Проверка ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СОВМЕСТНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "БЕЛ-ПОЛЬ"
№462225834600001787382

🔢 ИНН:
4611005850
🆔 ОГРН:
1024600619240
📍 Адрес:
305501, ОБЛАСТЬ КУРСКАЯ, РАЙОН КУРСКИЙ, ДЕРЕВНЯ 1-Е КРАСНИКОВО,
🔍 Тип проверки:
Объявление предостережения
📌 Статус:
Есть возражение
⚠️ Нарушения:
Да
📅 Дата начала:
24.03.2022
🔔
Предостережение
ООО «Совместное предприятие «Бел-Поль», Курский р-н, д. Красниково 1-е., ИНН: 4611005850.
2. При осуществлении регионального государственного контроля (надзора) за выполнением квоты для приема на работу отдельных категорий молодежи в Курской области.
поступили сведения о следующих действиях (бездей... Еще...

КОМИТЕТ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ организовало проверку (статус: Есть возражение) . организации ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СОВМЕСТНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "БЕЛ-ПОЛЬ" (ИНН: 4611005850) , адрес: 305501, ОБЛАСТЬ КУРСКАЯ, РАЙОН КУРСКИЙ, ДЕРЕВНЯ 1-Е КРАСНИКОВО,

Предостережение:
  • ООО «Совместное предприятие «Бел-Поль», Курский р-н, д. Красниково 1-е., ИНН: 4611005850. 2. При осуществлении регионального государственного контроля (надзора) за выполнением квоты для приема на работу отдельных категорий молодежи в Курской области. поступили сведения о следующих действиях (бездействии): 1) Согласно сведениям ОКУ «ЦЗН города Курска и Курского района» среднесписочная численность работников ООО «Совместное предприятие «Бел-Поль» (адрес: Курский р-н, д. Красниково 1-е.) составляет 208 человек, выделено 1 квотируемое рабочее место для трудоустройства отдельных категорий молодежи, работающих в счет установленной квоты нет. 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: 1) В соответствии с пунктом 3 статьи 3 Закона Курской области от 31.10.2007 № 111-ЗКО «О квотировании рабочих мест для отдельных категорий молодежи в Курской области» (в ред. от 28.12.2021) (далее – Закон) квота для приема на работу молодежи устанавливается в зависимости от среднесписочной численности работников, включая количество рабочих мест, на которых уже работают ранее принятые молодые граждане, и составляет 1 процент от среднесписочной численности работников. При определении количества рабочих мест, исходя из процентного соотношения, десятичная дробь от 0,5 и выше округляется в сторону увеличения до целого значения, так исходя из среднесписочной ООО «Совместное предприятие «Бел-Поль» установленная квота для приема на работу отдельных категорий молодежи должна составлять 2 рабочих места (208* 1% ≈ 2). Пунктом 3 статьи 6 Закона установлено, что обязанность по квотированию рабочих мест для молодых граждан, считается выполненной в случае оформления с ними трудовых отношений в рамках исполнения работодателем обязанности по их трудоустройству в соответствии с установленной квотой. 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1) Рассчитать и выделить (создать) необходимое количество рабочих мест в соответствии со статьей 3 Закона за счет собственных средств в соответствии с установленной квотой для отдельных категорий молодежи в Курской области в течение 1 месяца со дня объявления предостережения; 2) Предпринять меры к выполнению установленной квоты для приема на работу отдельных категорий молодежи в Курской области, обеспечив трудоустройство указанных категорий граждан в течение 6 месяцев со дня объявления предостережения.

🔔 Получайте уведомления о новых проверках!

Будьте в курсе всех проверок этой организации в реальном времени

Подписаться

Общая информация

Подробная информация

Вид контроля (надзора)

Значение Региональный государственный контроль (надзор) за выполнением квоты для приема на работу отдельных категорий молодежи в Курской области

Вид КНМ

Значение Объявление предостережения

Контролируемое лицо

ИНН 4611005850
ОГРН 1024600619240
Наименование ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СОВМЕСТНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "БЕЛ-ПОЛЬ"
Код МСП Среднее предприятие
Тип ЮЛ

ОКВЭД

Код 10.12.5
Наименование Производство пера и пуха

Объект контроля

Адрес 305501, ОБЛАСТЬ КУРСКАЯ, РАЙОН КУРСКИЙ, ДЕРЕВНЯ 1-Е КРАСНИКОВО,

Тип объекта

Значение Деятельность и действия

Вид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования

Подвид объекта

Значение деятельность, действия (бездействие) работодателей, в рамках которых должны соблюдаться обязательные требования

Инспектор

ФИО инспектора Кулагина Е.В.
ФИО инспектора Любкина П.В.

Должность инспектора

Значение Председатель комитета по труду и занятости населения Курской области

Должность инспектора

Значение Референт отдела правовой работы, контроля и надзора за соблюдением законодательства о занятости населения

Орган контроля (надзора)

Значение КОМИТЕТ ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ КУРСКОЙ ОБЛАСТИ

Основание проведения

Основной Нет
Требуется согласование Нет

Тип основания

Наименование (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Код PM_1
DIGIT_CODE 5.0.1
Наличие текста Нет
Требуется согласование Нет
Требуется дата Нет

Описание

Значение ООО «Совместное предприятие «Бел-Поль», Курский р-н, д. Красниково 1-е., ИНН: 4611005850. 2. При осуществлении регионального государственного контроля (надзора) за выполнением квоты для приема на работу отдельных категорий молодежи в Курской области. поступили сведения о следующих действиях (бездействии): 1) Согласно сведениям ОКУ «ЦЗН города Курска и Курского района» среднесписочная численность работников ООО «Совместное предприятие «Бел-Поль» (адрес: Курский р-н, д. Красниково 1-е.) составляет 208 человек, выделено 1 квотируемое рабочее место для трудоустройства отдельных категорий молодежи, работающих в счет установленной квоты нет. 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: 1) В соответствии с пунктом 3 статьи 3 Закона Курской области от 31.10.2007 № 111-ЗКО «О квотировании рабочих мест для отдельных категорий молодежи в Курской области» (в ред. от 28.12.2021) (далее – Закон) квота для приема на работу молодежи устанавливается в зависимости от среднесписочной численности работников, включая количество рабочих мест, на которых уже работают ранее принятые молодые граждане, и составляет 1 процент от среднесписочной численности работников. При определении количества рабочих мест, исходя из процентного соотношения, десятичная дробь от 0,5 и выше округляется в сторону увеличения до целого значения, так исходя из среднесписочной ООО «Совместное предприятие «Бел-Поль» установленная квота для приема на работу отдельных категорий молодежи должна составлять 2 рабочих места (208* 1% ≈ 2). Пунктом 3 статьи 6 Закона установлено, что обязанность по квотированию рабочих мест для молодых граждан, считается выполненной в случае оформления с ними трудовых отношений в рамках исполнения работодателем обязанности по их трудоустройству в соответствии с установленной квотой. 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: 1) Рассчитать и выделить (создать) необходимое количество рабочих мест в соответствии со статьей 3 Закона за счет собственных средств в соответствии с установленной квотой для отдельных категорий молодежи в Курской области в течение 1 месяца со дня объявления предостережения; 2) Предпринять меры к выполнению установленной квоты для приема на работу отдельных категорий молодежи в Курской области, обеспечив трудоустройство указанных категорий граждан в течение 6 месяцев со дня объявления предостережения.