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение 1. ООО «Грибная радуга», Курский район, д. Чаплыгино, ИНН: 4611013515. 2. При осуществлении регионального государственного контроля (надзора) за выполнением квоты для приема на работу отдельных категорий молодежи в Курской области. поступили сведения о следующих действиях (бездействии): 1) Согласно сведениям ОКУ «ЦЗН города Курска и Курского района» среднесписочная численность работников ООО «Грибная радуга» (адрес: Курский район, д. Чаплыгино) составляет 1485 человек, выделено 13 квотируемых рабочих мест для трудоустройства отдельных категорий молодежи, работающих в счет установленной квоты нет. 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: 1) В соответствии с пунктом 3 статьи 3 Закона Курской области от 31.10.2007 № 111-ЗКО «О квотировании рабочих мест для отдельных категорий молодежи в Курской области» (в ред. от 28.12.2021) (далее – Закон) квота для приема на работу молодежи устанавливается в зависимости от среднесписочной численности работников, включая количество рабочих мест, на которых уже работают ранее принятые молодые граждане, и составляет 1 процент от среднесписочной численности работников. При определении количества рабочих мест, исходя из процентного соотношения, десятичная дробь от 0,5 и выше округляется в сторону увеличения до целого значения, так исходя из среднесписочной ООО «Грибная радуга» установленная квота для приема на работу отдельных категорий молодежи должна составлять 15 рабочих мест (1485 * 1% ≈ 15). Пунктом 3 статьи 6 Закона установлено, что обязанность по квотированию рабочих мест для молодых граждан, считается выполненной в случае оформления с ними трудовых отношений в рамках исполнения работодателем обязанности по их трудоустройству в соответствии с установленной квотой. 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1) Рассчитать и выделить (создать) необходимое количество рабочих мест в соответствии со статьей 3 Закона за счет собственных средств в соответствии с установленной квотой для отдельных категорий молодежи в Курской области в течение 1 месяца со дня объявления предостережения; 2) Предпринять меры к выполнению установленной квоты для приема на работу отдельных категорий молодежи в Курской области, обеспечив трудоустройство указанных категорий граждан в течение 6 месяцев со дня объявления предостережения.